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日産株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日産の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全20件)

日産株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日産株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日産株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日産の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

日産の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

日産の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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日産の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日産の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 20

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界内では比較的高水準
主任級に昇格するも基本給も上がる為、成果に見合った額をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴っ...続きを読む(全134文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2022年01月28日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】役職が上がると給料は大幅に上がるが、年次によってはそれほど変動がないそう。若手の給料は若干安く、30手前で600万弱。しかし、30中盤を...続きを読む(全217文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2021年11月29日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】初任給は高い。私が就職活動していたときは、22万円以上だった。奨学金の返済も問題なく行えるとおっしゃっていた。勤続年数を重ねるごとに自動...続きを読む(全238文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
法人営業
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料に関して言えばそんなに不満はない。一般企業平均より多く生活に困ることはない。更にボーナスも評価次第だが、安定して支給されるため、人生設計を...続きを読む(全178文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2021年10月25日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】給与に関しては国内の自動車メーカーにおいては上位ではあるとのことで、実際に給与面に関しては満足しているようであった。体制が何度か変わり評...続きを読む(全232文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも安定している。
下手をしても下がらないし、成果を残しても上がらない。まったりと何となく過ごしたい人には向いている。
役職手当が全て...続きを読む(全182文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
受付
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいひとがおおく紳士的でした
気持ちよく仕事ができて毎日が憂鬱でありませんでした

【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな人がくるの...続きを読む(全186文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
社員クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

額面に対して不満はないが仕事の量に見合っているかは不満が残る。
ボーナスも少なくはないが周りの大企業に比べ少し少ない。
ここ最近では同業他社のメーカーが業...続きを読む(全108文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年07月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日産の看板があるので倒産とかはなく安定している
【気になること・改善した方がいい点】
給料が低い、会社の本部の人間がやろいとしているこ...続きを読む(全163文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年03月08日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自由な社風で、自分のワークライフバランスにあった生活が出来ると思います。
自分にあった趣味などを見つけてそれにあり当てることが出来ると思います。
オフ...続きを読む(全161文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

若手の一般層の基本給は基本的に下がることはまずないところが良い所である。毎年の評価で次年度の昇給やボーナスが決まる制度を導入しており、年功序列ではないと言...続きを読む(全158文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月17日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

良くも悪くも非常に古い会社。良い点は人に優しく温かみがある部署がおおい。他の同業他社に比べてやさしいとよく言われる。悪いところは多く新しい事に取り組むまで...続きを読む(全196文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ホントに給料は低い。
書いた年収から、交通費超過分を引いた金額が本当の給与です。
実質、225万程度でしょうか?
残業代なるものは、退社する際に会社...続きを読む(全193文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

雇用形態: 正社員
経験: <必要な経験・スキル> ・経理事務の経験がある方(1年以上あれば大丈夫) 人物重視の採用方針です。 学歴:高校卒業以上 ※求...続きを読む(全425文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
電子部品設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与については製造業の平均と比較して高い水準である。また、賞与の額は各個人の課題の達成状況に応じて決まり、支給額に対する根拠は比較的わかりやす点が良い。キ...続きを読む(全175文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、昇給はV字回復した後なので、結構いい。またやりがいが見つけられる会社でもある。英語が話せないと会社の風土についていけない。
チームワークで製品を作...続きを読む(全161文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
その他の事務関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私の場合に限って言えば、まったく残業はしませんでした。
のんびりしていても余裕で終わる程度の仕事量でしたが、所属部署によるかもしれません。
会社自体に...続きを読む(全182文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は実年齢×一万円前後で年二回の昇給があり満足感を感じます。
ボーナスは手渡しで頂けますが入って数年は微々たる感じです。
覚えることがたくさんあり電...続きを読む(全156文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダイバーシティをうったえているが、なんだかんだで男性社会。女性の役職者はすくない。結婚したり、出産したりでやめる人も多め。
新卒で入ったプロパーはなかな...続きを読む(全175文字)

日産株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年04月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価は部署と評価者でかなりばらつきがあり
運次第的な部分がかなりある
自分の評価も上司が持って行ってしまい
上司だけ出世して自分は他の部署に異動にな...続きを読む(全160文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日産の 他のカテゴリの口コミ

