フロイント産業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全18件）

【良い点】
部署にもよるが頑張れば一応昇進は可能のようで管理職になっている女性もそれなりに見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一般的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きいものが勝つ。理不尽な要求もある。受動的なものが多く、能動的に動く人がほぼいない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
福利厚生は、ごくごく一般的。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準がよく分からない住宅補助あり。
単身赴任でもないのに、手当が出ている...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ニッチな業界なので、ライバルが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界で、M&Aも積極的ではないため、ずっとこのままの売...続きを読む(全152文字)

【良い点】
新卒は2ヶ月ほどかけ教育研修をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場任せ。管理職にも教育プランを立てさせないので、全て...続きを読む(全145文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に緩い。
課長がプライングマネージャー（と言うかマネジメントしてるのか？）な為、激...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時、黒字経営を続けており、ニッチな産業で安定していると感じたため入社を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に真剣に取り組...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料がそんなに高くないことと。
キャリア形成等は皆無。
私の部署では管理職が課員のキャリア形成を考えていることは...続きを読む(全101文字)

【良い点】
参入障壁が高い業界で、トップシェアをもっているので安定性抜群です。
そういった意味での安心感はありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社内営業がうまい方は評価されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成は皆無です。定期面談も実施されない年の方が多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
死ぬ気で働ける。
仕事は早く覚えさせられる（自分が死なないため）
【気になること・改善したほうがいい点】
徹夜明けで図面をかいた翌日、それを知...続きを読む(全143文字)

【良い点】
給料や賞与はそれなりに貰えると思います。
求人票に書いてある金額程度はもらえるので不満はありませんでした。続きを読む(全59文字)

【良い点】
メーカー営業には珍しく、インセンティブがつくのが魅力的です。モチベーションにもつながります。近年、評価制度も明確になってきているので自分がどん...続きを読む(全140文字)

【良い点】
メーカーの中ではそれなりに高い給与水準。入社以降は海外中心に業績が伸びていることもあり、賞与はかなり高い方ではないかと思う。一方、年収における...続きを読む(全195文字)

【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)

【良い点】
年収は比較的良いと思います。（退職した方も言っておりました）
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては上司次第だと思います。
き...続きを読む(全115文字)

【良い点】
基本給については会社の規模的に妥当かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はないので、頑張っても頑張らなくても給料に変...続きを読む(全84文字)

【良い点】
27歳の時に370万くらいだったと思う。
月給がすごく安くて、でも業績は良かったのでボーナスが多くなっていてこんな感じ。ボーナスも生活給だから...続きを読む(全183文字)

【良い点】
昇進評価基準は賞与の時期。
売上目標に対する達成率、自身で設定した目標に対して6段階評価中上位2段階を3回連続高評価を受けると昇格できる。
【...続きを読む(全115文字)