回答者:
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【良い点】
私が勤めていたプロジェクトは、頑張りを見てくれている人がいたので、コツコツと頑張っていれば正当に評価されていたように思います。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)
ビーウィズ株式会社
ビーウィズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜3500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ビーウィズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にビーウィズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
私が勤めていたプロジェクトは、頑張りを見てくれている人がいたので、コツコツと頑張っていれば正当に評価されていたように思います。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
電力会社の受電業務。仕事内容の割に時給が低いと思う。受付する用件も多岐に渡り、覚えることも膨大。時間あたりの本数...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の給料は今月いくらになるか気になります。賃金や階級も入ったばかりなので、把握してないことの方が多く次の給料が楽...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
パートタイムでのコールセンター勤務でした。
フルタイムで働いていませんので、年収も低いと感じるかもしれませんが、時間分だけの対価はちゃんとい...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
良いところは、未経験からでも始めやすく、ビジネスマナーやコミュニケーション能力を実践的に身につけられる点です。業務を通じて、相手の要望を正確...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
誰でも簡単に働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されて給与が上がるなんてことはありません。
手を抜いても頑張ってやっても...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は機能してるのか分からない。アルバイトからリーダーなることもできるが、リーダーにな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年収は高くはないが低くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が若干あいまい。年収はなかなか上がらずやりがいがそがれてくる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
障害者雇用の場合はほぼほぼ最低賃金で働くことを覚悟しておいた方がいい。昇給はほとんど皆無、真面目に仕事をしても業...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
時給制だったが、コールセンターだったのと他よりは時給は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給はしません。...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給が1150円で安すぎる。直接雇用になっても一緒。
話にない仕事がどんどん増えていき、休憩も取れない続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は少なかったと思います。時給なので仕方ないとは思いますが、仕事量は時給にあってなかったと思います。
評価は、...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
固定の給料である。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても給料あがらない。。。昇格してもあがらない
なのにきつい。教えてもいない...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
頑張れば評価してくれます。少しずつですが、必ず上げてくれます。評価時期のアピールが大事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々の...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によりますが、人間関係は良好で、会社自体は非常にホワイトです。
【気になること・改善したほうがいい点】
これも部署や役職によりますが、時...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまで、給与はほとんど上がらない。仕事のできる在籍期間の長い方が自分とあまり給与が変わらず驚いた。能力...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
日払いでほとんど無くなっていましたが、十分に貰えていたと思います。契約社員になると少し時給が上がるのでありがたいです続きを読む(全64文字)
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【良い点】
在籍中に時給が改定され、額面もだいぶ上がったので嬉しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容もわかりやすく、幅広く色々任せら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年2回の昇格のチャンスがあります。上司によって評価が変わるため上司次第になりますが気に入られれば伸びしろがあると思います。
【気になること・...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣だったこともあり、特に昇給などは望めません。
長年働いている方でも時給が上がるなどは特になかったようです。
...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
定期的に評価してもらえる。
普通に働いていたら誰しもスキルアップの声がかかると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望しているス...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
時給はまあまあ良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸があいまい。というか、「評価」を理解していない方が評価しているの...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員でない限り、賞与や昇給などはありません。
また評価なども無いので、時給は上がりませ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
評価制度は営業職であれば定量重視、コールセンターオペレーションの基準はわかりません。他の会社も同じだと思いますが、定性面での上司へのアピール...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ゆるーく働きたい人におすすめ。残業も強いられませんし、みなさん優しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゆるい分モチベーションの...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣やパートアルバイトでの入社でも、努力次第では正社員登用の制度はありますが、枠がかなり狭いです。とくに契約社員...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
有休はかなり取りやすいのではないかと思う。(プロジェクトによるかもしれない。)
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は残業かなりし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
女性の管理者も多いほうなのではないかなと思う。
自分が関わったプロジェクトはいずれも女性管理者の方が活躍していたように思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
・業務を通して多くの経験ができる
オペレーターの勤怠管理や数値管理、スタッフの育成・サポート、クレーム対応など、幅広い業務を経験することがで...続きを読む(全603文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、シフトの調整もある程度融通がきくため働きやすかった。ここほど休みがとりやすい職場は他にないため、辞めるのに迷いました。
【...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の質に差がある。上席対応で代わってくれなかったり、横柄な態度をとられると質問がしにくい。お客様に神経を使い...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
電力系のコールセンター。日々新しいことが増え内容も多岐にわたる。ついていくのは大変であるが飽きることがない。単調な仕事とは違い、時間が経つの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
土日祝日休みはのはいいですよね。休憩する際も時間にきっかりしていて、オフィスワークがしたいという方にはおすすめです。休憩室ではお弁当を食べて...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
無いです。人間関係で壊れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係で上司が部下に指導ではなく、ハラスメントが横行されていたので...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
未経験だったが簡単な業務が主なのですぐに仕事を覚えられた
比較的オフィスが綺麗でリラックスできる設備が整っていた
他の方を見ていて思ったので...続きを読む(全606文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて専門性や対応力を高めることができ、大きなやりがいを感じていますが、その一方で契約社員という雇用形態上...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
30歳時点で年収750万程度まで到達できる。また、次の試験に合格できれば早々に1,000万円にも手が届く。加えて、借上の社宅として新築マンシ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本給の水準はやや低めではありますが、家賃補助制度が適用されている場合は、家賃の8割が会社負担となるため、実質的な手取りベースでは一定の水準...続きを読む(全379文字)
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【良い点】
年収に関しては周りと比べると少し多くもらえている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不明確なため、もっと明確化する必要...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
評価制度は普通な印象。基本的には、上司との相性次第かと思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列なので、若いうち...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
毎年必ず上がるのはよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ない。ポストは埋まっているため、長年在籍しないと給料の上がりは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は仕事内容に対して比較的高水準だと感じます。ただし通信業界の専門知識がある程度求められます。評価制度は会社も試行錯誤している印象ですが、...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
新卒採用であったが、当時は同じ新卒の中でも比較的給与は高いほうであった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に対し給与があまり...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
他の代理店と違って資格給が全額貰えたので給料は資格さえ受かれば良いと思う。ボーナスは3か月に一回成績が良かったら多い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
スキルアップしていくごとに時給があがるのがよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員に関しては特に賞与などは設けられてないの...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | ビーウィズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ビーウィズ |
| 設立日 | 2000年5月 |
| 資本金 | 8億9359万8000円 |
| 従業員数 | 749人 |
| 売上高 | 364億2400万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 飯島 健二 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 520万円 |
| 電話番号 | 03-5908-3155 |
| URL | https://www.bewith.net/ |
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