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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北野精機の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北野精機株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に北野精機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北野精機の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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北野精機の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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北野精機の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

北野精機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁や大学の研究室を相手にしているので、政府からの研究開発費が大幅に削減されない限り、安定して食べていけると思う。仮に研究室が閉鎖されても、...続きを読む(全288文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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北野精機の 他のカテゴリの口コミ

北野精機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客さんは研究者と呼ばれる方達が対象になります。
完全にオーダーメイドのカスタマイズ品になります。自分の思考を反映させた設計ができると思います...続きを読む(全283文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
殆どの課長はとても気さくに話しかけやすく、すぐに相談に乗ってくれたし自主性を認めてくれるところがあった。問題のある課長もいたが、現在は退職して...続きを読む(全418文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1~2ヶ月に1回、全社会議終了後にお誕生会が開催される等、先代社長夫人が社員を楽しませるための催し物を開いていた。若い人の中には戸惑う人もいた...続きを読む(全398文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年07月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休は、一定の条件を満たせば取得し易かった。ただし、月曜の取得禁止、年末、年度末、期末の月の取得禁止等、制約が多かった。内容に関しても、遊びで...続きを読む(全338文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛び込み営業が無いので、そこまで苦ではないかもしれません。
固定客のアポイントがメインです。
新規顧客の訪問も、基本的に向こうが興味持ってくれ...続きを読む(全358文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

5つの等級と数十の階級に分かれており、等級が上がると基本給も上がります。昇給は社長が判断します。ただ、その判断材料が「社長に好かれているか。」というブラッ...続きを読む(全154文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

10年勤めましたが、女性が産休になる機会を1回も見たことがありません。新卒の女性が入りましたが、結婚を機に退職してしまいました。他にも女性は数人いましたが...続きを読む(全202文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年10月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
CAD(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

主に設計を担当していましたが詳細は客先と詰めるので、状況によっては客先に出向いて打ち合わせをしたり客先に納品に伺うこともあります。更には客先での調整作業に...続きを読む(全229文字)

北野精機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やる気があれば、多くを任せてもらえる社風でした。入社してからしばらくは、先輩社員と一緒に案件の対応をしますが、比較的早い時期から、一人で案件を任せてもらえ...続きを読む(全237文字)

メーカー(機械・プラント)の事業の成長・将来性の口コミ

マニー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術はニッチで面白い物をもっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、新しい技術開発ができていない。既存の技術のみのため、市場が...続きを読む(全89文字)

株式会社日立ハイテクの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医用部門はロシュとの関係性が継続する限り明るいと思います。また、ハイテク装置全般、参入ハードルが高いのでよほどの失敗や他社に後れを取らない限り...続きを読む(全99文字)

株式会社ヒラカワの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
実験で上手くいっていないのに新製品を出そうとする。
実験のせいで現場の仕事が遅れて残業ばっかし続きを読む(全78文字)

株式会社高田工業所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
需要はあるがなんせ若手が入ってこないし、入ってきたとしても離職が目立つため将来性は薄い。待遇を上げるしかない。続きを読む(全75文字)

三菱重工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
その他の機械関連職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
厳しい状況と考える。いつまでも経営に年配の方々が参加しているのはどうなのかと常に疑問を感じている社員は多いと思う。続きを読む(全77文字)

株式会社岡本工作機械製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体の装置の売り上げが良いため、その影響で給与および賞与が良い状況。
【気になること・改善したほうがいい点】
研削盤だけでは、売り上げが少な...続きを読む(全92文字)

ニプロ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上自体は伸びる見込みはあるが、利益率を上げるためには工夫をしなければならないように感じる。いいように言えば潰れはしないが、成長はしない企業続きを読む(全76文字)

株式会社小松製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
広報
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人口が増える限り、必ず需要はあるということをトップも説明しているが、道路をつくったり、新しい建物を作るときには必ず必要なためこれからも将来があ...続きを読む(全87文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モールドに関しての技術は間違いなく世界一。半導体の製造工程においてモールド工程が無くならない限りあり続ける会社だと思う。続きを読む(全66文字)

日立グローバルライフソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
日立グループのマザー工場ということもあるだろうが、改善、改良したほうがよいのではないかというポイントも多い。同グル...続きを読む(全99文字)

北野精機の 会社情報

基本データ
会社名 北野精機株式会社
設立日 1958年11月
資本金 1544万円
従業員数 28人
売上高 8億2811万円
決算月 10月
代表者 北野雅裕
本社所在地 〒143-0024 東京都大田区中央7丁目17番3号
電話番号 03-3773-3956
URL http://www.kitano-seiki.co.jp/
NOKIZAL ID: 2681916

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