ロックシステムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
業務職かそれ以外かで勤務時間がかなり異なる。内勤メインの業務職は比較的残業も少なく退社していくようである。また、...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を法律上、取らせる必要性があることは理解出来る。ただし、貸家が指定した日を有給とする制度によって社員が有...続きを読む(全242文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用活動を積極的に行うことは良いが、採用後のことをぼんやりとしか考えていないのか、あまりにも採用後のビジョンや教...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりした研修は特に無い。とにかくわからない事は聞くしかない。体系的に教える仕組みが出来ていないため、人によっ...続きを読む(全167文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤はほとんどの人が休日を取れている。中には休日出勤をしている人もいるが、カウントは恐らくされていない。外勤は休...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人口減少に伴い、市場は縮小していくと予想される。物理的なセキュリティに関しては既に対策を行っている場所も多いため...続きを読む(全174文字)

【良い点】
人間関係だけはかなり良いと思われる。優しい人が多く、わからない点を質問すれば忙しい中でも教えてもらえる。恐らく人間関係が原因でやめていく人は...続きを読む(全204文字)

【良い点】
個人のスキルを頼りに仕事を行なっていた為、クライアントからの好評価を得た場合は担当者として素直に嬉しい。
部署ごとの業務区分が明確になってい...続きを読む(全179文字)

社風: とにかくまじめ かつ 勤勉
上司: 当時はやさしく 新人社員にも 丁寧に指導教育をおこなっている
給与 : 業界てきには よかったとおもいま...続きを読む(全158文字)

時間に、常に、緊張を持ちデスクワークが多くなることが多い、ただ きちんと教務を粉ゐていれば それ程残業が多くなることもなむ 自分の業務目標を明確に持ち ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
借り上げ社宅に住める場合は貯金もしやすいかと思われる。物価高に合わせて賃金もある程度上げているため、生活が不安定になることはないかと思われる続きを読む(全76文字)

【良い点】
公平性は感じられたが上司の当たり外れによるところが大きい。人によっては制度に対してぼやきがちなのでそういうことかと察してしまう。
【気になる...続きを読む(全146文字)

【良い点】
長期休暇が年に何度かある。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与も含めて昇給が少ない
評価制度もよく変更され、評価に対する給与の反映...続きを読む(全81文字)

【良い点】
年に1,2回人事評価がありそこで上司の人と面談などを行っていた。基本的に頑張っているかどうかとか、その結果よりも努力の面を見られることが多く...続きを読む(全283文字)

【良い点】
年功序列はなく、昇給・昇格はしやすい抜擢文化があります。営業職はインセンティブもあり、特に数字で明確な評価基準があるので昇格しやすい分、降格...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
なにを評価されたのか不明。フィードバックがない。目標をつくるだけでそれに対して指導もない。目標作成がただの作業に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準もITエンジニア職としてはやや低めで、モチベーションを維持するのが難しいと感じる社員も見受けられました続きを読む(全75文字)

【良い点】
住んでいる地域の水準から考えると給与額は悪くないとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果主義と言いつつもグレードが命なので、...続きを読む(全115文字)

【良い点】
役職がつけば給料が上がるイメージ
努力次第？で40は可能なのかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の風土が強く...続きを読む(全225文字)

【良い点】
日系に比べると若いうちは良い。
営業の場合、目標達成をすればOTE満額もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度の改悪続きを読む(全79文字)