日産株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
神奈川の事業所では家賃補助などは手厚いが、栃木開発では差別のような格差を感じる。家賃補助はなく、条件的に寮に入らな...続きを読む(全114文字)

日産株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家族の体調不良などの際には有休消化を非常に取りやすい。リモートワークもしやすく、自分自身でマネジメント出来る。続きを読む(全61文字)

日産株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により先行きが非常に不透明。どこかに買収してもらえればまだ良いが、最悪倒産に至る可能性は大いにある。続きを読む(全74文字)

日産株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、いかに仕事を減らすかという考えが根底にある。もっと良いものを作ろうという志は設計から殆ど感じられない。自...続きを読む(全166文字)

日産株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年10月09日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
従業員とその家族の健康を支援するために、包括的な健康保険プランを提供しています。定期的な健康チェックアップや医療相談などのサービスも利用できま...続きを読む(全201文字)

日産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【本・サイトで調べた】日産は自動車業界としてはトヨタやホンダよりも一歩劣る会社である。そのため、新しいことに挑戦し、それによってトヨタやホンダと差別化を図...続きを読む(全271文字)

日産株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【本・サイトで調べた】日産のワークライフバランスはやや良い。しかし、全体として残業時間は多い方であり、同じ車メーカーであるトヨタやホンダと比較すると、特に...続きを読む(全372文字)

日産株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2022年03月31日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【本・サイトで調べた】日産は現在、他の企業に比べると自動車に弱みを持っている。しかし、電気自動車に関しては日本メーカーではリードしている立場にあり、また、...続きを読む(全283文字)

日産株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2022年01月28日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】自分が担当した自動車を街中で見かけた時は、非常にやりがいを感じるらしい。また、自動車開発といっても1つの部品を長年担当するわけではなく、...続きを読む(全226文字)

日産株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2022年01月28日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】ワークライフバランスは非常に優れている。毎月の平均残業時間は30時間程度であり、月によってもそれほど変動がない。また、定時後の突発的なミ...続きを読む(全203文字)

商社・卸(建築・機械)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ACNの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果主義ではあるが、結果を残せば給与・昇進にも反映する。若い世代でも、一定程度の所得を確保できる。社内の雰囲気も良く、働きがいのある職場となる...続きを読む(全194文字)

株式会社島津理化の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても良い。とても良いです。グループ社内では良いと言われてますが、実は厳密に評価すると年収だけではないところがあります。
【気になること・改善...続きを読む(全114文字)

株式会社グローセルの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな会社であり有給も取りやすかった。
社員同士も仲が良く社内恋愛がとても多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のや...続きを読む(全154文字)

パナソニックEWネットワークス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
そこそこ給与は良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が相対となっているため、既存社員が有利となり、
中途が明らかに不...続きを読む(全84文字)

愛知日野自動車株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は1年目で400万程度
基本給よりもボーナスで稼いでる印象
ボーナスが年4回あるのが大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナ...続きを読む(全98文字)

株式会社バイク王&カンパニーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期ごとに目標設定し人事考課される。数値目標と行動目標の二軸で目標設定し人事考課が行われる。良い上司にあたれば諸条件も加味した人事考課ができる...続きを読む(全168文字)

株式会社ムトウの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年ベースアップ有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が色濃く若手に反映されにくい。不満のある優秀な若手が退職する一員ともな...続きを読む(全82文字)

株式会社ダイキアクシスの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
個人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料や福利厚生もよく、社長さんが若くなってから待遇面の改善をしていこうという感じがみうけららる。また部署によって働き方はぜんぜん違う。
【気に...続きを読む(全178文字)

株式会社島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列のため何もしなくても、年々給与は上がっていく。
また給与自体は安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はコンサ...続きを読む(全138文字)

テスコ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤社員では、給与はとても良かったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が高かったため、あまり気にはならなかったが、評価基...続きを読む(全87文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日産の 会社情報

基本データ
会社名 日産株式会社
フリガナ ニッサン
設立日 1951年3月
資本金 9000万円
従業員数 65人
決算月 3月
代表者 青山慎太郎
本社所在地 〒465-0088 愛知県名古屋市名東区名東本町83番地
電話番号 0561-82-8101
URL https://www.nissan-corp.co.jp/
NOKIZAL ID: 1286641

日産の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
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  • 選考体験記一覧
  • 本選考のエントリーシート
  • 就活速報
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。