グリーンブルーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
小さい会社なので、顔馴染みの社員同士で助け合う風土はよかったです。環境をテーマにした仕事内容に誇りを持って従事することができます。研修は充実...続きを読む(全519文字)

【良い点】
自治体が主な顧客であり、会社として環境保全に貢献する事を理念としており、環境分野の業務を主体としている為、環境保全に貢献出来るという意味でや...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や社内制度など一切ありません。本当に気持ちがいいくらい何もありません。社内の人はどうせ休みなんて取れない...続きを読む(全140文字)

【良い点】
着任後にすぐにでもいろいろな業務が経験できます。1人で行うことも多いのでおのずとスキルアップにつながるのではないでしょうか。
【気になること...続きを読む(全233文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワーク・ライフ・バランスという言葉は世の中の何処かにあるもので、自分たちには関係ないと真剣に考えてる人たちが大勢...続きを読む(全172文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部がない。昇級がない。評価制度がない。上司によって偏った評価をされてしまっているように思う。評価もフィードバ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
子どもの体調で急に休むことがあったが、同じ環境下で働く方もいて、助け合うことができた。他部署との関わりがほとんど無かったが、私の部署が一番融...続きを読む(全218文字)

取立てて良い福利厚生はない。
出産育児休暇の前例がないようだ。
年に一度創立記念日に社員旅行が行われたが、現在はないようだ。
基本的に殆どの部署で...続きを読む(全160文字)

仕事のやりがいは何と言っても環境保全に貢献していることである。市や区に環境保全に必要となるデータを委託契約に基づき提供しているので一部の社員はモチベーシ...続きを読む(全152文字)

上司の考え方が古く、残業をするイコール仕事を頑張っているという考え方なので結果としてサービス残業が多くなる。そのため社員の入れ替わりが激しく何人もの人が...続きを読む(全150文字)

【良い点】
事前に説明された仕事の内容とさほど差異がなく、業務に入ってからも困惑することがなかったので、そこは安心できた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
案件がたくさんあるので、様々な建物の積算に携われる為入社を決意。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時、しっかり育てると聞いていた...続きを読む(全84文字)

【良い点】
転勤時に引っ越し代や社宅の手配はしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はコロナ禍だった為、本来都内での勤務であったはずが...続きを読む(全87文字)

【良い点】
仕事が決まってなくて早く決めたかったから。とりあえずここだと思ったところがたまたますごい当たりだった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)

【良い点】
入社前に想像する「カメラマン」や「受付」という枠組みを超えた、圧倒的なマルチタスク能力と演出スキルが身につく点。
• 「一瞬」を創り出す達成...続きを読む(全517文字)

【良い点】
多種多様な業務を執り行っているので、主に自治体を始めとする様々な世の中の問題や改善が必要とされている事を知れるので、非常に勉強になった。
【...続きを読む(全216文字)

【良い点】
研修制度というより、研修担当の方はわかりやすく丁寧に教えてくださったので知識としては理解ができた。
マニュアルは用意されていたため、業務に慣...続きを読む(全284文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社長のご意向が最も重要なため、社長に下手に気に入られると忘年会やキックオフなどで無茶振りをされ、大変そう...続きを読む(全251文字)

【良い点】
最後まで真摯でしたし、悪い印象がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を伸ばしていくのは（自分のスキル感の低さもあると思います...続きを読む(全101文字)

【良い点】
KDDIの仕事が出来ると思って入社しました
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣は現場で苦しいことが多いのでそこは覚悟する必要がある。続きを読む(全79文字)