この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
数字が取れる方であれば若くても昇進できます。同年代の営業と比較し、昇進後は年収もそれなりです。
制度として今後は社内でキャリアアップできるように変わったと...続きを読む(全136文字)
ライフワンズ株式会社 報酬UP
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数字が取れる方であれば若くても昇進できます。同年代の営業と比較し、昇進後は年収もそれなりです。
制度として今後は社内でキャリアアップできるように変わったと...続きを読む(全136文字)
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時期的なものと、数字が取れていないと帰りづらいと思う。休みの日に求職者様から連絡が来ることもあり、携帯が気になってしまうこともよくあります。続きを読む(全70文字)
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インセンティブのおかげで前職からは年収がかなりあがった。役職者になったらもっと上がり、650万はもらえると言われた。自分の出した数字に応じてインセンティブ...続きを読む(全141文字)
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最初の理由は販売職から土日休みの営業職になりたかった。人材は元々興味があったから。正直営業そのものは難しくはなかった。入社時はかなり営業会社っぽかったが、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業時間は固定残業の33時間をオーバーする事はほとんどない。
この数年間でもかなり改善傾向にあり、夜遅くまで対応しなければいけないということは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
インセンティブ制度に関してはできる営業であれば早い段階から多くの報酬を期待できる。
インセンティブ以外にも臨時で目標が設定され、グループで達成...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
女性も積極的に採用するなど、性別関わらず働きやすい環境があります。役員やリーダーも女性男性で区別せず、しっかり指導してくださいます。また、育児...続きを読む(全247文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職を口にすると、会議室に閉じ込められて長時間のヒアリングと説得が行われ、退職希望者は疲労困憊していた。社長の、社...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
マネジャーを目指したいという意思は歓迎され、そのためのスキルアップや挑戦は応援してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特筆して女性の働きやすさにフォーカスした制度はなし(産休・育休は取得者ありだが事例が少なく、また確立した制度としてというより、その個人のために...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業職は若くてもスキルや実績があれば、社歴問わずリーダーやマネジャーに就ける。
営業職は実績に対するエージェントランクなどがあり、ランクが上が...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
有給は積極的にとれる。
社員間のコミュニケーションがおおい事。
役員との距離もちかい。
業務もすぐに任される。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
上司との距離が近いこと。
コミュニケーションの一環だと最初は思っていたが、すこし過干渉すぎるところがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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毎月の給与のインセンティブはもちろんですが、決算賞与など給与面での待遇に不満はなく働いている社員が殆どだと思う。やればやっただけきちんと還元される仕組みが...続きを読む(全185文字)
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入社するとかならず教育担当の社員がつきます。いわゆるOJTが中心ですが、中途採用で入社した社員のほとんどが人材業界未経験者の中で会社全体が成長していること...続きを読む(全198文字)
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事業の成長性は非常に高いものを感じます。既存の看護に加えて介護の人材紹介を始めたことで会社が急激に成長していると思います。将来的には現在行っている人材紹介...続きを読む(全161文字)
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きちんと成果を出していれば必ず評価される風土は出来上がっている。
上司との面談も定期的に行われ、相談ごとやアドバイスを受けることなど、対話をもつ機会をき...続きを読む(全203文字)
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看護師を無理くり説得して病院か介護施設に入職させる仕事です。
「この病院は紹介料が高い」「この介護施設はどんな看護師でも面接すれば受かる」
といった理...続きを読む(全301文字)
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ワークライフバランスという概念はまず存在しないとお考え下さい。
普通の会社にある当たり前の制度からしてありません。
●まずはサービス残業は当たり前
⇒...続きを読む(全421文字)
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求人情報に騙されないように気をつけてください。医療の総合商社やITソリューションと記載ありますが、全くのデタラメです。まずは看護師の人材紹介のために機械の...続きを読む(全188文字)
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福利厚生費用は会社は一切負担しないです。
つまりはすべて自己負担のような雰囲気にしています。
普通は会社が認めるようなことも会社は認めてもらえないばかり...続きを読む(全259文字)
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ホームページに書いてる事は真っ赤なウソ
経験2年で年収490万は釣りと思って間違いないです。
ピザパーティ?役職手当?そんなものはありません。
営業...続きを読む(全248文字)
会社名 | ライフワンズ株式会社 |
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フリガナ | ライフワンズ |
設立日 | 2008年9月 |
資本金 | 3500万円 |
従業員数 | 58人 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 野村大介 |
本社所在地 | 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-5720-5731 |
URL | https://lifeones.jp/ |
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