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エヌ・シー・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・シー・ジャパンの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全29件)

エヌ・シー・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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5.0
成長・将来性
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2.2
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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2.8

エヌ・シー・ジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

エヌ・シー・ジャパンの 全ての評判・口コミ一覧

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表示順:
29件中1〜25件表示

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスについては、正直に言ってあまり満足できる環境ではない。部署による差はあるものの、全体的に残業...続きを読む(全196文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は業界平均を明確に上回っており、報酬面に重きを置いている人にとっては魅力的な環境。特に年次やポジションに関係なく、一定の成果を上げて...続きを読む(全267文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 ゲームプランナー 主任クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「現状、事業としての拡大や革新に対して積極的に取り組んでいる印象は薄い。特に、役員層や一部の管理職からは成長意欲...続きを読む(全239文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年9月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資ながらソフトバンクグループでもあるので、それなりに福利厚生は揃っています。
確定拠出年金やリロクラブなども当時ありました。
有給休暇につ...続きを読む(全194文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年9月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コアながら強いIPを持っているので、PCゲームからスマホアブリゲームにシフトできた今、成長していくと思います。
もっともPCゲームの停滞期は...続きを読む(全180文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年9月17日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネージャークラスはそこそこの金額になります。
前職や入社したときの年収が低いとなかなか昇給することはありません
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年3月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務上の裁量が個々の力量による。
社員の中ですごく能力があった人は知らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、新たな能力がア...続きを読む(全181文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年3月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時ゲーム自体は人気があった。但し、長い目で見ると、別である。
ゲーム料が無料も魅力ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全184文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年3月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
服装が自由である。
時間中は行動が自由である。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー周りの脱税がひどく、税務調査で税務官からひど...続きを読む(全182文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年1月31日

回答者: 社員・元社員 90代前半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が在職中は温和な方が多く、韓国企業ではありますが日本人の管理職の方もけっこう多くいらっしゃったのでバランスはよいと思っていました。とにかく...続きを読む(全200文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年9月10日

回答者: 社員・元社員 90代前半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
以前はPCオンラインゲーム以外にスマートフォンゲームでヒットタイトルがなかったようですが、最近はリネージュモバイルや韓国ではリネージュ2モバ...続きを読む(全196文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年7月19日

回答者: 社員・元社員 90代前半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプラン?というものがあって、自分の欲しいものを購入して、ポイントで精算出来る仕組みがありました。ポイントは毎月定期的に溜まってい...続きを読む(全162文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年1月12日

回答者: 社員・元社員 90代前半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の担当している業務の専門性を上げたい人は集中して取り組める環境のため非常によいと思います。業界でも老舗になるので業務フローもしっかりして...続きを読む(全152文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年7月19日

回答者: 社員・元社員 90代前半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な手当てはあったと思います。評価制度は上長と面談をしたり自分で評価シートを作成して提出します。給料は年に一回改定されましたが、普通に上...続きを読む(全185文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年2月18日

回答者: 社員・元社員 90代前半 男性 16年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが20時を超えるとほとんどオフィスに人がいなかった。締め切り前で仕事が終わっていない時でない限り残業はほとんどしなかった。
あり...続きを読む(全181文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年6月14日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年きちんと細かく自己評価などをしていた。年度初期に目標を立て、年末に自己評価表を作っていたが、それがお給料にはつながらず、正当な評価を受け...続きを読む(全365文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年6月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は常に改善する意思が見られ、大きな不満はありませんでした。
産休、有給、傷病休暇などを取得するにも陰でプレッシャーを掛けるような事はないようで...続きを読む(全187文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年6月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の役割は保守で固定的な業務かと思っていましたが、それ以上に技術・判断力・コミュニケーションを必要とし、新しいプロジェクトで試行錯誤する職場でした。
...続きを読む(全166文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年4月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システム保守の仕事で当初はオペレーター的単純作業が多いかと思いましたが、他部署との調整で自分で判断を求められますし、新しい技術を要する場合もあり、成長で...続きを読む(全151文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年5月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性には働きやすさがあります。
特に女性にセクハラの噂がなると人事の方々が丁寧に対応してくれます。
ご結婚したとかお子さんを生んだ女性社員が帰った事...続きを読む(全176文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年5月30日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 13年前 WEBデザイナー 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カフェテリアプランがあり、決められた金額と分野に合わせて自由に使う事ができます。
社員レベルや経歴に応じて個々変わります。おそらく上の人々は金額がかな...続きを読む(全197文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年1月7日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 WEB編集・コンテンツ企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

よくも悪くも韓国資本の外資系企業です。日本人が出世できるのは稀で、ほとんど韓国本社の社員、または日本の駐在員という形でいる社員が管理職です。お国柄か上下...続きを読む(全184文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年3月12日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 新規事業・事業開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

売りが大型MMORPGの為、一タイトルに係る売上比重がかなり
大きいことが、リスクとしてあります。
現在の売上の柱を担っている既存タイトルが消費され尽...続きを読む(全301文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の場合は派遣社員として入社しました(もともとゲーム系企業を希望していました)。
入社の際はやたらと面接の結果を待たされたり、はじめに聞いていた話が...続きを読む(全193文字)

エヌ・シー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 15年前 一般事務 非正社員 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価制度は一応ある。が毎年コロコロ変わる(人事担当者が変わるから仕方ない?)。そして部署によっては評価シートにろくに目を通さない上司がいたり、本当にきち...続きを読む(全190文字)

29件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

エヌ・シー・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 エヌ・シー・ジャパン株式会社
フリガナ エヌシージャパン
設立日 2001年9月
資本金 3億7500万円
従業員数 100人
決算月 12月
代表者 林元基
本社所在地 〒106-0032 東京都港区六本木7丁目7番7号
電話番号 03-5793-2515
URL https://www.ncjapan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1170534

エヌ・シー・ジャパンの 選考対策

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  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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