コムシステクノの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
新卒採用の場合、半年かけてしっかりとした研修を行います。コムシスグループ全体でビジネス研修を行ったのち、IT研修をみっちり行うので、IT関連...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発も行っていますが、大体がIT人材派遣となるので、大手IT企業の1-3次受けぐらいの立ち位置になることが多...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特になし。業界平均かそれ以下だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこまで高くありません。昇給もあまりなかった印象です。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自社開発の割合が少ない分、大手企業に出向して経験を積むことが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発の割合が少なく、大体...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属となった現場やプロジェクトによります。
楽な現場ですと、ほぼほぼ残業時間0で働くことができますが、忙しい現場...続きを読む(全108文字)

【良い点】
今は社員が長時間働かなくても成果が出せるように、出社しなくても仕事ができる制度を導入しているようです。また、週に1回のリモートワークを認めて...続きを読む(全255文字)

【良い点】
基本的には客先常駐であるので他の会社の社員仕事を進めることになる。がしかし1人で客先常駐になることは無いというのが良い点である。
人事の方は...続きを読む(全182文字)

【良い点】
プロジェクトによるが、ある程度事前に伝えておけば大体有給は取れる。
リーダークラスは権利的には取れるんだろうが取ってない人は多い
【気になる...続きを読む(全203文字)

【良い点】
親会社である日本コムシスのシステムを担っており、会社として安定して案件がいただけてると感じたため。
また、グループ会社が多くあり横に繋がられ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
健康保健や厚生年金、一般的な福利厚生
は充実してると思います。
当たり前ではあるが、残業代や休日手当は出る。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
親会社の制度導入したため給料は少しだけ上がった。給料のレンジは公開しているからわかりやすいけど、評価は個人(上司)の好みな気がする
【気にな...続きを読む(全115文字)

【良い点】
総務部を中心に積極的に改善を試みてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないが、リモートワークの廃止が進められてい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
社会保険や有給休暇、傷病休暇などの基本的な福利厚生がしっかり整っており、特に有給とは別に病気休暇が用意されている点は安心感があります。リモー...続きを読む(全374文字)

【良い点】
福利厚生は普通か普通よりちょい下
正社員雇用が基本。
同好会のような社員同士のオフの交流が好きな人なら、同好会にお金が出るので、良いかもしれ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ローンに対しての福利厚生が充実していました。ただし、家族手当は特に支給されないため、子どものいる家庭ではあまり恩恵がないです。続きを読む(全69文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人的には、光熱費が上がっているので、住宅補助とかもあればうれしいですが、働き方の自由度が高いので、我慢してます...続きを読む(全139文字)

【良い点】
社員が働きやすくするような制度は積極的に行っていた印象です。
当時は月に何度かランチ代が支給されるような制度もあり、周りに美味しいお店も多か...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本的なものはそろっていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は可能な様です。
ロースキルな人へのフォローがないので、...続きを読む(全98文字)

【良い点】
一通りは揃っていると思う。私がいたところは、在宅手当があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いので、副業OKにした方が人...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はベンチャー企業感があふれていて、残業当たり前、
職種と異なることをさせられるのは当たり前だった。続きを読む(全71文字)