パシフィックアートセンターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
基本希望休は月7日
ワークライフバランスは配属部署による。
①劇場管理
②ホール管理
③外周り

①、②は比較的希望休が取りやすい。

①
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【良い点】
配属先によって良し悪しの差が激しい。また、エリアによってもグループの色が違うから移動等のタイミングで戸惑うことも多いかと思う。
色々改定も行...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は凄く良いが
それを使いこなせていない社員が殆ど。会社が積極的に周知していないのが原因です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
色んな事業所があるから異動の度に勉強になる。ただ、前の知識が使えず意味がない事も多々あるので気を付けたほうがいい。続きを読む(全63文字)

【良い点】
資格取得に関しては積極的にサポートをしている。また、取得後も手厚くサポートしているが取得を半強制してくる人もいる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休育休も取りやすいので良いかと思うが、子持ちだと夕方に帰っていくのが凄く申し訳なさそうに帰っていくのが気になる。続きを読む(全63文字)

【良い点】
生理休暇や産休育休制度もしっかりしている。実際取得実績もある。

過去、産休に入った社員はその後の復帰で元いた部署に戻ることが体制的に難しか...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
気になること
・部署によって違うということは念頭においた上で
自分が配属された部署と、話を聞く範囲にいる他部署の...続きを読む(全266文字)

【良い点】
この業界でしか感じ得ない感動などを味わう事ができる。
伝統芸能の面白さなど、この会社に入らなかったら一生知り得なかった事などにも関わることが...続きを読む(全80文字)

【良い点】
部署によっては希望公休が通るし有給も消化できる。
演目内容などにより、15時には帰宅できるなど時間においては各部署様々に別れてくる。
良くも...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年収は業界内でも比較的高水準で、特に賞与が大きな割合を占めます。賞与は個人の業績だけでなく、会社全体の業績にも連動するため、安定して高額が支...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価がされにくく、正社員になりづらいく、有給を取るときに代わりの人を探すのが面倒で有給をとりづらい続きを読む(全72文字)

【良い点】
営業職にはインセンティブがつくようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が悪い店舗は賞与を減らされていた。配属先次第で年収...続きを読む(全87文字)

【良い点】
自分が仕事をした分だけ年収、評価に反映されるという仕組みになっているためとても仕事がしやすいと感じています。
契約を取ることがメインの仕事に...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新入社員はますます初任給が上がってきているので、給与面でモチベーションを持つ者はかなりいいのではないかと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ボーナスは5カ月以上出ている
【気になること・改善したほうがいい点】
20代のグレードだと、謎の係数がかかっており、実質の支給月数を減らしている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
売り上げを上げればそれなりの評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス金額が社長の評価に左右される。
退職が決ま...続きを読む(全136文字)

【良い点】
自分の担当した分は集計されているので、数値化されていてわかりやすい。基本業務以外を自分で集計して数値化することは多少話し合いで融通も聞きやす...続きを読む(全180文字)

【良い点】
総合で入るなら、土木業界では本当の本当にホワイトだと思う。
働きやすさはとても良いです。
若手の育成に力を入れているので、本人にやる気さえあ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
年収は少しづつ上がってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に優しくない。
もう少し新人の方を見て評価してあげるのがい...続きを読む(全83文字)