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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

鴻池組の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全22件)

社員・元社員による株式会社鴻池組の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社鴻池組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

鴻池組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.0
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.5

鴻池組の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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鴻池組の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 22

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
人事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職の理由は自身のキャリアアップとワークライフバランスといった面が大きい。
会社的には
・今後は業界内の競争激化が予想され生き残れるだろうが立ち位置は今よ...続きを読む(全362文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を伝えた際、過度に引き留められることはなかった。退職代行を使って辞めた職員は稀にいましたが、ほとんどの場合は変に引き留められるということは...続きを読む(全226文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料がいいこと、ネームバリューがあること、大手ハウスメーカーの子会社になり福利厚生も充実してること。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全274文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいはとてもあります。
また、いろいろな職種の方と話すことができ、色々な知識を得ることができ、建物が出来ていくのに携われます。
【気になる...続きを読む(全193文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職前には親身になって支店の上司が話を聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由としましては、給料の割に激務過ぎて、精...続きを読む(全204文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年08月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の入社教育が十分に行われないまま配属されて、その後に補填する教育も行われなかったので、業務の全体像が把握で...続きを読む(全194文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月12日

回答者:
社員・元社員
男性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部長や担当役員の権限が大きく、意見することはできない。上司の顔色をうかがいながら仕事することになり、精神的なストレ...続きを読む(全203文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
設備工事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方改革へ積極的に取り組み、時短を達成するために定期的な面談を行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量は大きく変わって...続きを読む(全178文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年07月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
6年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就労時間は申し分ないくらい良いと思います。
残業も繁忙期以外はほとんど無しで、プライベートな時間と融合できますので大変ありがたいと思っておりま...続きを読む(全189文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場によるが時間外労働が長すぎる。
5時に家を出て現場を出てくるのが9時だとして帰宅時間で10時半ころまでかかり、まったくと言っていいほど時間...続きを読む(全186文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちからそれなりに仕事を任されるので、自身のスカルアップは見込める。
中堅ゼネコンであるので小規模〜大規模な現場を経験できる。また、やはり...続きを読む(全238文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな仕事、責任感のある仕事であるのでやりがいは非常に感じる。
中堅ゼネコンであるため、そこそこ顔が広くなる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
18年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は、作業着姿のおじさまに慣れませんでしたが、年配のおじさまに囲まれて、とても可愛がられたと思います。
一般事務でしたが、引き継ぎかきち...続きを読む(全245文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お給料は、同年代の方達に比べると良い方ですね。そこは良かった点です。
後、社印の方達に優しい方が多く、とても仕事がやりやすかったです。
【気に...続きを読む(全180文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2015年08月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
29年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職金が出たこと
【気になること・改善した方がいい点】
ゼネコン全体に言えることだが、3K職種であることに変わりはなく、現場監督も同じ...続きを読む(全173文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

担当者のデキによって業務の多忙さが偏っており、それを改善する動きも無い(十数年在籍し変化なし)。
かといって待遇に格差をつける訳でもないので、窓際社員の...続きを読む(全163文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人が少ないのに、仕事を多く入れるため、一人当たりの仕事量が多いため、残業しなければ終わらない。その上業務時間後に会議を入れる人などもいて、残業するのが当た...続きを読む(全156文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の経営状況が非常に悪いです。そのため赤字になるのを分かっていて仕事をとってきて、その為に社員がサービス残業をしてと負のスパイラルに完全に入っている状況...続きを読む(全195文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時、社長や役員は一族、また株を公開していないこともありファミリービジネスのような雰囲気がありました。またたいていのゼネコンではそうですが拘束時間が半端な...続きを読む(全159文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年06月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
19年前
設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風としてはよい会社でした。働いている人達の人間関係もよくそういった意味では退職するのはかなり迷いました。
建設業界は厳しいので、公共工事がへっていった...続きを読む(全172文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・現場と店内との差が激しい。(金銭面、労働面)
・福利厚生が悪い(会社の寮を転々とさせられたりする)
・工事現場配属の場合、上司の性格で仕事の善し悪し...続きを読む(全175文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
施工管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

