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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三菱グループなだけあって健康診断や退職金などは手厚い。
また、社内制度も三菱商事に準じている点もいくつかあり、親会社のリソースも共有させても...続きを読む(全285文字)
三菱商事フィナンシャルサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱商事フィナンシャルサービス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱商事フィナンシャルサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
三菱グループなだけあって健康診断や退職金などは手厚い。
また、社内制度も三菱商事に準じている点もいくつかあり、親会社のリソースも共有させても...続きを読む(全285文字)
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【良い点】
看護休暇や育児時短(小学校3年生末まで)が取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月に一度の繁忙期には時短勤務者でも普段の...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
オフィスの快適度がかなり高く、気にかけてくれていると感じる。在宅勤務制度も使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の職位になる...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
子育て、介護、福利厚生などの制度はものすごく整っていて、全く不満はありませんでした。むしろ整いすぎているくらいでした。経営は社員のことを大切...続きを読む(全189文字)
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○育児休暇や生理休暇など、女性が働きやすい体制になっている。
産休利用者多数。
○残業時間は配属部署によって異なる。
○三菱商事の社員食堂利用可能...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
事業が他のグループ会社へどんどん移行しているため、親会社だけでなくグループ会社からの受託拡大にも着手している。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内用語や親会社の独特な文化に則しているところが多々あるので調べてもわからないことがある。
研修の機会は多くある...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
産休育休の取得率が高く、復帰率も高いと思う。時短制度を利用している社員も多く、現場も理解を示していると思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
休暇の取得率は高く、バランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りていない部署の配属になると、残業が大幅に増え、休...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
総合商社の経理を受託しているため、部署が変われば、異なる商材の取引に関する経理を行うこととなり、様々な会計処理を経験することが出来る。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じような会社は多いと思うが、残業無しのベースだと少ない。インセンティブがなく、成績賞与もあまり差がついていない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
穏やかで優しい性格の人が多く、この会社のとても良い点だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントの知識や適性がある管理職...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内のシェアードサービスのため、大幅に売上が上がる訳でもなく、従いベースアップの見込みが現在も今後もかなり...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
女性の多い会社だがギスギスした感じはなく、穏やかな人が多い。部署によっては女性ならではの嫌な話も聞きますが、表面上は平和な部署が多い。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有休が取りやすく、繁忙期が明確なので予定を調整しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
四半期に一度の繁忙期は残業多い。部署によって...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
当時は賃貸住宅の家賃補助があったように思います。情報系の資格取得支援や報奨金制度も充実していたと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ゲームや家電、サブスク代などに当てられる、自由に使える補助が最近使えるようになり、その点は満足度が高くなっている。
【気になること・改善した...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
オフィスグリコがあって安くお菓子を買うことはできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外は特にありませんでした。
もっと充...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
普通ー中程度か 会社の規模の割にはあまり充実していない気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しい 大阪はまだしも東京...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションという施設やサービスが割引になる制度がある よく出かけたり、家庭がある人はいいかもしれない続きを読む(全63文字)
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【良い点】
社員退勤後にみんなで集まれる場所があるが、正直使わない。決まった人たちがいつもいる感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活を補助...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として勤務していましたが、住宅手当や退職金などの福利厚生は一切なく、正社員との差が非常に大きいと感じまし...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
交通費は全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
何か他にもあるようだが、分かりやすいものが少なく、退職金は皆無、ボーナスも雀の涙...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
取引先からのサービス割引や保養所などが用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
保養所は申し込みの倍率が高くなかなか予約出来ない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
健康診断や子の看病休暇(無給)などは充実。
福利厚生の一部で映画料金やイベント、レジャー先で恩恵受けたことは多々あり。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)
| 会社名 | 三菱商事フィナンシャルサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシショウジフィナンシャルサービス |
| 設立日 | 2001年2月 |
| 資本金 | 26億8000万円 |
| 従業員数 | 360人 |
| 売上高 | 64億2200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西原直 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号 |
| URL | https://www.mcfj.co.jp/ |
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