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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本精工の技能工(その他)の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全15件)

日本精工の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.1

日本精工の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本精工の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 15

日本精工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほとんどの方は激務ではありませんので、バランスは取れるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤は個人の裁量ではど...続きを読む(全203文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休等しっかりしています。
復帰後も時短やフレックス勤務等で対応してくれますし、周囲の理解もある方だと思います。
ただ工場の現場作業の場...続きを読む(全207文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はボーナスの割合が高いので、やや不安な部分もあります。それでも平均よりは高めではあると思います。また、リーマンショック等の時期もそれなりに...続きを読む(全298文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
技能工(その他)
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員として就業してましたが、こんなに居心地の良い会社は初めてでした。休憩は無理やり取らされてましたし、残業のする際は必ず上司の方と相談して...続きを読む(全176文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年11月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業などは労働組合がかなり注意をして管理しているため、よほどの事がない限りサービス残業などはありませんでした。素晴らしい
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場にもよりますが、わたしが働いている場所はみんな仲が良く、和気あいあいとしていて働きやすい職場でした。キャリアアップしたいと上司に伝えるとよ...続きを読む(全250文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員、派遣同士の仲は割りといいが裏での陰口が酷すぎる。
現地立ち上げは出きる社員が上にたてば楽に作業できるが、人任せの社員になると苦労する。
仕事の内...続きを読む(全192文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与については満足している
通常の給与についてはざんぎょう休出がないと多いとはいえない
昇給については直属の上司の判断次第だが問題をおこさないかぎりは...続きを読む(全160文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職としてはやることはべらぼうに多い 部下をうまくつかえないとその分の仕事がそのまま自分にはねかえってきてオーバーワークになり気持ちにも仕事にもよゆうが...続きを読む(全159文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内での生産もいつまであるかわからないのが現状
アジア圏での生産をおこなったほうが
同業他社との価格競争に負けないと思う
国内での製造業のいきのこり...続きを読む(全156文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
技能工(その他)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場の人間の仕事量よりも役付きの人間のほうが仕事量が
多いが給料は作業者のほうが高い
福利厚生はいいんだが
作業者は自分のしごとが生産であれば生産す...続きを読む(全156文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤沢工場での製造作業についてですが、担当する部署やラインによって、使う体力や難しさが変わります。また、工場自体が(一部の建物を除いて)古い建屋で汚く、作業...続きを読む(全259文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職場での班が変わり、人間関係に疲れました。
交代勤務で色々な人と関わるのでそういう所でも疲れました。
交代勤務と仕事の覚える量の多さで肉体的にも無理だ...続きを読む(全150文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
技能工(その他)
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規雇用だったため、賞与はなし。賞与はないが、月収が年齢の割に多く貰えていたので満足はしていた。古い会社のためか、同期で非正規雇用で入社した年上の人の方...続きを読む(全154文字)

日本精工株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
技能工(その他)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間がしっかりしていて、労働管理がしっかりしてる。残業は毎日ではないが、一日置きくらいである。
休憩時間は1時間ないが、労働時間も8時間ないので、苦...続きを読む(全162文字)

15件中15件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日本精工の 会社情報

基本データ
会社名 日本精工株式会社
フリガナ ニッポンセイコウ
設立日 1916年11月
資本金 671億7600万円
従業員数 25,631人
売上高 7888億6700万円
決算月 3月
代表者 市井明俊
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号
平均年齢 41.6歳
平均給与 741万円
電話番号 03-3779-7111
URL https://www.nsk.com/
NOKIZAL ID: 1130928

日本精工の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。