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株式会社パシフィックアートセンター

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パシフィックアートセンターの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パシフィックアートセンターの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パシフィックアートセンターで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パシフィックアートセンターの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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パシフィックアートセンターの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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パシフィックアートセンターの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売り上げも年々上がっており非常に安定した会社だと思う。
上層部の若返り化も進めていて時代にあった経営ができている。続きを読む(全63文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色んな事業所があるから異動の度に勉強になる。ただ、前の知識が使えず意味がない事も多々あるので気を付けたほうがいい。続きを読む(全63文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    首都圏の主要なホールや劇場に舞台事務所としてホール管理業務を行っているので、他の業者より規模感は大きいですし、実績もあるので今後新しいホール...続きを読む(全245文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔からのつながりで、案件の件数はあるので安定している。
    また新規にホールの管理の依頼や部署によっては、その付近の地域のイベントも受注している...続きを読む(全190文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2014年11月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    やはり営業力ですね。バブル時代ほどでは有りませんが会館もぽつぽつ新設されています。また、古い会館はこれから先新しく新設されて行くでしょうから死亡事故等企...続きを読む(全161文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    パシフィックアートセンターの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    時短勤務などしっかりとした制度がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    舞台業界なのでどうしても子持ちのママさんには時間の制約が厳し...続きを読む(全131文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どんな人でも昇給はする。
    賞与も少ないながらもらえるし、業績が良ければちゃんと増額してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本...続きを読む(全112文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    個人的には非常に配属先に恵まれたため、好きなことがたくさんできた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によっては成長に大きく影響...続きを読む(全138文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    定期的なワークショップや研修制度を積極的に行う。
    社員の教育に相当な金を使っているように思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人...続きを読む(全92文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    至って普通だが、退職居室年金制度や再雇用もある。長く勤めたいと思うのであれば安心できる環境。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手...続きを読む(全83文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月16日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    急なシフト変更はあるものの基本的に希望休は通る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によるが長期的な予定を立てるのが難しい。逆に...続きを読む(全91文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上司の以降や事業所によるが、シフト制なので希望休は入社前の想像より取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年末年始が休みの事業所と...続きを読む(全105文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属場所、配属先上司の方向にもよるが、希望休は取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時に希望していた配属先とは違う事業所に配...続きを読む(全108文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性が多いので働きやすくはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    育休等は取れるが、復帰後に現場職へ戻れるかと言うと現実的に厳しい部...続きを読む(全81文字)

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    株式会社パシフィックアートセンターの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場やホールで催事を受け問題なく終わると達成感がある。お客さんに喜んでもらえるとうれしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術仕事...続きを読む(全133文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社前澤エンジニアリングサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    水道関係公共工事の仕事なので仕事が途切れることはないと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社側の考えが古い、時代についていけてい...続きを読む(全96文字)

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    三菱地所ホーム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    のんびりできる。成果には反映されない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    旧態依然とした会社なので、成果を出した方が損を感じてしまうので...続きを読む(全93文字)

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    株式会社マルコーホームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 インテリアコーディネーター・インテリアデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長不全である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入ってくる人よりも辞める人の方が圧倒的に多い。最終の給与も支払わない事があるらしい...続きを読む(全219文字)

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    野里電気工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員の資格取得に対する手当や補助を強くしないと、意欲が全体的に低いのでどうにかしたほうがいいと思う。やる気のある...続きを読む(全111文字)

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    大賀建設株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界他社と提携して質的な向上を目指している印象。北関東の地域シェアを堅守する戦略はよいとおもう。急成長はしないけど傾かない。
    【気になること...続きを読む(全128文字)

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    ビューラー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日本でもシェアが広くおそらく倒産する心配はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    為替の影響で売り上げが厳しい時期がる。そうなるとシン...続きを読む(全86文字)

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    TOTO株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    海外進出にも積極的。業界を牽引しており、ブランド力、商品力があり、会合優位性があると感じる。中長期目標について非正規社員まで浸透させ、一丸と...続きを読む(全190文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賃貸住宅の需要は安定しており、当社のような建築から仲介、管理まで一貫して手がけるビジネスモデルは強固だと思う。デジタルツールの導入も進んでお...続きを読む(全161文字)

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    株式会社東京エネシスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 公務員 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なくならない電力インフラに関連する事業でもあり、今後なくなることはないし、再エネを含めて、挑戦し続ける会社なので、業績は上がっていくと思う。続きを読む(全76文字)

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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    売上高も5兆円を超えており、今後さらなる拡大が見込まれます。
    新卒の給料も30万を超えたとのニュースを見てさらに成長していくだろうと思います続きを読む(全76文字)

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    パシフィックアートセンターの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パシフィックアートセンター
    フリガナ パシフィックアートセンター
    設立日 1970年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 479人
    売上高 38億円
    決算月 3月
    代表者 村山研一
    本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地3丁目7番1号
    電話番号 03-3552-5687
    URL https://www.pacnet.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1384536

    パシフィックアートセンターの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。