キングソフトの女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全44件）

【良い点】
様々な取り組みができることを期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時と経営層が変わったため、期待していたことは全て消え...続きを読む(全82文字)

【良い点】
昨年度までは部署ごとの意見や新規の取り組みは柔軟に行えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長交代後から社長が興味のあることを...続きを読む(全120文字)

【良い点】
制度としては部署変更の選択肢がある。また部署によるが、キャリア相談に乗ってくれる人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも...続きを読む(全86文字)

【良い点】
総務部を中心に積極的に改善を試みてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないが、リモートワークの廃止が進められてい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
四半期ごとに評価があるため、リカバリーはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上長により目標設定の達成難易度が変わるため...続きを読む(全101文字)

【良い点】
一般社員同士での繋がりは深いため、退職相談などを親身に乗ってくれたり、場合によっては部署異動の提案などをしてくれる。
【気になること・改善し...続きを読む(全160文字)

【良い点】
フルフレックスのため、自分の裁量で勤務が行える。休暇も気軽に取得しやすい。社内イベントも強制参加ではない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
一般社員は少しでも製品を良くしていこう、より良い会社にしようと頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社長に気に入ら...続きを読む(全109文字)

【良い点】
リモートワークとフレックス制度もあり、時短勤務の方も多くいるため、勤務がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層の理解が足...続きを読む(全108文字)

【良い点】
同社では 「フルフレックスタイム制度」 を採用しており、月の所定労働時間の範囲内で、始業・終業時刻を社員が自由に決めることが可能としています...続きを読む(全194文字)

【良い点】
新卒はジョブローテーションで色々な部署を一定期間ずつまわり、各部署の業務内容や雰囲気を体験して回れたのはとても良かった。
実際回ってみて、最...続きを読む(全230文字)

【良い点】
資格取得すればそれらにかかった費用補助してくれる、在宅勤務ができる、オフィスグリコがある
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助な...続きを読む(全109文字)

【良い点】
3ヶ月ごとに上長と振り返りと目標設定があり、そこでの評価によって昇給額が決まる
自分のいいところや改善余地のある所を上長から客観的に話しても...続きを読む(全146文字)

【良い点】
男女とかではなく、実力を見てくれていたように思う。また、女性も男性も育休が取れ、産休をとって戻ってくる方も多かったと思う続きを読む(全66文字)

【良い点】
オフィス環境はとてもよく、同じ営業部ではなく、他の部署にはすごく素敵な人もいて、今も友人としてお付き合いさせていただいている。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
オフィスがきれい、立地もよい。駅からは歩くがランチには困らないし、同ビルのグループ会社のカフェもクオリティも高くきれいな環境ですごく落ち着く...続きを読む(全220文字)

【良い点】
年収はまぁまぁ不満はない。ただ社内では、不満をもって辞めていく方もいるため、人によって、キャリアによって違うのではないかと感じる。あとは実績...続きを読む(全171文字)

【良い点】
有給が取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部上司や長年勤務している方の仕事に対しての意識を改善が必要。ベンチャースピリ...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ジブツクといって、年間10万円までなら自己研鑽費用をもらえる制度があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業なので福利...続きを読む(全181文字)

【良い点】
初任給はわりと他の企業よりも高め。みなし残業制度なので、残業せずに帰ればその分お得に給与をゲットできた。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
フルフレックス制度があったために、毎日の出社時刻と退社時刻を自由に変えることができた。病院などの予定がある場合はお昼過ぎなどに出社したり、夕...続きを読む(全177文字)

【良い点】
フルフレックス制度や有給休暇消化率の高さ
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や役職によっては活用出来ていないかもしれないが、フルフ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
フルフレックス制度を導入し、社員がそれぞれの裁量で働ける環境にしている。有給も比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
親会社が中国企業なので、いち早くグローバルの流れが会社に落ちてくる。求められるスピード感や規模感は大きい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全193文字)

【良い点】
未経験でも本人のやる気や適性に合わせて新しい業務へのチャレンジが可能。フルフレックスを採用し、ある程度は個人に業務の裁量を任してもらえる。
...続きを読む(全203文字)