ＳＦＰホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
24時間店舗は2交代や3交代シフトになるのでシフト以上の残業はほぼない。
休みも取りやすいく祝日でも休める。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
やる気があれば出席できる社風はある。
女性の管理職も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食業は体力が必要。
力仕事も時に...続きを読む(全86文字)

【良い点】
住宅手当、扶養手当、退職金制度、
永年勤続、社員割引など各種手当がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は許されてない。
ピア...続きを読む(全110文字)

【良い点】
店長は収入が安定している。
評価制度もあり結果を出せば
反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって売り上げに大きく差...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事の裁量は任されてるので
自分がやりたいようにやれる職場である。
各種セミナーを取り入れて社員教育に
力を入れている。
【気になること・改...続きを読む(全104文字)

【良い点】
退職後でも必要な書類があれば用意してしくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
5年以上勤務していた社員の退職者が
増えてるので何が...続きを読む(全85文字)

【良い点】
福利厚生は飲食業界ではあり得ないぐらい多様な制度が多く、妻の誕生日には花束を家に送ってくださる為、とても喜んでおりました。
他にも色々な制度...続きを読む(全90文字)

【良い点】
成長機会は無限にあります。
やる気さえあれば色々な仕事を任せて貰えますし、上司に寄りますが、しっかりとアフターフォローもしてくださります。
...続きを読む(全176文字)

【良い点】
この居酒屋で働いて一番やりがいを感じるのは、お客様から直接『美味しかった』『また来るね』と声をかけてもらえる瞬間です。ピークタイムはとても忙...続きを読む(全266文字)

【良い点】
この居酒屋はスタッフ同士の仲が本当に良く、働いていてとても楽しい職場です。学生から主婦、フリーターまで幅広い年齢層が在籍していますが、年齢に...続きを読む(全439文字)

【良い点】
特に何もなし
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいてイケていな会社
ここを検討するなら他を探した方がいいです。
とんでもないハ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
評価制度がしっかりとしているので、店長までのキャリアアップはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長以降のキャリアアップがし...続きを読む(全160文字)

【良い点】
キャリアについては幅広い職種から選べることから、自分のやりたいことにチャレンジできる環境にはあると思う。
ただし、それに見合う結果を出さない...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社後3ヶ月は研修期間があり、言語講習を行ってくれるため、基礎力を身につくことは出来る。また一定の職位になると研修もある。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時、会社からの指示等は全くありませんでした。
そこそこの年数だったので必要なかったのかもしれませんが、同僚...続きを読む(全100文字)

【良い点】
コールセンター勤務という職務経歴が残るくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でしたのでキャリアアップは望めませんでした。...続きを読む(全91文字)

【良い点】
新入社員は研修が6ヶ月あり、その後、配属が決定する流れになっていた。新入社員は6ヶ月かけて各部署を周り、現場の社員に業務の流れについて説明を...続きを読む(全245文字)

【良い点】
業務に必要な知識については、OJTを中心に実務を通して身につけられる環境だと感じます。
また、研修や学習の機会も用意されており、経験やレベル...続きを読む(全280文字)

【良い点】
入社したら研修が受けれるため行くことができる。派遣先の仕事に必要な資格取得をしたら補助金が出るって噂がある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしているので全くITを知らなくても大丈夫
入社後、部署配属後、案件配属後と3段階の研修があり、4月から7月ごろまでじっくり...続きを読む(全106文字)