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困難な状況でもお互いに助け合う風土がいいなと思った。続きを読む(全26文字)
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株式会社JALスカイ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社JALスカイの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社JALスカイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
困難な状況でもお互いに助け合う風土がいいなと思った。続きを読む(全26文字)
社員同士の温かい支え合いと、チームワークを大切にする印象続きを読む(全28文字)
実際に現場社員とお話しする機会が何度かあったが、人柄の良さに大変感銘を受けた。続きを読む(全39文字)
「JALフィロソフィー」を常に胸に、お客様がどうしたら快適に空港を利用できるか、お客様への思いやりを大切にしている。また、定刻通りに飛行機を出発させるため...続きを読む(全129文字)
皆さん優しくとても良い方達ばかりなので雰囲気はとても良かったです。続きを読む(全33文字)
選考、座談会を通じて堅い雰囲気があると感じた。また、接した社員の方全員があまり楽しそうに仕事をしていないと感じた。続きを読む(全57文字)
JAL親会社の影響をいい意味で強く受けています。JALフィロソフィーというオリジナル理念を社員全員が理解すると良いような風潮があります。続きを読む(全68文字)
会社内の雰囲気はとてもよく、先輩と後輩の間でも話しやすい関係をつくっていると感じました。続きを読む(全44文字)
会社の雰囲気はかなり良いと考える。みんなで楽しくと言うのが感じられた。続きを読む(全35文字)
とても人を大切にしている企業であり、意思尊重をしてくださるように感じました。続きを読む(全38文字)
【社員から聞いた】基本的に社員一人ひとりの仲がいい。人間関係の築き方のプロが多いので、その面では心配する必要ないと思う。続きを読む(全60文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
シフト勤務が合っている人には働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくい雰囲気でした。残業も申請し...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
航空券が無料、もしくは安く購入できます。
旅行が好きな方にはありがたい制度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
空席がないと購入で...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がおおいので、産休育休などは取りやすいのかもしれません。その後のキャリアについてはよくわからないです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎日いろんなお客様とお話しできるのは刺激的でした。海外の方も多かったので、英語を使いたい人にはぴったりな仕事だとおもいます。
【気になること...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一部女性スタッフは産休に入られていて、やたらきやすいと思う。ほぼ全員が産休という福利厚生が利用できる仕組みとなっているので、とても働きやすい...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不規則な勤務体制に馴染めず、体調を崩してしまったため。
不規則な生活で2休以上の休みを取るには有休をうまく使わない限り取れない、その休みを取...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
4勤2休制度だが、休み明けは必ず早番にアサインされるので、前の日の夜はそれを見越して過ごす必要があり、休んでいる気がしなかった。1ヶ月に1度...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので産休・育休制度などは整っていると思う。お腹の大きな状態で働いている先輩も多かったが、産休・育休を経て現場に戻れるイメージ...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界的にも年収は高い方ではないと入社前から覚悟はしていたが、業務量や早朝深夜にわたる勤務時間の負担を考えると違和感を覚えた。賞与はそれなりに...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
空港で働けることへの誇りや、いろいろな人と関われる点ではやりがいをもって仕事をしていた。次々と新たな業務を覚えていく必要があり、食らいつくの...続きを読む(全115文字)
体育会系の雰囲気はあまり感じられない。ただコミュニケーションが非常に重要となってくる。続きを読む(全43文字)
部署によってはまだ伝統的な価値観を持つ社員が多いところもあるので、配属先によるとしか言えない。続きを読む(全47文字)
やる気のある人を求めいるため、責任感が強い雰囲気があった。続きを読む(全29文字)
互いに支え合っている感じ。〇〇さんはこれが好きで、〇〇の時は休むから変わってあげよう。変わってもらったからここは助けようといったエピソードもあり良かった。続きを読む(全77文字)
ヤマトは我なり、運送行為は委託者の延長と知るべし、思想を堅実に礼節を重んずべし。を社訓としており、この考えから夜間お届けや、クール宅急便、スキーやゴルフ宅...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | 株式会社JALスカイ |
|---|---|
| フリガナ | ジャルスカイ |
| 設立日 | 1982年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,845人 |
| 代表者 | 屋敷和子 |
| 本社所在地 | 〒144-0041 東京都大田区羽田空港3丁目3番2号 |
| URL | https://www.jalsky.co.jp/ |
| 採用URL | http://www.jalsky.co.jp/recruit/ |
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