アイネットサポートの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
雇用形態に関わらず色んなことに挑戦させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
それに伴った昇給等は滅多にないので、お給料はその...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価されれば雇用形態にとらわれずに昇格することができます。
様々なことにチャレンジさせてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全143文字)

【良い点】
シフトの融通が効くので副業等もしやすかったです。
ほとんどの方が副業されている方でした
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点は...続きを読む(全81文字)

【良い点】
女性も多く、パートやアルバイトでも業務態度などが評価されれば昇格･昇給ができます。
従業員ファーストで考えられており、シフト等もかなり融通が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
離職率を低くすることを目標にしており、社員皆優しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しすぎて、仕事をしていない人まで怒っ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
雇用形態に関わらず、福利厚生はしっかりしてくれていました。
年に何回かビンゴゲーム等の企画があり、楽しませてくれました。
【気になること・改...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は光通信系の社員ですので体育会系です。それに馴染めない人は辞めていきます。ただ資本が変わったようですので今は...続きを読む(全93文字)

【良い点】
当時は光通信からほぼ仕事もらってましたので安定はしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
その反面、独自の事業はなかなか軌道に...続きを読む(全129文字)

【良い点】
男性女性の区別は特に無かったので、やる気があれば女性でも十分キャリア形成可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア目指...続きを読む(全128文字)

【良い点】
役職ない人はそれほど残業は無かったと思います。昇給望まないなら働きにくいことは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職など...続きを読む(全120文字)

【良い点】
働いている量に対して給料は多いと感じる。ある程度のやり方がわかれば、自分で仕事の時間をコントロールすることができ、早帰りや実質的な週3休のよ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがあるが、個人の技量ではなく、電話に出るかの運になるため基本的には機能していない
それに対して、イ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
エリア社員ではなくても年2回はボーナス的なものがもらえる
正当な評価はしてもらえる。
それに応じてのポイントがもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全98文字)

【良い点】
ある程度雰囲気で獲れるところ
営業系なら、自分の努力よりも数字をたくさん出せる顧客をアカウントしていたら基本的に評価を得やすい
【気になるこ...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標を達成したからといって、特に給与に反映されるわけではない。逆に、目標を達成できなかった時の責任の追及のされ方...続きを読む(全81文字)

【良い点】
安定収入を求めていたため、大幅な給与アップはないが、毎年少しずつ基本給が上がるためそこは期待通りだった。賞与についても同様で、評価によって金...続きを読む(全402文字)

【良い点】
基本的には自己評価による評価制度である。上長の裁定もあるが、数的な貢献度をどれだけアピールできるかが重要。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全247文字)

【良い点】
昇給は自分で試験を受けて上がっていくスタイルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して年収は低い方だと感じます。ボーナ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
上司による5段階評価である。職種が多岐にわたるため評価基準はかなり抽象的になっており、何を目指してよいのか結局わからない。客観性はなく、完全...続きを読む(全177文字)