回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは非常に取りやすい職場だと感じています
有給休暇についても申請しづらさはほとんどなく 業務の調整ができていれば理由を細かく聞かれることも...続きを読む(全482文字)
株式会社オープンアップシステム
株式会社オープンアップシステムの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは非常に取りやすい職場だと感じています
有給休暇についても申請しづらさはほとんどなく 業務の調整ができていれば理由を細かく聞かれることも...続きを読む(全482文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇が色々とある。
ただの有給のみならず、アニバーサリー休暇や、夏季休暇など。
夏季休暇は会社指定日ではなく、7月から11月の間に3日の...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人柄的に変な人は少ない。
エンジニア、スタッフ共に皆良い人ばかりの会社。採用力はあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
あ...続きを読む(全136文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い意味で言えば裁量を持って仕事が出来る。
最初は喰らいつくのに必死だが、一通りの流れがわかれば自分の有利な様に仕事を進める事ができる。
何...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SES業界の将来性には早く取り組めており、最終的にはSESを無くしていこうという姿勢が見られる。
経営層が大手システムインテグレーター出身と...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場による。
フルリモートの現場を引けば
あたりだと思う。
現場によってはめちゃくちゃ残業しているらしいので、それも運だと思う。
現場を移動...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社勤務か、現場勤務かは
入社後研修のあとに発表される。
そこで本社勤務になれた人はずっと本社にいれるが、現場に出た人があとから本社にいくと...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給と別に、アニバーサリー休暇という有給が付与される。特に理由などは確認されないため、有給同様に使用できる。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社して数年働いているが、給料が上がらない。
提示された給与テーブルをみても上がり幅がない。
等級があがれば給与があがるが、
等級を上...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
案件によっては定時上がりできるものも存在するため、私の場合は残業はほぼ無い状態で働いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に残...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
誕生日休暇などのオリジナルの休暇があったり、時代的にプレミアムフライデーがあった時であれば、制度として、プレミアムフライデーの取得が可能では...続きを読む(全233文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的な社会保険や交通費支給はありますが、福利厚生に力を入れている印象はあまりありません。住宅手当や家賃補助はなく、カフェ補助なども最低限です。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、常に何かしらのタスクに追われている印象があります。仕事が好きな人には向いていますが、きっちりプライ...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当社では明確な等級制度というよりも、実力や成果に応じて役割が変化していくスタイルです。一般的にはエンジニア・ビジネス職ともに3〜4段階のレベ...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に穏やかな人が多く、ギスギスした雰囲気はありません。年齢や役職に関係なくフラットにコミュニケーションが取れる文化で、質問や相談もしやす...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度の変更内容に不満を感じたためです。年齢的にちょうど給与が伸び悩む時期と、好評価を取りにくい条件が合ってしまい、転職しました。
これは...続きを読む(全203文字)
入社年の1月から入社前研修としてe-Learningがある。また、入社後研修を経てプロジェクト配属となり、そこではOJTをしていく。続きを読む(全66文字)
フレックスタイム制や資格取得奨励金制度があり、安心して働ける職場となっている。続きを読む(全39文字)
20年以上製造業や流通業、その他の業種に対して高品質なサービスを提供している。しかし、会社設立から30年経っていないため、財政基盤が安定とはいえない。続きを読む(全75文字)
産休産後休暇があり、しっかりと取得実績もある。また、男性社員の育児休暇も取得実績がある。
続きを読む(全46文字)
男女比は約7:3と男性が多い職場となっているため、女性は働きにくいのではないかと思う。続きを読む(全43文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい会社で、若い社員が多い印象です。
全体的に人柄が良く、風通しはいいと感じています。
有休消化も、配属によるかもしれないが特に問題なかっ...続きを読む(全508文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人に関しては恵まれていた企業でした。入社してから「この人尊敬できる点が一つもないな」というような人には会ったことがなく、多少くせのある人もい...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給に関して、新入社員として入った時の金額は平均的であると思っている。ただ、年齢給を含め昇給額は少ないと感じている。(引くて年間2,000...続きを読む(全274文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が少ないというのが1番の理由である。
ボーナスの額が少なく、5個上の先輩に聞いてもそこまで上昇する見込みがな...続きを読む(全82文字)
| 会社名 | 株式会社オープンアップシステム |
|---|---|
| フリガナ | オープンアップシステム |
| 設立日 | 1996年12月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 141人 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 籏持正彌 |
| 本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目14番1号 |
| 電話番号 | 03-5324-3101 |
| URL | https://www.information-port.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。