この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度
上司と4月に意識合わせした目標をもとに評価される仕組みになっている。
妥当感があるため不満は特にない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＮＴＴドコモの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全543件）
株式会社ＮＴＴドコモの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＮＴＴドコモの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＮＴＴドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＮＴＴドコモの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
ＮＴＴドコモの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
ＮＴＴドコモの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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4.2
- 年収・評価
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4.1
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4.1
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4.2
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5.0
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-
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-
3.3
ＮＴＴドコモの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 4.0
- やりがい
-
4.1
- 年収・評価
-
3.8
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
4.2
- 社風・文化
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
4.2
- 入社後のギャップ
-
3.6
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
4.2
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ＮＴＴドコモの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
543
件
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【良い点】
評価制度が変わり、実力があれば上にいけるようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は変わったものの、上司による評価がすべて...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
jg前のエキ1課長で一番上の評価残業30時間くらいで、年収1,200万くらい。
他キャリアと比べると高くはない
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
年収や評価については大きい会社だけありとても良いのではないでしょうか。実力があれば評価されて給料も役職も上がっていくとおもいますし、安定した収...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
評価制度が明確で成果に応じての昇給などが実施されている点がとても印象が良いと思います。
年収についても他社に比べて高水準だとおもいます。
【気...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
働き方についてはリモートワークかつ遠隔地在住でも可能な部署もあるため、かなりフレキシブルにできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ライフワークバランスを維持しつつ、一定の収入は得られるので現状や業務に不満がない人にとってはとてもよいのではないかと思う。
【気になること・改...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
派遣社員なので妥当
業務内容も給与相当
残業代はもちろん出ます
1on1も定期的に行われるので意見を出せる機会もあると思う続きを読む(全67文字)
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【良い点】
求められる仕事量やレベルに対して十分に貰える印象。ただし、一馬力の場合、住む場所にもよるが、それほどリッチな生活はできない水準。評価制度は最近...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
年収は平均よりも多いが、会社の利益に対してもう少々いただけるとありがたい。また、春闘が全く期待できない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
・入社からだんだんと給与は上がっていく。給与や賞与は評価にも左右されるが、普通に仕事をしている限りは普通以上の評価をもらえる。
【気になること...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
基本的に改善などに積極に取り組めばボーナスに反映された。ただ、派遣から契約、正社員の道は難しい。年1回の評価しかないため現在の位置がわかりずらい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法が不透明。
上に上がるべき人が上がってるということはなく、なぜこの人が上にいるんだなあという人がよくいるの...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
人事制度が明確
【気になること・改善したほうがいい点】
・（今は一部変更ある認識だが）当時は完全年功序列のため、成果を上げても最速でも入社8年...続きを読む(全145文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ＮＴＴドコモの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
良いギャップ
フルリモートかつフレックス勤務のため柔軟な働き方が可能である。ここが最も良いポイントだと思う。
また年休の取得なども柔軟に行える。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給はとりやすい、残業時間は部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、取ると仕事が回らなくなるので正直取りたくない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
社会研修制度は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
異動したいといってもすぐにはできない。配属後ミスマッチが起きてもすぐには移れないの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
想像していたものとギャップがありすぎた。ただただ他社製品を売るだけでは面白みが全くない。また何をするにも承認フローが長く、そうこうしているうち...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
働きやすく、育休制度も整っている。育休後の復帰もしやすい。自身の部署では男性も積極的に育休をとっている。
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IT・通信(通信業)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はあってないようなもの。定期的にテストを行うが実際店頭に立つうえで必要な知識以外の問題が出たり、そもそも出...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
賞与が安定して支払われる
夏は2.5か月分＋業績、冬は2.5か月分というイメージ
さらに評価に応じて賞与が増える
上長と目標を設定し、その目...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
新卒からすると高い給料を貰えてる実感があった。基本給は高く見えないかもしれないが、各種手当がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
電話相手からのアンケート、受電数、成功の数等色々な数値分けで評価され、自分の得意分野をのびのびと伸ばすことが出来ます。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
他業界と比較すると月給は高め
【気になること・改善したほうがいい点】
通信業界の中では手当等通信大手の中では最低位に位置すると思われるほど低め...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
派遣の割には時給が高いと感じています
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる社員とできない社員の差が大きいので、見ていてすごく理...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
成果を出していれば、数年に一回昇格の機会が与えられる。昇格は組織からの推薦と面談で決定する。
【気になること・改善したほうがいい点】
明言はし...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
契約社員にしては基本給が良い。
資格給もあるため、資格を取れば必ず給与が上がっていく。
ボーナスは年１回、1ヶ月分にも満たないが貰えるだけまし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
十分に生活のできるくらいの給料は1年目の時からもらえる。残業代も含めると、日本の平均年収は軽く超える。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収はMBOの評価によって変わってくる。評価がプラスになるような案件を割り振りされた人のほうが評価が高くなる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＮＴＴドコモの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＮＴＴドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ：27,464名（2018年3月31日現在） |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
NOKIZAL ID: 1569099
