三菱商事フィナンシャルサービスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全37件）

【良い点】
三菱グループなだけあって健康診断や退職金などは手厚い。
また、社内制度も三菱商事に準じている点もいくつかあり、親会社のリソースも共有させても...続きを読む(全285文字)

【良い点】
事業が他のグループ会社へどんどん移行しているため、親会社だけでなくグループ会社からの受託拡大にも着手している。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内用語や親会社の独特な文化に則しているところが多々あるので調べてもわからないことがある。
研修の機会は多くある...続きを読む(全113文字)

【良い点】
看護休暇や育児時短(小学校3年生末まで)が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月に一度の繁忙期には時短勤務者でも普段の...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有休が取りやすく、繁忙期が明確なので予定を調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期に一度の繁忙期は残業多い。部署によって...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の多い会社だがギスギスした感じはなく、穏やかな人が多い。部署によっては女性ならではの嫌な話も聞きますが、表面上は平和な部署が多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
管理職は親会社からの出向者が多いが、最近は自社の社員を積極的に登用する流れになっていて女性の管理職が増えてきた。　
産休育休、時短などの制度...続きを読む(全185文字)

【良い点】
産休育休や時短制度を利用している人が多く、理解もある方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には時短利用者であっても残業を...続きを読む(全82文字)

【良い点】
三菱商事のバックオフィスなので、規模の大きな取引に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては一日の中で何度...続きを読む(全112文字)

【良い点】
事務職にしては給料は高いほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準や人事制度は明文化されているものの、数字が出るような...続きを読む(全94文字)

【良い点】
三菱商事の100%子会社のため安定感があり、潰れることはまずない。将来性があるというわけでもないが、今後も従来通り淡々と続いていくだろうと思...続きを読む(全193文字)

【良い点】
会計に関わる仕事がしたかったが、新卒採用は入社するまで配属がわからないため経理のシェアードサービスを選んだ。また、面接で会った方たちが穏やか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業務分担が明確で、部署内はみな同じような仕事をしているのでフォロー体制も整っている。責任感を持った真面目な人が多い。残業は全体的に少なく、産...続きを読む(全201文字)

【良い点】
肩書きは与えられませんが、場所によっては主任レベル、プレイングマネージャー的な経験なら積むことが可能です。
（出向者は業務を必ずしも理解して...続きを読む(全205文字)

【良い点】
女性が多い環境だが、一人一人との距離感が程よく人柄が良い方が多い印象なので人間関係に悩まずに働くことができる。
三菱商事が親会社ということも...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年収に関して言えば、基本的に年功序列型。あとは親会社の業績が良ければボーナスに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルや...続きを読む(全218文字)

【良い点】
有給の消化を促しているような環境で、正社員の方々は頻繁に休まれる。
事前に申告するだけで、特に理由も問われませんので休みは取りやすい雰囲気。...続きを読む(全161文字)

【良い点】
大手会社の完全子会社という安定性と、転勤がなく財務経理に専念できる上に産休、育休などの制度が整っており結婚している女性にとっては良い環境と思...続きを読む(全212文字)

【良い点】
一枚のパイを全員で切り分けているため、どんぐりの背比べとなっている。最近給与制度を見直したため、以前よりは良くなっていると思う。
【気になる...続きを読む(全214文字)

【良い点】
全体的に残業は少ない。有休は100%近い消化率の方もいる。全社的に有休消化を奨励しているので、他社よりとりやすい雰囲気はある。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
制度が整っており、有給休暇も非常にとりやすい。取得率も８０%以上で、１００%の方も結構いました。決算なども繁忙期はありますが、あらかじめ時期...続きを読む(全190文字)

【良い点】
子育て、介護、福利厚生などの制度はものすごく整っていて、全く不満はありませんでした。むしろ整いすぎているくらいでした。経営は社員のことを大切...続きを読む(全189文字)

【良い点】
制度が非常整っており、利用できる風土がある。育休からの復職率も高く、お子さんを２人以上育てながら働く方も増えている。上司同僚もフォローしてく...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社から見るとコストセンターでしかないため、今後も特に大きな変化は無いと思われる。仕事内容も待遇も大して変わら...続きを読む(全176文字)

【良い点】
良くも悪くも仕事内容で差がつかないため、評価が大きく変わらない。みんな一緒、という印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全183文字)