退職理由:過酷な労働環境
受注する工事はみな工期が厳しい、本来の工期より約2ヶ月程度は短い工期で受注していました。
本来なら週休2日制ですが、実際は2...続きを読む(全202文字)

22件中22件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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鴻池組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社鴻池組の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店内勤務であれば比較的有給休暇は取りやすく、申請すれば理由を特に聞かれることなく承認されることが多い。1週間ほどの長期休暇も自分の業務に支障が...続きを読む(全157文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年に1~2回の頻度で階層別の研修が行われるが、あまりビジネススキルや生産性が向上しているという実感が得られない。も...続きを読む(全112文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司は忙しくても仕事の手を止めて、相談に乗ってもらえる優しさがある。ただ、忙しすぎて1日中外出していたりと、なかなか相談できないのが問題。続きを読む(全75文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にいい人が多い。ゴリゴリの体育会系はあまりいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この人が昇進するの?と疑問に思うことはあった...続きを読む(全94文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当時は友だちと比べても給料はもらえる。昇給スピードは遅いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はいまいちよくわからない続きを読む(全77文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給を取得できないことはない。
オフィスカジュアルが導入されたためある程度自由な服装で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般の人には知られていないが土木、建築だけでなく、環境部門が強みで災害の多い日本では社会的貢献度が高いと思う。続きを読む(全61文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独身は寮のため家賃がほぼかからずその分貯金できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に既婚者で寮を出ると住宅手当が少なくなり苦しい。続きを読む(全78文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職の社員であれば給料は少ないが残業なしで定時で帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職の事務の女性はまだまだ少ないと思う。...続きを読む(全92文字)

株式会社鴻池組の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
建築職員となると残業が遅いのが当たり前なのと、パソコンのログを付けないように別パソコンでの仕事をし始めているところ...続きを読む(全130文字)

メーカー(建設・設備)の退職理由の口コミ

東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
WEBデザイナー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職の報告についてはスムーズに受け止めてもらえたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってはかなり人間関係が悪く、女性同士...続きを読む(全156文字)

株式会社ハシモトホームの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与・賞与などの待遇面や、研修などは充実。
【気になること・改善したほうがいい点】
ニュースにもなったが、独特な社風。契約がとれなかったり、気...続きを読む(全99文字)

NECネッツエスアイ・サービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NECネッツエスアイの100%子会社のため、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は業界内で低めだと思う。評価制度で良い...続きを読む(全94文字)

株式会社西原ネオの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
自社工事案件の維持管理業務に従事していたが、そもそもの設計が甘い。維持管理に支障が出る程...続きを読む(全184文字)

信和建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
30歳までは融通がきくから自分の人生を見つめなさいと言っていただいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
他責にする人が多く責任感のある...続きを読む(全83文字)

株式会社ユアテックの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
体を壊すまで働かされる為、人を駒扱いする体質がある。
もっと協力会社を作って直営は楽...続きを読む(全97文字)

大賀建設株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間関係がとても良い。
社員間の関係、職人さん、協力業者さんとの関係は良好に思えた。
技術職も営業も垣根が低く感じられた。

仕事を教えてもら...続きを読む(全530文字)

興安計装株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員はとにかく真面目で、優しく穏やかで良い方が多かったです。自分の意見や要望もしっかり聞いて下さり、スキルアップの面でも資格取得のバックアップ...続きを読む(全254文字)

株式会社キャラサーチの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
CADオペレータ(建築・製図)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が40-45時間あり、新入社員が多い為、自己啓発に残業をあてることを社長から勧められる。周りの雰囲気もあ...続きを読む(全138文字)

株式会社シー・エー通信施設の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
非正社員
正社員

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【気になること・改善したほうがいい点】
ともかく人手不足のため、仕事を片付けても片付けても減らず残業残業の毎。また隔週休2日のため、休日も少なく体が休まる...続きを読む(全106文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

鴻池組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社鴻池組
フリガナ コウノイケグミ
設立日 1918年6月
資本金 53億5000万円
従業員数 1,675人
売上高 2415億2900万円
決算月 12月
代表者 渡津弘己
本社所在地 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目6番1号
電話番号 06-6245-6500
URL https://www.konoike.co.jp/
NOKIZAL ID: 1314074

鴻池組の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。