フロイント産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
部署にもよるが頑張れば一応昇進は可能のようで管理職になっている女性もそれなりに見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも...続きを読む(全179文字)

【良い点】
一般的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きいものが勝つ。理不尽な要求もある。受動的なものが多く、能動的に動く人がほぼいない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ニッチな業界なので、ライバルが少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界で、M&Aも積極的ではないため、ずっとこのままの売...続きを読む(全152文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
フィードバックが遅く、考課終わって3ヶ月経っても音沙汰無し。賞与が6月末だがプランも立てれず。続きを読む(全77文字)

【良い点】
新卒は2ヶ月ほどかけ教育研修をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は現場任せ。管理職にも教育プランを立てさせないので、全て...続きを読む(全145文字)

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に緩い。
課長がプライングマネージャー（と言うかマネジメントしてるのか？）な為、激...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時、黒字経営を続けており、ニッチな産業で安定していると感じたため入社を決意した。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に真剣に取り組...続きを読む(全182文字)

【良い点】
参入障壁が高い業界で、トップシェアをもっているので安定性抜群です。
そういった意味での安心感はありました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社内営業がうまい方は評価されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア形成は皆無です。定期面談も実施されない年の方が多いです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
残業代はほぼ全額支給です。ボーナスは4.5か月以下になることはほぼ無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は業界では少...続きを読む(全108文字)

【良い点】
子女育児手当がとても手厚い。住宅補助がなくなる年齢になるころにはこちらの手当てのお世話になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全105文字)

【良い点】
住宅補助は年齢制限を定めた上で、賃貸住宅に住んでいる方のみへ提供されています。また、年間にて福利厚生として使用できるポイントが四万円分、年度初...続きを読む(全86文字)

【良い点】
組合もあり要望を会社に伝えやすいです。世帯主であればパートにも家族手当、住宅手当等があります。
資格取得も会社が負担してくれました。年間のイベ...続きを読む(全357文字)

【良い点】
副業は申請することで可能です。同業他業関わらずなんでもできます。
資格取得支援についてもかなり多くの資格に対してインセンティブがあります。
【...続きを読む(全138文字)

【良い点】
可もなく不可もなく、特段他の会社と違ったことは無いです。
女性は産休、育休は取りやすく、取得率も高いように思えた。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って特出することは何もなかった。所得税も自分で納める形のため、月々の手取りは多めだが納税を考慮する必要がる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内誌があり管理職に会うと感想を聞かれ、感想を言えないと叱責されるので業...続きを読む(全141文字)

【良い点】
旅行など、社内イベントが充実している。
クリスマスに選択式のケーキ、洋菓子のプレゼントもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
カフェテリアプランなど、社員の個人の好みに合わせて還元しようというという努力は感じる。年間33000円分を映画や旅行など、色々なものに使える、...続きを読む(全210文字)

【良い点】
そうは言っても、そこはやはりIHIグループだけあって福利厚生の面では県内中堅企業と同等もしくはそれ以上だと言えると思います。また、社内制度も古...続きを読む(全158文字)