この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週給2日で祝日も全て休み。
夏季休暇は3日間、年末年始休暇は4日間。
入社した瞬間から使える初年度10日間の有給休暇でワークライフバランス...続きを読む(全186文字)
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社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TMJのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社TMJで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週給2日で祝日も全て休み。
夏季休暇は3日間、年末年始休暇は4日間。
入社した瞬間から使える初年度10日間の有給休暇でワークライフバランス...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと出る。自身のパフォーマンスに合わせて出世することも可能。意見を出せば拾いあげてもらうこともできる。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
用事がある際は早上がりや残業無しなどは都度調整してもらえた。休日出勤も時々はあったが、振り替えで他の日に休みをもらえるので、大きな不満はなかっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業績目標として、残業時間が割り当たるため、不必要に残業する文化はないと思います。
有給休暇も取りやすい雰囲気はある。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
拠点により異なるが、繁忙期間を除き、シフト制で基本的に希望の日で休むことが出来る。有給休暇の取得率もほぼ100パーセントで、休日に関しては特段...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
業務や部署にもよると思うが、有給は消化しやすかった。シフト作成時に有給を充てられる。シフト作成前なら融通はきくと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
有給休暇は半年以上勤務で10日以上付与される。
次年度より勤務年数に応じて付与される日数が増えていく。
ただし1日分の給与満額は出ないので注意...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
時給制なので、閑散期なら休もうと思えばいくらでも休める。(無給)家庭を持っている人や趣味が多い人もたくさんいるため自分の事情で休暇をとりやすい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署によって異なるが、私のいた部署は完全に定時で上がれることが多い。
管理職になると多少残業はあるが、どの役職でもワークライフバランスでのヘイ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私のいたセンターは半月毎のシフト制であったため、予定が立てやすかった。
365日稼働の職場でも、小さな子供のいる人は土日休みを希望し休めていた...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
女性が務めるにはいいと思います。派遣先によりますが、私の派遣先はシフト勤務で短時間勤務~フルタイム~週3.4回といろんなパターンが選べます。
...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
平日が休めたりするので、金融機関などや公的機関を利用するばあいは、有利になることが多いです。また、5分単位で残業代が支給されました。
【気にな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
シフトで勤務をしていた為、予定を組みやすく、周りにも気を使えず休暇をとることができました。
特にありがたかった事は、同僚の方が協力的で、お互い...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
高齢者採用やワークライフバランスに対する意識が強く、先進的な改革や人事評価制度も進んでいます。また社員研修も充実しているので、上昇志向が強い方...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
昇給しない限りは、定時に帰ることができるため、プライベートの時間は確保しやすい。
仕事の内容も難しくないのでプライベートに仕事を持ち飲むことも...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オペレーターにおいては、ワークライフバランスは基本的に保つことができます。
ただ、案件によっては欠員等が発生した際...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
基本的に法令遵守。残業は発生するが、サービス残業を良しとする社風ではない。ただ、残業が多くなると経営陣から目はつけられる。
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業はほとんどなく、決まった勤務時間で仕事を終えれることが多い。
会社としても残業を減らそうという働きかけをしており、できるだけ会社に残らない...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
早番と遅番があり、選ぶことが出来たため、時間的な融通はきいた。また早めに連絡すれば休みの希望を受け入れて頂くことも可能でした。
【気になること...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
管理職以外はよっぽど対応が長引かない限り定時退勤。
管理職は打ち合わせやクライアントへの報告でかなり忙しそうだが、融通は聞いていた模様。
規模...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業削減のため勤務時間内に終わらせようという傾向があった。予定があればすんなり帰らせてもらえるので日によってバランス取れる点が良かった。
【気...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的に派遣社員や契約社員は残業はない。
クライアントからの案件で受付時間が決められていることもあるが、そうでなくとも急きょの用事でも融通が利...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
22時以降は深夜残業扱いで稟議が必要なため、夜間業務以外はほぼ強制的に帰宅させられます。なので終電まで仕事をするようなことはないです。
【気に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
シフト制
休み希望は通りやすく、私生活も充実できる。
単純作業が多いため慣れれば苦痛などもないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワークライフバランスやダイバーシティに向けて前向きに進みだした。労働集約産業の難しいところで、働く人とお客さんとの意見は合わないところを諦めず...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
クライアントや本社とのやり取りが発生するため、コミュニケーション能力やスケジュール管理能力などはかなり身につくと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務が募集的には多いため、福利厚生もほとんどないので若い人材は捕まえられなさそ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
常駐先にもよると思うが、自分の性格や興味のあることから考えると合っていて、業務自体は苦ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
物が...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的な福利厚生のみで、目立ったものは何もない。発言権がないため、上司に言ったところで何の期...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
OJT形式でマニュアル完備のため、慣れればイレギュラー以外の業務に関しては問題なく遂行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
話は一応聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
現場と本社の連携が上手くいっておらず、契約社員などの非正規雇用側には不透明すぎる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
一般的なアルバイトよりかは月給は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初や募集要項には昇給ありと説明されたが、実際は役職につかな...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
むしろ9割女性チームで構成されている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の症状に対してあまり理解が得られない。それなのに介護関係...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
マニュアルやOJTがしっかり用意されているため、本人に流れを覚える気さえあれば未経験からでも問題なくできること。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
給与などこの業界において低いわけでもないののと、福利厚生などもしっかりしていて産休なども問題なく取得できるので安心して働けます。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フルリモートのためとても働きやすかった!!おかげさまで通勤時間が省けました!
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい業務が内容の固まっ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
所定休日数は取得を強く求められるため休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
他企業よりも休日数が多い=営業日数が少ないのに、目標は上...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
土日祝は休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業という仕事柄、毎日定時で帰ったり休日に一切仕事のことを考えないで過ごす、みたい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
当たりの派遣先なバランスワークライフは維持できる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先による。残業はできないことを面談時に了解を得て...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
途中からは出社先の会社がリモートワークになったため、通勤時間が無くなり、自宅で作業できたので集中して取り組むことが出来ました。
【気になること...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣先による。
3勤3休の工場に行けたら、ワークライフバランスは圧倒的に良くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも派遣先次第な点続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進すればするほど、休みや時間の概念がなくなります。家庭を持っている人には両立することが少々難しいかもしれません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で業務のコントロールができず、帰りたい時に帰れない。業務の特性上仕方ないが、業務が夕方に...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
土日祝日、取引先が休みの時は休めます
大型連休等もしっかり休める
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフさんからの問い合わせや事務等...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
定時ギリギリまで受電させられ、対応が長引いて残業になる事が多かった。1日のノルマがあり、それが終わるまで帰れない事...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社TMJ |
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フリガナ | ティーエムジェイ |
設立日 | 1992年4月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 518人 |
代表者 | 丸山英毅 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7丁目20番1号 |
電話番号 | 03-6758-2000 |
URL | https://www.tmj.jp/ |
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