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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
問題なくスムーズに退職できました。退職前に、Web上でアンケートを取っており、退職理由やオープンアップITエンジニアに対する改善点を聞かれま...続きを読む(全246文字)
株式会社オープンアップITエンジニア
株式会社オープンアップITエンジニアの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
問題なくスムーズに退職できました。退職前に、Web上でアンケートを取っており、退職理由やオープンアップITエンジニアに対する改善点を聞かれま...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
最近は社内での自己学習ツールが充実してきたように思います。
ポイントを貯めると景品と交換できるなどはモチベーションアップにもつながると思いま...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計・構築を2年ほど経験し、他の経験も積みたかったため案件を変えて欲しいと営業に相談しました。
設計・構築の案件...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
研修は充実しているとおもいます。
特に、上位研修には頑張って進んだ方がいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属後は一度も本社...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属される案件により大きく変わると思います。
1ヶ月の研修後に配属される方はヘルプデスクやキッティングなどの案件...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
社員が多くいますので、対応はしっかりしています。
また、lineでの問い合わせにも対応しているので、困ったことがあれば問い合わせしやすい環境...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すべて客先の取り決めに従うので案件次第となります。
また、客先での残業が多い場合、営業の方から連絡が来ますので、...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
指定された資格を取得した場合、月給に資格補助が追加される
【気になること・改善したほうがいい点】
私の場合は入社後翌日に客先に派遣されて、客...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
未経験から技術や知識を身につけて仕事に活かせるのでやりがいはある。ただこれも派遣先によるので運。
【気になること・改善したほうがいい点】
業...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
派遣先にもよるが、残業は基本的にない。残業が多い場合は担当営業に相談ができ対応してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価は派遣先の評価によるため、派遣先で上手く立ち回れるかによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。待機期間もお給料が一...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
配属先による
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤等の時間外労働の多い配属先を引いた場合は地獄です、配属先はガチャなので仕方ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
決して多くはなく、個人的には最初の時期は生活するのがやっとでした。保有資格が多いほど給与査定の際に有利になります。
【気になること・改善した...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
心惹かれる福利厚生は特にありませんでした。オンラインのパーソナルジムが安く利用できるようです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与不満のため退職しました。退職フロー等細かく設定されているため助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職希望日を伝えたと...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
マッチする案件に参画出来たらいいキャリアパスを描けるんじゃないでしょうか。コールセンター等...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
どんなロースキル案件だったとしても未経験から実務経験を積める
【気になること・改善したほうがいい点】
運が悪いとコールセンターなどに飛ばされ...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がりにくい
年に二回スキルシートを更新するが、どんなにすごいことを書いてもレベルが上がらないと思うレベル...続きを読む(全435文字)
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【良い点】
最初の研修で先生から好かれ、テストもそれなりに良ければ高度研修に行けます。高度研修のほうが実用的な資格を取得できるので、いいところに配属され...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
退職したい旨を伝えたところ、すんなり退職させてくれました。私の場合、体調不良が治らなかったので休職してたのですが、ほかの仕事がしたいと思って...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新卒でしたが年間で270ぐらいだったと思います。評価制度の基準がよくわかりませんでした。でも派遣先でめっちゃ評価された人はインセンティブ制度...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性には生理休暇というものが使えます。ただ休暇なのでもちろん給料は発生しません。
女性が働きにくいという印象はありませんでした。ITなので女...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
派遣先によるとしか言えません。1社目は派遣先のリーダーが忙しかったのか丁寧な研修などありませんでした。2社目は大手に派遣され、研修も進捗管理...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
同期が100人以上いましたが、派遣先がみんなバラバラなのと研修がフルリモートワークだったので、同期とも直接関わる機会はほとんどないと思います続きを読む(全76文字)
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【良い点】
配属先によりますが私の配属先では率先して手を挙げていけば運用保守だけではく、設計構築やPMOにも携われる。顧客折衝もできました。
【気になる...続きを読む(全99文字)
| 会社名 | 株式会社オープンアップITエンジニア |
|---|---|
| フリガナ | オープンアップアイティーエンジニア |
| 設立日 | 1999年8月 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 4,529人 ※(2023年3月末時点) |
| 売上高 | 183億5000万円 |
| 代表者 | 中島 淳二 |
| 本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地 |
| 電話番号 | 03-6453-0432 |
| URL | https://www.openupitengineer.co.jp/about/ |
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