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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レイズネクストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員によるレイズネクスト株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にレイズネクスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レイズネクストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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2.5

レイズネクストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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レイズネクストの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
16件中16件表示

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも残業で稼ぐ業界。
ライフワークバランスは最近見直されてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありき、不透明な人事評...続きを読む(全183文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年09月06日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが良い。
(基本給は低い。)
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスが整わない。
客先常駐型で現場へ入り、トラ...続きを読む(全195文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料や労働条件が良いので同条件で探すとなかなか見つからないと思う。今の仕事に耐えられなくなれば転職も視野に入れようと思い、現在情報収集中です...続きを読む(全193文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の家にほとんど住めず、一年の3割程度しかいれないため、今後の生活を考えて転職を考えた。その土地にしっかりと根...続きを読む(全173文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
レイズネクストの良い点は、現場監督という視点では、工事について様々な知識や経験が身につくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
レイ...続きを読む(全194文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私のいた部署は風通しがよく、社員間のコミュニケーションがとりやすくてとてもよかった。また、現場工場中は、本社とちがってスーツも着ないでよいの...続きを読む(全190文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間がまったくなかった。
丸々一か月休みがなかったり、1年間の長期出張があったりと、生活は安定しな...続きを読む(全174文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社規定により退職については15日前までに連絡すれば良い。ただ、常識として30日前が妥当だろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
家...続きを読む(全188文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスはいただけます6か月が基本です。
入社前と比べ企業のイメージがまるで違ったため。
人事異動を見ると毎月必ず5人は辞めます。現状SDM...続きを読む(全172文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、残業がかなり多く、出張しっぱなしの部署もある。繁忙期には土日出勤が普通の場合もある。
優秀な人で...続きを読む(全187文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先にもよるが、任される仕事も多く、さまざまな経験ができる場合もある。現場に多くの残業問題があるため、近年は福利厚生を充実させるための取り...続きを読む(全179文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全て出ます。福利厚生も充実してると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。多い人は200時間くらい...続きを読む(全188文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プラントオーナーとしての仕事をしたかったため退職を検討しました。多少物足りなさを感じる部分はありましたが、それ以外は特に退職しようと思うことはありません...続きを読む(全109文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人生を賭して叶えたい目標が出来た為。特段、悪い点、不満はありませんが「今迄こうやってきたから・・・」という雰囲気に疲れを覚えた。「これからこうしていこう...続きを読む(全154文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まだ退職してませんが、現場の残業が多い。土曜、祝日出るのが当たり前。毎週日曜日は休めますが、週休1日は私には辛く感じます。部署によって休めるところと休め...続きを読む(全152文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
研究・開発(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職する理由の主は体調面でした。
核資源が近くにあるプラントでの作業は今後に悪影響がでるのではないかと思いました。
作業内容的にはたいしたことないで...続きを読む(全225文字)

16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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レイズネクストの 他のカテゴリの口コミ

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃上げの波に乗って、2024年度には、大きめのベースアップがあった(それでも基本給は低めだが)。会社の利益を賞与で還元するタイプ。近年は月例...続きを読む(全265文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収の欄にも記載したが、家賃補助はかなり手厚い方であると思う。
一都三県在住であれば単身者で66,000円、既婚者で93,000円の補助が出...続きを読む(全157文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
石油精製・石油化学のプラントを中心に、プラントメンテナンスの需要は旺盛であり、今後10年程度は安定した完工高を確保できるとは思う。
石油関係...続きを読む(全350文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

プラントエンジニアリングという社会貢献性の高いことができる続きを読む(全29文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

工業の一番根本的なところをやっているので需要があるとおもう続きを読む(全29文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

基本給が23万程度とそれなりにあって、ボーナスもたかい。続きを読む(全28文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

寮があるのだが、写真を見る限りひどかった。特に風呂が。
続きを読む(全29文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

勤務時間は少し短めで、残業もあまりなさそうだった続きを読む(全24文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した受注はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
反して自社技術があまりないので、どうしても価格や人海戦術になりやすいので、泥...続きを読む(全86文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、教育を受ける際の補助は網羅されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的にできない。現場では時間がなくする時間...続きを読む(全80文字)

メーカー(建設・設備)の退職理由の口コミ

住友林業アーキテクノ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
CADオペレータ(建築・製図)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職まではスムーズに過ごすことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上席者の残業時間が毎月規定の限界だったので、自分の将来性に...続きを読む(全86文字)

株式会社NIPPOの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の土木会社に比べたら働きやすさはピカイチである。
総合なら自信を持ってホワイトだと断言できる。
(が、総合と地域社員との扱いが雲泥の差だし...続きを読む(全359文字)

住友林業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
売上至上主義のため、お客様に時間を割くことができないと感じた。またプレッシャーがきつく顧客起点での課題解決ができ...続きを読む(全85文字)

旭化成ホームズコンストラクション株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の制度はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によるかもしれないが、休日でも携帯を手放せない。割り切って携帯に出...続きを読む(全116文字)

株式会社FDの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな経験を積むにはいい会社。
自分のやりたいことをやらして頂ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が辞任した方がいいと思...続きを読む(全80文字)

大東建託株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職は完全に自分が社会をなめていたことが原因なので会社起因ではない。
ただ新卒が辞めることは支店のマイナス評価になるため、引き留めがすごかっ...続きを読む(全121文字)

三井住友建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員には優しく、潰れてもすぐに異動させてくれたり、個人の事情による異動希望も聞き入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い...続きを読む(全127文字)

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手だったので、退職するのはもったいないかと思った。しかし、自分にはあわないと思ったため退職にいたりました。続きを読む(全60文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社自体が高圧的では無い為仕事以外のストレスは少ないと思う。人間関係次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品開発がイマイチな所が...続きを読む(全108文字)

日本熱源システム株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも完全週休二日制という事で入社しましたが週休二日も取れない事も多く、急な故障対応や遠方の出張がかなり多いの...続きを読む(全363文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

レイズネクストの 会社情報

基本データ
会社名 レイズネクスト株式会社
フリガナ レイズネクスト
設立日 1938年7月
資本金 27億5400万円
従業員数 1,653人
※2020年3月31日時点
売上高 1406億円
※2020年3月期
決算月 3月
代表者 毛利 照彦
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地8
平均年齢 43.5歳
平均給与 803万円
電話番号 045-758-1955
URL https://www.raiznext.co.jp/
NOKIZAL ID: 1138016

レイズネクストの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。