リビングプロシードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
以前は、社員教育に力を入れていて外部研修なども実施していましたが、内部的なスキルアップやキャリア開発は難しい環境だったと思います。
【気になる...続きを読む(全205文字)

【良い点】
在宅ワークも可能。営業職は直行直帰も認められる。職種によっては個人情報保護の観点から出社が必要なケースもあり。
60歳からの再雇用制度はよく活...続きを読む(全249文字)

【良い点】
仕事内容で性別を問われる事はない。女性の働きやすさとしては風通しが良い方だと思います。
根気と体力が必要な部署もある。
【気になること・改善し...続きを読む(全129文字)

【良い点】
大なり小なり、会社のリソースを上手く活用して売上が上がるプロジェクトを提案しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人不足で首が回ら...続きを読む(全169文字)

【良い点】
ある程度の裁量は与えられるので、自分で何かを動かしたい人には向いていました。
お客様も多岐に渡るので、大手メーカーなどの仕事を多く受注できまし...続きを読む(全157文字)

【良い点】
人によりますが、とれていた人が多いのではないでしょうか？部署によってまちまちですが、積極的に有給などは取れましたので、仕事とプライベートをきち...続きを読む(全196文字)

【良い点】
当時は、やりたいと思ったことを積極的にやらせてもらいました。
無理と思われることでも、良い上司に恵まれ大変勉強になりました。
聞くところによる...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新しい媒体なども検討して果敢にチャレンジしていく姿勢があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性は紙媒体や買収などもあり、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
女性が多く、女性は働きやすい。
女性に特化した販売網なども持っているので、
女性目線での働き方にいち早く敏感に対応しているのかも。
【気になる...続きを読む(全233文字)

【良い点】
女性が多く働きやすい環境。産休育休も取り易いように感じた。女性は、時短で働く人も多く時間内に効率よく仕事をしている人が多い。
【気になること・...続きを読む(全179文字)

【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)

【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)

【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)

【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)

【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)

【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)

【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)