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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は少々自社開発にも着手されてたようですが、常に常駐している側としては、ほぼ関心がなかったです。結局、SESの利ざやがメインなので特別、将...続きを読む(全94文字)
株式会社要
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【良い点】
当時は少々自社開発にも着手されてたようですが、常に常駐している側としては、ほぼ関心がなかったです。結局、SESの利ざやがメインなので特別、将...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
最後の案件が炎上していて、ほぼ終電ぎりぎりの日が続いた為、この案件を最後に退職しました。結局のところ自社で働く訳ではなく、営業は常駐してる側...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
当時は特に悪くも良くもなかったと思います。今は分かりません。毎月1度、ほぼ強制参加の帰社日がありましたが、これは今でも同じような気がします。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
常駐先で調整出来れば基本的に休みは自由に取れるので、その辺りは特に問題なかく、今でも同じかと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
当時は女性もほどほどにいましたので、この辺りは特に問題ないかと思います。キャリアに関しては案件ガチャになるので微妙です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
いわゆる、どこにでもあるSES企業なので、未経験だと初めは非常に年収が低く、生活出来ないレベルだと思います。徐々に経験を積んでいき単価が上が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
完全に案件によるので何とも言えないです。やりがいがある案件もあれば、全くやりがいがない案件もあります。参画してから分かることです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
強いて挙げるなら、フレンドリーな点。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に上司における、コンプライアンス意識の欠片も感じられない振る...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本SESでは3次、4次受けが当たり前で上流工程ができる社員が少ない。
また人事制度もよく分からない制度が多く給...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
健康保険、厚生年金など、最低限の法定福利厚生は備えている。法定外福利厚生で言うと、いわゆる文化、体育、レクリエーションに力を入れている。例え...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
面接官の人柄が良かったので入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・将来のキャリアパスが描けなかった。社員の成長云々は考えに...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
経験の浅かった自分を採用していただいたので、当時の収入面について特に不満はありませんでした。都心で一人暮らしをされる方でまあまあ暮らしていけ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
良い常駐先に当たると、定時で帰れるように常駐先のリーダーが、調整してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば、常駐先によ...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
基本的に、社員がやりたいと申し出た企画はやらせてくれます。企画・伝達・実行力及びリーダーシップのある人ならば企画をどんどん通せる環境にあり、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ウェブサイトに明記はされていませんが、この会社のメイン事業はSES、いわゆる派遣事業です。頭数を採用できて、現場へエンジニアを送りこめる限り...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
入社して1年頃まではヒューマンスキル研修が月に一度、同期入社の社員たちとともに、休日に行われる。オリジナルのゲームで同期との交流を深めつつ相...続きを読む(全1023文字)
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【良い点】
自分がどのようなキャリアを築いていくかについて、自由度の高いところ。入社後は担当営業と面談を行い、どの方面のスキルを磨いていきたいか(Web...続きを読む(全247文字)
| 会社名 | 株式会社要 |
|---|---|
| フリガナ | カナメ |
| 設立日 | 2010年7月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 91人 ※(2025年03月現在) |
| 代表者 | 田中 恵次 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町2丁目2番地3 |
| 電話番号 | 03-6280-5822 |
| URL | https://kanamekey.com/ |
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