この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育はほぼ派遣先で受けており、派遣先が良ければそれなりに教育を受けられる。しかし、基本的な事が多くスキルアップの為には、自主的に学ぶ必要がある...続きを読む(全190文字)
株式会社オープンアップグループ(旧:株式会社夢真ビーネックスグループ) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
教育はほぼ派遣先で受けており、派遣先が良ければそれなりに教育を受けられる。しかし、基本的な事が多くスキルアップの為には、自主的に学ぶ必要がある...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
外国人の採用も進めているため、よりグローバルな企業になっていく気がする。また、派遣先の企業も人件費削減のため、簡単にクビを切ることができる派遣...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人材派遣会社なので色々な会社を紹介はしてくれる。賞与や福利厚生は標準程度。一応社内評価制度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制やキャリア支援は表向きで、実質機能していない
四半期や半期に支店会議があったが、その場でキャリア支援の発表...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
短期間の転勤が多すぎて、生活水準を維持することが困難になった。
もう少し社員のライフスタイルを考慮した異動にすべき...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
様々な会社(開発部門)にて仕事ができる事は良い。派遣なので、行った先が合う、合わないでかなり変わってしまいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代は出ます。その他良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に提示される給与、賞与は嘘です。入社後、提示金額との...続きを読む(全251文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの派遣と歌いながら、配属先では事務作業ばかりで特に成長できることは無い。たとえエンジニアっぽいことが出来...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属先によって異なってくるが、基本的に一般にも知られている有名企業であったり、業界において有名企業であることが多い。そこにやりがいを感じること...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
教育システムとして、通信教育はあるが、現場で役に立つレベルではない。法律で義務付けられているからしょうがなくやっている印象を受ける。また、法律...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大変若い方が管理職になっております
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は、『道具』という観念しか見受けられない。年2回の定例会が土曜...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
福利厚生等大変充実しております。教育制度等も充実しており、社員のスキルアップには、十分すぎるほどのフォローアップがあります。住宅手当も6割ふた...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
転職前、社員のフォローアップは手厚いです。と言ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのまま信じないで下さい。フォローアップは...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
募集要項には、福利厚生等社員にとっては大変手厚い処遇が記載されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
すべてを、鵜呑みにしてはいけま...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
応募をして客先さえ決まれば採用へ至ります。
その後就業先で技術業界未経験者が多いと思う事も有ったのでキャリアチェンジで技術職へ着きたい方には門...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
自分のやりたい仕事に巡り合える
【気になること・改善したほうがいい点】
と言われますが、蓋を開けたら、がっかりです。特に営業所にいる社員にはご...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
会社案内に書いてある内容を提示していただけます
【気になること・改善したほうがいい点】
それを鵜呑みしないほうがいいです。この会社で知り合った...続きを読む(全599文字)
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【良い点】
住む場所をこだわらなければ大きな企業で働けるという点で非常にやりがいを感じることができる。仕事内容に関しても自分の好きな分野に当たれば特化して...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
営業さん単体では親身になってくれて、いい人であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は案件採用(派遣先が決まってからの採用)であっ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
強いて言うならば、
面接時は、給与査定を聞けます。
複数社受けて比較できるので、そこの点だけいいのでは?
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
TOEICの勉強会など、社内の有志で行っていたりと活発。図書購入とか、通信教育などの補助が出る。通信教育は講座が多く、派遣先によっては色々と先...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
鬱を患って休職したら2か月しか休職できなかった。休職中は給料が発生しないので、社保等の請求が来る。払えなかったら解雇。休職前に前述の事を認める...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
入社時の希望額とは離れて低い額になります。派遣先にも寄るとは思いますが、残業(夜勤など)ありきで話をしておかないと、大変な目に合います。
昇給...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
図書補助があった事。通信教育が一部会社負担で受講出来た事。
図書補助は年一回しか利用できませんでしたが、必ず利用してました。
QC検定にも力を...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
この会社に転職する前は、説明の方が、凄くいいことを言ってくれます。将来性があり、やりがいのある仕事を選ばせてくれるようなこと。あなたは良い方だ...続きを読む(全360文字)
会社名 | 株式会社オープンアップグループ |
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フリガナ | オープンアップグループ |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 47億9500万円 |
従業員数 | 25,207人 |
売上高 | 1732億2500万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 西田穣 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目3番1号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 03-3539-1330 |
URL | https://www.openupgroup.co.jp/ |
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