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【良い点】
育休産休は男女関係なく取りやすい環境でした。常に誰かが産休、育休を取っているので、それを前提として女性を多く採用してるのではないかなと感じま...続きを読む(全228文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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アシザワ・ファインテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アシザワ・ファインテック株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアシザワ・ファインテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アシザワ・ファインテックの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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2.9
- 年収・評価
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2.9
- スキルアップ
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4.8
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.9
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.4
アシザワ・ファインテックの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.3
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アシザワ・ファインテックの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
産休、育休に関しては理解がありは非常に取りやすく、復帰しやすい職場と言える。また、管理職になりたがる人が希少なため、やる気をアピールして真面...続きを読む(全108文字)
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【本・サイトで調べた】産休や育休を取りやすくなっており、これは女性だけの話ではありません。例えばお迎えがある場合は定時を早くしてくれたり、お休みを長くいた...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
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元々男性ばかりの会社で女性が働きやすい職場ではありませんでしたが、ここ数年で女性が多くなり、それに合わせて女性が働きやすい職場になりつつあります。しかし...続きを読む(全211文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アシザワ・ファインテックを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【良い点】
部署ごとで仕事内容が全く異なるが、現在の場所ではお客さんと関わることが多く、アドバイス業務や審査業務などに興味がある人はとてもやりがいを感じる...続きを読む(全156文字)
在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年12月3日【良い点】
残業は部署によりますが少なめだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人だけリモートをしているので、全員にやらせてもらえれ...続きを読む(全105文字)
在籍時期：2013年頃
投稿日：2016年4月29日【良い点】
残業も少なく、働きやすい職場でした。職種にもよりますが、夕食前には退社できる環境でした。以前は月に一度の土曜日の出勤もありましたが、出勤日の回...続きを読む(全158文字)
在籍時期：2020年頃
投稿日：2025年12月6日【良い点】
業界的に給与が低いが、同業他社よりは貰っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくワンマン経営なので、そこに耐えれず辞め...続きを読む(全85文字)
在籍時期：2021年頃
投稿日：2023年11月30日【良い点】
契約社員での採用であることのメリット・デメリットをしっかりと説明してもらえた。
どんな仕事に携われるのか、その仕事の内容や大変なこと、やりがい...続きを読む(全228文字)
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アシザワ・ファインテックの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
特に若い年代は会社の規模感の割には他の中小企業と比べてもそれなりに貰えている方と思う
【気になること・改善したほうがいい点】
伸び率がそこま...続きを読む(全112文字)
回答者：
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【良い点】
仕事の進捗に支障なければ基本有給は取ることができる。また、1時間単位での時間休、半休等を使い分けることが出来る。
残業時間に関しては多すぎる...続きを読む(全294文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
機械の価格、納期が特にネックになっており、かと言って性能が圧倒的に良い訳でもない。(悪くもないのだが)続きを読む(全71文字)
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【社員から聞いた】教育制度および休暇制度がしっかりしています。テレワーク対応や育児休暇など、自分のライフスタイルに合わせられるのではないでしょうか。
...続きを読む(全110文字)
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回答者：
【イベントや選考を通して感じた】できるできないで判断せず、本人のやる気や意思を重要視してくれます。続きを読む(全49文字)
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回答者：
【社員から聞いた】社員の皆さんとてもモチベーションにあふれていて、この雰囲気に私は感銘を受けたからです。続きを読む(全52文字)
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回答者：
【本・サイトで調べた】アシザワ・ファインテック株式会社は創業120年も続いてる歴史の長い会社です。その長さは技術力の高さが物語っています。続きを読む(全69文字)
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回答者：
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【良い点】
評価はされます。いい意味でも悪い意味でもきちんと評価されたと思います。年収は同年代よりもすこし多くもらってたような気がします。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
時間休や半休など制度が整っているのと仕事の状況次第では長期に休みも取れるのでいいと思います。積極的に有給を取ったり、ノー残業デーもあるのでワ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
有給取得率は人によるが、基本的に休みが取りやすい。突発で休んでもあまり突っ込まれないし、いきなり休む社員も多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
メーカー・製造業(機械・プラント)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
社長が女性なので女性も働きやすい環境なのではないかと思います。ただ出張が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすくなっていると思う。男性の育休もOKで、復帰後も時短勤務していらっしゃる方も居る。ただ、部署によるため、一部の部署では男...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
本社採用であれば、ある程度仕事はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職では女性は働きづらい。
数名だけ女性社員がい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性の昇進を推奨しているため、女性にとっては働きやすい職場であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価軸は不透明のはっきりと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性社員の育休等は取得しやすい傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が多いのもあるが、女性が部長クラスの役職に就くこ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有休休暇が取りやすいため、生理など女性特有の体調不良があっても休みやすいです。
育休は100%取れます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場というのもあり、どうしても女性の比率は少なく肩身を狭そうにしている感じは否めない。
女性の管理職も少ないよう...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性はとても恵まれてると思います。基本的に女性には優しい職場なので女性が働くならこの会社で間違いがないと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
産休はあるが...
【気になること・改善したほうがいい点】
客先依存の請負派遣がメインな為、勤務地の希望が通らない。結婚して家庭を持ちたい人...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性の管理職やリーダーは増えている気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職に女性はあまりいない。
営業は女性の比率...続きを読む(全80文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アシザワ・ファインテックの 会社情報
| 会社名 | アシザワ・ファインテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アシザワファインテック |
| 設立日 | 1903年6月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 110人 |
| 売上高 | 28億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 芹澤直太朗 |
| 本社所在地 | 〒275-0024 千葉県習志野市茜浜1丁目4番2号 |
| 電話番号 | 047-453-8111 |
| URL | https://ashizawa.com/ |
NOKIZAL ID: 1164516
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