この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては自分ができることをいかにミスをしないようにこなしていくかなのでここに関してはそんなに期待しな...続きを読む(全120文字)
株式会社夢テクノロジー 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては自分ができることをいかにミスをしないようにこなしていくかなのでここに関してはそんなに期待しな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
平均から比べると普通ではありますがそんなに低くもないのでいいと思います。人事評価で年収が増えていくことも少なくないためそういう点においては良い...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特にとても残業が多かったりするような案件に当たることも少ないので残業が何日も連続で続くようなことはないので自分の趣味に使える時間はとても多いです。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくスキルが伸びていかないことです。
この会社にいて今後自分のスキルが伸びていく未来が見えなかったし、周りもず...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
わからない
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に常駐先で働くので本社の人間と顔を合わせることは全くない。
あるとしても入社後の研修...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
未経験でもよっぽどの事がない限り内定をくれるところはいい点だとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先は社員が決められない...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
面接から内定連絡までが早く、評価できる。次の予定などがつくりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務担当であると、ボーナスがとて...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社へ出向しての業務だったが、年間休日が110日だったため、出向先の会社が夏季休暇などの時...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
未経験でも入社できる点です。どんな人でも受かると思っています。なので、もちろんやる気があれば上流工程に携われると思いますし、ぶっちゃけ自分次第...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
研修の時に見た限り、男女の割合は6:4でした。決して女性がいないというわけではなさそうです。。仕事内容なども平等だと思いますし、やりやすいと思...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
男女差別はなく、お給料なども差はなく、逆にセクハラやわいせつ行為に対してとても徹底していて、私達は男女問わずそういった事に関しての書類にサイン...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
派遣先があれはお金は入ってきます。
私も最初は手取り16万以上はじめ、そこに手当てやら、
派遣先からのプラスやらが入り20万近く入るそうです。...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
未経験でも、先輩たちは教えていただき、とても働きやすい所です。また、フランクな組織で、皆んな生き生き楽しく働くことができると思います。 また、...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
特にありませんが、強いて言うなら、研修生の年代が幅広く、話していて、ためになるようなこともあります。
また、最初の5日間の導入研修がしっかりし...続きを読む(全205文字)
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派遣先がフレックス勤務を採用しているようであれば、もちろんその点でも臨機応変に勤務時間を変えることができるため、派遣先の職場の方たちとしっかりコミュニケー...続きを読む(全184文字)
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TOEICなどの勉強会を毎週のように講師をしっかりつけて無料で開催しているので、その点では、教育環境に徐々に力を入れようとしているのかなと感じます。
た...続きを読む(全155文字)
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休日日数決まりがあるものの、派遣先に応じて臨機応変に対応可能。
派遣先の方が休日日数が多い場合は、休日に個々で業務に関するものを勉強してレポート提出すれ...続きを読む(全150文字)
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派遣なので、主に派遣先の評価が自社に伝わり評価される形となる。
しかし、実態はどのように評価されているのかもわからず、派遣担当者もめったに面談などしない...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社夢テクノロジー |
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フリガナ | ユメテクノロジー |
設立日 | 1989年7月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 3,642人 |
売上高 | 189億6900万円 |
代表者 | 佐藤大央 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町300番地 |
平均年齢 | 29.1歳 |
平均給与 | 377万円 |
電話番号 | 03-6859-5700 |
URL | https://www.yumeteku.jp/ |
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