回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界では低いほうだと思います。額面でいいのではと思ってましたが、福利厚生も住宅補助など給付年齢が下がるなどいいこ...続きを読む(全87文字)
株式会社NTTドコモ
株式会社NTTドコモの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は20〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTドコモの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTドコモで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界では低いほうだと思います。額面でいいのではと思ってましたが、福利厚生も住宅補助など給付年齢が下がるなどいいこ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間一般と比べて突出して良いわけではないが、特に不満を強く感じるほど低いわけでもない、無難で可もなく不可もない水...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
住宅手当などの福利厚生がよかったのでおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列が強く、成果主義の方にはおすすめで...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年次が上がれば1000万は大体超えるので、満足できるかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは当然だが世間一般大手レベ...続きを読む(全84文字)
めちゃくちゃ高いわけではないが、コスパがいいと感じた。続きを読む(全27文字)
平均年収は1000万円程度であり高待遇である。新卒の基本給もかなり高く設定されている。続きを読む(全43文字)
年収水準は業界内でも安定しており、福利厚生を含めた総合的な待遇は良い印象。評価は年功的な要素も残るが、近年は成果や役割に応じた評価制度への移行が進んでいる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給与水準は、大手にしては低めだと思いますが、福利厚生などがしっかりしているため額面ではいいかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
年収はそこまで高くないですが、ワークライフバランスを考えるとコスパが良い印象です。続きを読む(全41文字)
金融業界と比較すると収入の高さはわかりませんが、平均よりも高いお給料をもらうことができると思います。福利厚生がよく、ホワイト企業の割にはお給料を多くもらえ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
大手なので年収が低いということはないです。残業代にもよりますが同年代の友人と比べて貰えていた方だと思います。続きを読む(全60文字)
若いうちは他大手企業と似た程度だが、役職が上がるにつれて年収が大きく伸びると話していた。続きを読む(全44文字)
G5制度など、入社時点から実力をきちんと評価してくれる制度があるのは魅力的だと思う。続きを読む(全42文字)
待遇はたしかにいいんだけど、評価まわりはまだ年功序列の色がちょっと残っていて、何をどう頑張れば上がるのかが正直分かりにくいなという印象だった。若手が結果を...続きを読む(全129文字)
年功寄りだが成果も評価され、安定感が高いと伺った。続きを読む(全25文字)
グレードで年収変わるらしい、インターンに参加したら通常のひとつ上で入れるらしい。続きを読む(全40文字)
JTCとして一般的な給与水準だと思います続きを読む(全20文字)
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【良い点】
評価制度が数年前に変わったが、ちゃんと利益がでている企業なので年収は概ね悪くないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収関連で...続きを読む(全192文字)
30歳で1000万に行かない。あと座談会での話を聞いて。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
そこまで高くはないが低くもない。
福利厚生を含めると、同年代より少し貰えてる程度で、普通に生活する分には困らない。続きを読む(全63文字)
インターンの説明では年功序列を残しつつも成果を正当に評価する制度が整っている印象。福利厚生も充実しており、安定と挑戦のバランスが取れていると感じた。続きを読む(全74文字)
2019年の有価証券報告書では870万円となっており、IT業界の中では標準的な水準である。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
給与水準が高い:業界大手として基本給・賞与ともに安定しており、同業他社と比較しても高水準
福利厚生が充実:住宅補助、通信費補助、各種手当が手...続きを読む(全366文字)
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【良い点】
ドコモの年収は業界内では安定的で、基本給に加えて住宅補助や家族手当などの福利厚生も整っているため、総合的な待遇は高水準との声が多いです。一方...続きを読む(全579文字)
大手なので高年収。評価の仕方も専門性を重視するようになったため、また制度も変わっていきそう。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
前職ではやりがいを持って業務に取り組んでおりましたが、プロジェクトの性質上、長期的なキャリア形成が難しいと感じました。自身の成長と貢献の幅を...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
知名度の高い企業で働き、多様な分野の案件に関われる点は大きな魅力であり、対外的な信用力や業務上の進めやすさにもつながっている。そのため、組織...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
縦割りの文化が根強い分、様々な部署が存在し、様々な部署で働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちに仕事のやりがい...続きを読む(全528文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく保守的な人間が多くてイライラします。ゆるく働いても目につくくらいリスクから逃げてます。上司がこれなので目...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
大変充実してます。資格取ると全額返ってきたりもします。
【気になること・改善したほうがいい点】
取らないと昇格できない資格のようなものが存在...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
産休育休はもちろんとれます。嫌な顔をされることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性キャリアを意識しすぎて、女性管理職...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
通信も特段優位でなくなったなか、今後何に注力していくのか不明。はっきりしないし、iモード以降何も当たってない続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のやりたいことをしている部署に行けなかった場合は数年楽しくない日々を過ごさないといけません。。。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
社宅、住宅手当が35くらいまでもらえます。そのあとは無くなります
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助の年数と金額。社宅は明らか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
リモートワークできます。しかしながら、出社回帰になってきている部署もあります。会社の方針はリモートスタンダードですが、部署によっては出ろと言...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収や昇格については、他のコールセンターに比べかなり良いと思う。スキルアップに応じた収入アップも、入社後、1年以内に見込める。
【気になるこ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
そこそこの残業ででそこそこな給料をもらいたい人にとってはいい環境なのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を適切にもらっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
契約社員は基本ボーナスないが、景気が良かった時に一度だけ特別ボーナスをもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、SVは契約社...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
派遣社員だったので、特に評価される事はなかったです。その時は派遣社員から有期社員になれないと聞いていました。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて専門性や対応力を高めることができ、大きなやりがいを感じていますが、その一方で契約社員という雇用形態上...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
私が勤めていたプロジェクトは、頑張りを見てくれている人がいたので、コツコツと頑張っていれば正当に評価されていたように思います。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
30歳時点で年収750万程度まで到達できる。また、次の試験に合格できれば早々に1,000万円にも手が届く。加えて、借上の社宅として新築マンシ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本給の水準はやや低めではありますが、家賃補助制度が適用されている場合は、家賃の8割が会社負担となるため、実質的な手取りベースでは一定の水準...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
年収に関しては周りと比べると少し多くもらえている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明確なため、もっと明確化する必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価制度は普通な印象。基本的には、上司との相性次第かと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列なので、若いうち...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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