公益財団法人日本生態系協会の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
自分の裁量次第では、早く帰ることも可能でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、人手に対しての業務量が多いので結果的には残業...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅層の給料などを聞いて、未来がないと感じたため。高い志を持って入社しても、家庭を持つようになると現実的に厳しい...続きを読む(全170文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給制度や有休制度は見直したほうが良い続きを読む(全48文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ボランティアと称して休日出勤が強要される。有給休暇が使えない。業務以外の委員会やイベントの運営...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昼休みが90分
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得が認められない、みなし残業、昇給は毎年１０００円。労働組合が無いので、経営側...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
労働基準法の遵守続きを読む(全37文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取れない、残業代出ないなど、労働基準法が全く守られていない点は入社して驚いた。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムはあるが昇給がほとんど無し。毎年1000円だけ基本給があがる。どれだけ売り上げても...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
夜遅くまで残業させられる。毎週水曜日に全職員が集められる会議がある。夜８時開始。賞与の時期は、...続きを読む(全126文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育支援等がまったくない続きを読む(全41文字)

【良い点】
人間関係はよかったように思う。管理職との距離も近く、比較的意見は伝えやすい。通るかどうかは別だが、聞いてはくれる続きを読む(全62文字)

【良い点】
派遣なので特にリーダーがいるとかはなかった。リーダーは社員。しかしスキルがあれば社員が逆にメンバーなることがある
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業担当は比較的対応も早く、あまり無理を言わなければ良好な関係を築けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当次第で対応に差が...続きを読む(全85文字)

【良い点】
本当に社員みんなの人柄が良かった。退職して10年近くになりますが未だに交流が続いている方もいてパソナでの経験はもとよりさすが人財を扱っている...続きを読む(全248文字)

【良い点】
先輩たちは仕事に対しては非常に厳しい面もありましたが、それは全て後輩の成長を真剣に考えてくれているからだと感じていました。夜に食事に行った時...続きを読む(全161文字)

【良い点】
社長や先輩がすぐそばにいる環境でした。性別や年次に関係なく意見を言いやすいフラットな組織であり、自分が感じた違和感やシンプルな発想も遠慮なく...続きを読む(全91文字)

【良い点】
時給が雀の涙ほど上がるだけ。本当にそれだけ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。欠勤者の穴埋めと必要時間の確認、SVに対しておべ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
派遣担当者は、全くコミュニケーションを取ろうとしてくれないので基本連絡はメールかSMSだけで、対面で会話することはほとんどありません。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営＋労働組合が無いことで経営層には色々都合が良いのかもしれないが普通の社員はデメリットしかない。賃上げもさ...続きを読む(全311文字)

【良い点】
社内は若手社員が中心でとても活気があり、成長意欲の高い人にはチャンスが多い職場です。
会社もそうした意欲の高い人間にはチャンスを与えようとし...続きを読む(全84文字)