ニュー・オータニの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧（全31件） 2ページ目

【良い点】
人間関係は非常に良かった。女性の社員も多いため比較的働きやすいように感じた。冠婚葬祭など特別な休暇を取得したい場合にスムーズに獲得できたので...続きを読む(全213文字)

【良い点】
面接の時とそんなに変わらなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接の時に言われていない小さな雑務などが多く現場に出たら不満になった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
研修時間はお客様の前に出てもいいと判断されるまでは時間をたっぷりとってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
話がいつも長くよく脱...続きを読む(全117文字)

【良い点】
交代制で残業などがなかったため
比較的すぐ帰れた。
交代の人が早めにきてくれたら時間より少し早めに帰れる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全165文字)

【良い点】
上司に気に入られたら昇給は早い。
お客様ではなく上司に気に入られないと冷遇される。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒に対してすぐ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
女性社員は同じ女性には優しい。
ただ男性には聞こえていないふりなのか無視とかもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人に媚びて...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一言で言うとシェフの機嫌取りを常にしていた。エレベーターは走って誰よりも早く押してシェフを待つ、シェフか昼ごはん...続きを読む(全158文字)

【良い点】
定期的に部署異動があり勤続年数が長いと色々な部署を経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
作りたいものがあっても先輩にしかやらせ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
勤続年数が長ければ自然と昇格できるイメージ。係長からクラスになればシェフに色々なことを提案して新しいことに挑戦できる。シェフから仕事を任され...続きを読む(全137文字)

【良い点】
ニューオータニという老舗ブランドの、丁寧な接客やホスピタリティを学べたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客業なので、丁寧さと...続きを読む(全134文字)

【良い点】
人事戦略や若手育成、ハラスメント研修など幅広く対応しているので今後若手が成長しいい会社になると思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
意見を言うこと事態は可能なこと
【気になること・改善したほうがいい点】
上がやりたいこと以外についてはいくらなにを言っても無駄であること
世...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お給料めんではとても安定しています。
賞与は年２回、退職金も３年ででます。
今年から、高知もオープンしましたので全国にあり希望すれば店舗移動...続きを読む(全91文字)

【良い点】
うめきたエリアにも新しいホテルが立ったりと、新たな事業がどんどんされているのはいいとおもう。コロナ時も給与をしっかり貰えてさすが大手だなと思...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
成長性については、施設としての安心感や一定のブランド力はあるものの、今後若い世代のお客様に選ばれ続けるかどうかは...続きを読む(全163文字)

【良い点】
エリア的にも立地的にも悪くないところには立っていると思うので、お客様が来なくなる事はないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝...続きを読む(全143文字)

【良い点】
ブランド力は随一なので倒産はないと思う
ホテルも続々と建てている
円安で観光大国である限りは存続していくであろう続きを読む(全62文字)

【良い点】
歴史ある地元に根付いたホテル
やはり料理はとても美味しいと転職しても感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ハード自体がかなり古くな...続きを読む(全80文字)

【良い点】
国内外でホテル展開を進めており、ブランドの知名度も高いため一定の成長性はあると感じた。観光需要の回復などもあり、今後も安定した需要が見込まれ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
外資系や他社の新生効力ホテルが出来てきますが、地元に根付いてお客様も安心して利用されているように感じます。続きを読む(全59文字)