ユゥ・ティ・イーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業務内容を理解し、スキルを積めば、自分の裁量で仕事を任せてもらえるのでスムーズに仕事を進められた。お客様から頼られれば嬉しいし、取引き工場とも...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社員は良い人が多く、責任感も強い。2年程在籍すればそれなりのスキルが身につき、しっかりしてくる。続きを読む(全54文字)

【良い点】
営業成績がボーナスに反映されるので、営業のやる気は上がると思う。ただコロナや円安の影響を受けていることは否定できない。この難局をどう乗り切るか...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社長も社員もフランクで接しやすい方が多く、楽しそうな雰囲気だった。続きを読む(全39文字)

【良い点】
バリバリ仕事をしたい！という方には向いていると思います。続きを読む(全34文字)

【良い点】
先輩は比較的親切な方が多いので、それなりのスキルは身につくと思います。続きを読む(全41文字)

【良い点】
多少残業する人もいるが、プライベートも楽しんでいる人が多かったように思う。社員も仲が良いので会社自体の居心地の良さを感じる人もいると思う。続きを読む(全75文字)

【良い点】
昇給に関しては個人の目標を設定して、その目標に対しての達成度合いで評価されました。達成度は部門ごとに違いがあると思いますが、やはり上長によるか...続きを読む(全205文字)

【良い点】
年収は3年目までは1年ごとに増えます。（それ以降は確認できてないため不明）
特に実績に関係なく自動的に増えるまで、ある程度までは年功序列的に年...続きを読む(全115文字)

【良い点】
転職という形であれば、ある程度月給は相談出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価体制が定まっておらず、昇給や賞与でどのように評価...続きを読む(全122文字)

【良い点】
良くも悪くも社員思いの優しい会社である。やってもやらなくても基本は平等なので、ズバリ言えばやった者の功労は評価されない。その結果、責任負わない...続きを読む(全210文字)

【良い点】
年収は一般的な中小企業に比べると高い。大企業の子会社なので、福利厚生はしっかりしている。 昇給は年1回。賞与は年2回(約5ヶ月分)。
【気にな...続きを読む(全131文字)

【良い点】
半年に一度評価面談で上司と話をする機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応じて昇給等できちんと評価されていたかは疑問。...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自部門の成績が悪くてもボーナスはそこそこ出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに事業に貢献したり、目標を達成しても大きな昇給は...続きを読む(全117文字)

【良い点】
たかいとおもいます。同業他社は某センサー屋さんを除くと、三菱電機ほどのサラリーはもらえていないと聞いています。続きを読む(全61文字)

【良い点】
年収に関しては平均的な方だと思います。可もなく、不可もなく。ただ海外赴任をすると補助込み込みで2~300万円以上年収がUPすると聞きましたが、...続きを読む(全418文字)

【良い点】
年収は他の大手電機メーカと同等かよいくらいではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務給への移行により、ベテラン非管理職層の給料...続きを読む(全119文字)