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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

HRソリューションズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、HRソリューションズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にHRソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

HRソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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HRソリューションズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

HRソリューションズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

社員間のコミュニケーションが盛んであり、他部署間での会話も非常に多い続きを読む(全34文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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HRソリューションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2015年頃

投稿日:2016年8月10日
回答者:

【良い点】
学生と触れ合うことも多く、フレッシュな環境で仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑用が毎日のように舞い込んでくる、またシス...続きを読む(全257文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年7月31日
回答者:

【良い点】
とにかく年収は高い。ある程度勤勉に働いていれば下がることなく上がり続ける。プロモーションすると激しく上がるのは外資らしい。
【気になること・改...続きを読む(全165文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年6月16日
回答者:

【良い点】
常駐先の勤務体系によって左右される。
夜間勤務がある常駐先はローテーション制でまわすことになるので、生活リズムが崩れやすいと思う。続きを読む(全71文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2024年9月17日
回答者:

【良い点】
シフト制で勤務できるためとてもありがたかった。顧客対応が長引くと電話を切るわけにもいかないが、あまりにも長い場合は上司が代わりに対応してくれた...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年3月21日
回答者:

最近は残業規制もあり、また無理な残業もかなり減ってきたと思います。有給休暇も初年度から20日以上あるためその点は満足できるかと思います。続きを読む(全68文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

HRソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

人口に囚われない労働力を意識しており、効率化やITを採り入れているため将来的にも計算できる続きを読む(全45文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

総合職の初任給は28万円でエンジニア職であるともう少し高くなる続きを読む(全31文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

席はフリーアドレスであり個人の仕事がしやすいようにできる続きを読む(全28文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

会社が19時または20時に消灯するので最低でもそれ以降は個人の時間が確保出来る続きを読む(全39文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

初年度から400慢円ほどもらえるので高いと思う続きを読む(全23文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

研修制度がないので、自分から学べる人しかむずかしい続きを読む(全25文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

基本的に社員の意見をくみ取ってくれるので、良い続きを読む(全23文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

業界1位であり、今後も成長性があると思う続きを読む(全20文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2023年12月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ワントップの会社なので、良くも悪くも経営者の影響が大きい続きを読む(全28文字)

HRソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
8年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップするには良い職場だと思います。
派遣社員にも一般社員が受ける試験を受験させてくれたり、やる気があれば結構支援してもらえると感じまし...続きを読む(全182文字)

サービス(専門サービス)の組織体制・企業文化の口コミ

サントリーホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

新しいことにチャレンジをし、周りを巻き込むことが好きな人が多い社風続きを読む(全33文字)

EPSホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月21日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

とにかくどの人も優しく穏やかな社員さんが多かった印象。続きを読む(全27文字)

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社風はとてもよさそう。やる気がある人を求めていると感じた。しかし、コンサルトということもあり、ここも結構忙しいと言っていた。そのため、労働環境としては、先...続きを読む(全98文字)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

人を大切にするという風土が根付いている。そのため人材育成に力を入れており管理職になる意欲やマネジメント力向上のためのプログラムを設定しているようだ。続きを読む(全74文字)

サントリーホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
選考

採用ページでも説明されている「やってみなはれ」を重視する社風は、確かに社員にも浸透しており、インターンシップに参加してみて日々の業務や新商品開発でも活かさ...続きを読む(全86文字)

阪急阪神ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

「関西愛」に溢れていて、尚且つ優秀な人が多い。続きを読む(全23文字)

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

お酢に固執することなく、幅広いビジネスに取り組んでいる。続きを読む(全28文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

日系と外資の良いところ取りだが、社員たちはプロジェクト単位で動いているので、配属のプロジェクト次第雰囲気は変わっていくと思う。続きを読む(全63文字)

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

作業はエレベーターの扉閉めて行うため他の人からは見えないが、見えないからこそ手を抜かないことを全員が意識している。続きを読む(全57文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年10月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

入れ替わりが激しく、入って半年程度で辞める人もいるらしい。力があればやっていけるという、実力主義の文化。続きを読む(全52文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

HRソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 HRソリューションズ株式会社
フリガナ エイチアールソリューションズ
設立日 2004年9月
資本金 1億2924万円
従業員数 176人
※うち社員・契約社員85名/2017年6月時点
売上高 18億円
※2017年度
決算月 3月
代表者 武井繁
本社所在地 〒103-0027 東京都中央区日本橋3丁目10番5号オンワードパークビルディング10階
平均年齢 36.6歳
電話番号 03-3548-8711
URL https://www.hr-s.co.jp/
NOKIZAL ID: 1583762

HRソリューションズの 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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