日本精工の技能工（その他）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全28件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが残業や休日出勤も多くある場合があり、なかなか身体をゆっくり休ませる事ができない事が多かった。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場というのもあり、どうしても女性の比率は少なく肩身を狭そうにしている感じは否めない。
女性の管理職も少ないよう...続きを読む(全80文字)

【良い点】
比較的若めの人も一定数管理職に昇格している。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の手当が微々たるもので進んで管理職になりたいと言...続きを読む(全87文字)

【良い点】
退職する際も上司達が面談の機会を何度も設けてくれて相談や辞めずに済む方法はないか等色々と一緒に考えてくれた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
年収に関しては同年代に比べても高水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司や部署によって変わる部分も多く基準...続きを読む(全87文字)

【良い点】
業務内容は若い人でも知識や技術が伴えばリーダーとしていろんな事を任せてもらえることも多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全133文字)

【良い点】
社員自身にやる気があり、担当する部署に必要な資格なら前向きに資格取得を考えてくれる。
合格すれば受講料金も負担してくれる。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年は業績もあまりよく無いため、業務改善を行わない限り生き残っていくのは厳しいと思う。
競合他社がどんどん力...続きを読む(全91文字)

【良い点】
大企業ということもあり、ある程度成長はしきっている様子。
事業所によっては忙しいところもあるが、昨今の自動車EV化により少しずつ仕事は少なく...続きを読む(全121文字)

【良い点】
業務上必要な資格については会社負担で積極的に取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署だと十分な教育が受けら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的には年齢に応じて年収が上がるようになっており、能力に関係なく平等な給与体系になっていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい。
ただし、配属先によっては残業・休日出勤が当たり前のようにあるので結局のところどこに配属されるかが大きい。続きを読む(全76文字)

【良い点】
福利厚生が充実しており、有給取得についても積極的に取得するよう労働組合が動いており100％に近い取得率となっている。
業務に必要な資格などに...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ほとんどの方は激務ではありませんので、バランスは取れるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤は個人の裁量では...続きを読む(全203文字)

【良い点】
産休、育休等しっかりしています。
復帰後も時短やフレックス勤務等で対応してくれますし、周囲の理解もある方だと思います。
ただ工場の現場作業の...続きを読む(全207文字)

【良い点】
年収はボーナスの割合が高いので、やや不安な部分もあります。それでも平均よりは高めではあると思います。また、リーマンショック等の時期もそれなり...続きを読む(全298文字)

【良い点】
派遣社員として就業してましたが、こんなに居心地の良い会社は初めてでした。休憩は無理やり取らされてましたし、残業のする際は必ず上司の方と相談し...続きを読む(全176文字)

【良い点】
残業などは労働組合がかなり注意をして管理しているため、よほどの事がない限りサービス残業などはありませんでした。素晴らしい
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
職場にもよりますが、わたしが働いている場所はみんな仲が良く、和気あいあいとしていて働きやすい職場でした。キャリアアップしたいと上司に伝えると...続きを読む(全250文字)

社員、派遣同士の仲は割りといいが裏での陰口が酷すぎる。
現地立ち上げは出きる社員が上にたてば楽に作業できるが、人任せの社員になると苦労する。
仕事の...続きを読む(全192文字)

賞与については満足している
通常の給与についてはざんぎょう休出がないと多いとはいえない
昇給については直属の上司の判断次第だが問題をおこさないかぎり...続きを読む(全160文字)

管理職としてはやることはべらぼうに多い 部下をうまくつかえないとその分の仕事がそのまま自分にはねかえってきてオーバーワークになり気持ちにも仕事にもよゆう...続きを読む(全159文字)

国内での生産もいつまであるかわからないのが現状
アジア圏での生産をおこなったほうが
同業他社との価格競争に負けないと思う
国内での製造業のいきのこ...続きを読む(全156文字)

現場の人間の仕事量よりも役付きの人間のほうが仕事量が
多いが給料は作業者のほうが高い
福利厚生はいいんだが
作業者は自分のしごとが生産であれば生産...続きを読む(全156文字)

藤沢工場での製造作業についてですが、担当する部署やラインによって、使う体力や難しさが変わります。また、工場自体が(一部の建物を除いて)古い建屋で汚く、作...続きを読む(全259文字)