この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社後の研修を必ず行っており、フルハーネスや職長安全責任者等の特別教育を受けてから現場に出れることはとても良い点だと思います。
【気になること...続きを読む(全164文字)
株式会社オープンアップグループ(旧:株式会社夢真ビーネックスグループ) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
入社後の研修を必ず行っており、フルハーネスや職長安全責任者等の特別教育を受けてから現場に出れることはとても良い点だと思います。
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【良い点】
私が派遣された企業は残業がとても多く年収も同期社員と比べてかなり高かった。頑張らないといけないが10代でも月給が40万を超える可能性があるので...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
未経験でも施工管理技士として現場で働く事ができる事。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時からわかっていたことだが派遣先によって...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
基本的に仕事は人並みの事がこなせると不自由しない。また、良い人が多く話しやすい雰囲気のある職場のためコミュニケーションがとりやすい環境があると...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会長が非常に優秀なため会長がいる限りは安泰である
【気になること・改善したほうがいい点】
会長がいなくなると終わると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
資格取得の際の受験料が合格すれば無料になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年在籍しても、ほとんど給料が上がらない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新しく合併したことで、時短勤務できる年数が法定ラインまで下がってしまった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
ベネフィットが使用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社統合が頻繁に行われたせいで、部署名等がコロコロ変わる。変わる割にお知ら...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
未経験社歓迎のため、入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESの形態なので、配属されるお客様先によってしまうが、確実に入社前よ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
取得資格によってはお祝い金が少しもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取ることは求められるが、何か支援があるわけではない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
良くも悪くもSESの業務形態。
先方と合わない場合は相談すれば親身になってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESの特性上仕方...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を決めるきっかけになったのが、入社日の一週間くらい前に子会社と合併があったためです。
前に書いていた研修内容な...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面白みなどないです。
自己学習してるのと特に変わらず動画を見て考えて一人で課題という作業をしてるだけです続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容も雑で説明も下手くそ
基本投げやりで学習させる
動画を見て学ぶのが多いがYouTubeから引っ張ってきたも...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当初の予定と違い電話対応などの業務に派遣されます。なのでITの知識をつけるなど全く成長できないと思った方がいいです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大手メーカーで働ける所と派遣なので働く場所を変えて働く事ができる所
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先を変えるのが良くないこととい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
資格を取れば手当として支給される、それと社宅があるので福利厚生は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
大手と比較すれば年収は見劣る...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
退職は変に引き止められることもなく
スムーズに行えた
【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるか不安を感じた
新しい仕事ができるかは...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
営業の人は話やすい人が多かった
それと連絡はシステム上で行うので
わざわざ電話しなくても事務手続きが行えるのはとても良かった
【気になること・...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
自分が行っていたところは残業なしで休日出勤もなかった
会社自体が長時間働くことを嫌っているので仮に休日に出勤した場合は必ず電話がかかってくる
...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
残業はそこまで多くなす、休日出勤もほとんどない。調整がしやすく、
バケーションも取れるなかなかいい環境
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)
会社名 | 株式会社オープンアップグループ |
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フリガナ | オープンアップグループ |
設立日 | 1997年8月 |
資本金 | 46億9500万円 |
従業員数 | 125人 |
売上高 | 1616億8900万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 西田穣 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 03-6672-4181 |
URL | https://www.openupgroup.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。