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株式会社オープンアップシステム

オープンアップシステムの新卒採用・就職・企業情報

株式会社オープンアップシステムの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数102件)。ESや本選考体験記は10件あります。基本情報のほか、株式会社オープンアップシステムの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

オープンアップシステムの 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
ここでわかること
  • 選考難易度
  • 重視する項目
  • あなたとのマッチ度

就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社オープンアップシステムの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社オープンアップシステムの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

オープンアップシステムの 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

株式会社オープンアップシステム

ITエンジニア職
通過
Q. 自己PR(自分の長所や強み、弱点について記入してください)
A.

 私の長所は、周りのために行動できることです。百貨店の食品販売のアルバイトで発揮しました。長時間、レジをやっているスタッフがいたらローテンションを促すことや、金額と商品名をまとめ、レジの横にまとめた紙を貼ったりするなど働きやすいよう些細な工夫をしておりました。
...
続きを読む(全231文字)

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公開日:2024年11月29日
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株式会社オープンアップシステム

ITエンジニア職
通過
Q. 趣味
A. 洋画観賞だ。洋画は感情の幅や考え方、価値観が広がることから人生を豊かにする存在である。必ず見た作品は記録しており、内容は評価、今持っている自分の考え方の変化やそれを踏まえて挑戦したいことを書いている。
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公開日:2024年5月1日
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株式会社オープンアップシステム

ITエンジニア職
通過
Q. チームやグループで取り組んだ経験を一つ挙げてください。(部活、アルバイト、サークル、課外活動など)(100文字以下)
A. 大学〇年3月にサークル同期と4年生に向け卒業祝い動画を制作した。分担して企画・撮影・編集を行い、〇か月で動画を完成させ先輩に喜んでもらった。この経験で見通しを持ち人を巻き込んで行動する重要性を学んだ。
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公開日:2023年10月12日
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株式会社オープンアップシステム

ITエンジニア職
通過
Q. 自己PR
A. 私の長所はチームワーク力です。大学3年生の1年間を通して、同じ学部の学生と一緒に学部の学びを紹介するコンテンツの制作を行いました。この活動で私はリーダーを務めていました。リーダーのようなポジションで活動するのはこの活動が初めてでした。そのため、スケジュール管理やコンテンツの制作で苦労することが多かったです。その度にメンバーと話し合い、試行錯誤を重ねてコンテンツの制作を行いました。この活動を通して、問題や壁にぶつかったときにグループメンバーで話し合うことの重要性を学ぶことができました。自分一人で悩むのではなく、メンバーと話し合うことメンバーの意見を聞くことで自分の発想にはなかった解決策を見つけることができることを知りました。この経験で私はグループワークの重要性を知ると同時にみんなで1つのものを制作する力を身につけることができたと思います。
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公開日:2023年3月29日
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オープンアップシステムの インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

株式会社オープンアップシステム

技術職Summerインターンシップ
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A.

どの業界に進みたいか決まっていなく、当時興味のあったIT業界の企業のインターンにたくさん参加して業界の適性をはかろうとしたた...続きを読む(全130文字)

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公開日:2024年4月1日

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オープンアップシステムの みんなの就活速報

オープンアップシステムの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.8

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンアップシステムの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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2.7
おすすめ度
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3.1

オープンアップシステムの 社員の口コミ・評判

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月25日
回答者:

【良い点】
資格取得すると受験料と報奨金が貰える。受験料は試験に落ちても1回目は貰えた。報奨金は試験に受けて申請後のボーナス支給と合わせて貰える。
福利厚...
続きを読む(全165文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月25日
回答者:

【良い点】
新入社員に対して数か月研修があるようだった。ただ多く新入社員を入れ過ぎた年は、IT専門卒の新卒の子が研修を受けずに現場に出されていることがあっ...
続きを読む(全171文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月25日
回答者:

【良い点】
社内でAIの利用を推し進めているが、客先常駐している人たちはAIの使用が制限されたりするので、取り残されているようだった。業績としては今のとこ...
続きを読む(全88文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月25日
回答者:

【良い点】
役職なしの社員は休日出勤や長時間残業はあまりない。(ただしプロジェクト先の状況によってはかなり忙しい場合もある。)客先によっては深夜や休日にリ...
続きを読む(全251文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月25日
回答者:

【良い点】
キャリアチェンジのため退職。特別、マイナスな退職理由があったわけではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーだけでなく役職持ち...
続きを読む(全118文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年7月25日
回答者:

【良い点】
AIに関しての発表など積極的に役員にアピールできればすぐリーダー職に上がれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ1年くらい自己評...
続きを読む(全108文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月8日
回答者:

【良い点】
有給は比較的に取りやすいためそこはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
案件次第にあるが、上層部が利益しか考えていないため社内で働...
続きを読む(全137文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月8日
回答者:

【良い点】
毎年5000ptのベネフィットステーションのポイントがもらえるがそれしかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は給料に組み込...
続きを読む(全196文字)

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月8日
回答者:

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ在職中だが入社時から給料が全く上がらないため、転職した方が給料が上がりやすいため転職を...
続きを読む(全82文字)

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オープンアップシステムの 学生の口コミ・評判

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

投稿日: 2025年04月17日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

株式会社オープンアップシステムの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

オープンアップシステムの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

オープンアップシステムの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

オープンアップシステムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オープンアップシステム
フリガナ オープンアップシステム
設立日 1996年12月
資本金 3000万円
従業員数 141人
決算月 6月
代表者 籏持正彌
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号
電話番号 03-5324-3101
URL https://www.information-port.com/
NOKIZAL ID: 2728089

オープンアップシステムの 業績データの推移

株式会社オープンアップシステムの2025年6月期
売上高
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営業利益
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21年6月期 22年6月期 23年6月期 24年6月期 25年6月期
連結・単体
単体 単体 単体 単体 単体
資産合計
(円)
3億2970万 6億7965万 5億6982万 7億3467万 7億3506万
純資産
(円)
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売上高
(円)
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営業利益
(円)
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経常利益
(円)
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当期純利益
(円)
3425万 2469万 - 3100万 6018万 1億256万
利益余剰金
(円)
- 8965万 8460万 5360万 1億9797万 3億53万
売上伸び率
(%)
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営業利益率
(%)
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経常利益率
(%)
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※参照元:NOKIZAL

オープンアップシステムの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。