この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年必ず昇給はある。しかし2000円程度なので過度な期待は禁物。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度評価制度があるが、派遣社員の...続きを読む(全185文字)
株式会社共立ソリューションズ 報酬UP
株式会社共立ソリューションズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年必ず昇給はある。しかし2000円程度なので過度な期待は禁物。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度評価制度があるが、派遣社員の...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状、どうなっているのかはわかりませんが
当時は、グループ内の派遣事業会社として
悪くない業績だったように思います...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に社会人研修があるのみ
が、それも人によって異なっていた模様
教育や育成をするという概念はなく
派遣先からも...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度自体が無かった
あるいは認識してなかった
派遣先で働き、所属本とのコミュニケーションはほぼ無かった
派遣部...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給は取れる。残業は基本ないが派遣先や所属するプロジェクトによっては有り。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本プレースメントに対する...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社全体のスキルアップのために積極的に研修を実施している。
教育の為に現場で必要な物があれば、申請に応じて物品の貸与などある場合がある。
【気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
会社が指定している資格等、取得した場合は
いくらか報酬が貰える場合がある。
一応、ボーナスの制度はあり、1月程度もらうことができる。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
大規模なシステムの運用保守の現場に配属される場合がある。
オープン系のシステムなどベンダ情報や、基幹系システムの言語など様々な知識が得ることが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人によるとは思いますが紳士に話しを聞いてくれます。面談も重ねながら自分の次に着きたい職業に曇りなく挑めるように、円満退職を目指して動いてくれま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度に関しては満足いくものになっていると思います。派遣先のチームリーダーと会社が密に連絡を取り合っているはずなので、フィードバックもよく納...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
配属先の企業や部署にもよりますが、ポジションにかかわらず報告書の内容に関する項目の判断が任されるため、自分の作業一つ一つが直にプロジェクトの質...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
給料が多くて福利厚生も、充実しており物凄くよかったです。資格取得費用も、合格したら出してくれるので積極的に取る事で次の案件にも繋がれると思いま...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
独身寮がありますが、絶対にお勧めしません。
この会社は夜勤ありの現場に派遣されることがほとんどですが、寮には会社の人よりも学生がたくさんいます...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
新卒で入社するにはもったいない会社です。IT未経験の30歳とかでも入れますし、業務内容も単純作業の案件しかないのでスキルアップになりません。高...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
新卒で入社し、某大手不動産企業や放送大手企業のオペレーターとして配属後、一部システムエンジニアとしての業務も担当できるようになりました。大きな...続きを読む(全409文字)
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【良い点】
資格取得による一時報奨金や、業務改善等による社内表彰制度の一時金など、給料を一時的に上乗せできる制度は多いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
携わるプロジェクトによってはやりがいを感じられるものはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
オペレータ業務はやりがいがなく、資格...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価に応じて毎年昇給します。
夜勤手当、残業代、賞与は出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給のベースはかなり低いです。
また...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本的に社外の取引先拠点に常駐する形式で、配属された現場によって業務の内容、難易度が大きく異なり、定期的に別拠点への移動もあるため、幅広い知識...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
シフトでの勤務が基本となるため、残業等は少なくワークバランスは良かった。
毎月の労働時間は140時間前後でプライベートな時間もしっかりとる事が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格を取得するためのサポート体制や報奨金制度はしっかりしていた。
数か月に一度社員研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価制度は細分化されており、社員をしっかり評価しようという会社の意図は伝わってきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当により評...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
寮があります。
45000円でトイレ風呂なしワンルームです。
さらにそこから光熱費等引かれます。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
現場によりますが残業はまずないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が低いです。
ボーナスも一ヶ月分ほどしかありません。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
MBoのように、業務月報を提出していた。その資料の中で、自分が目指したいポジションや身につけたいスキル、現場での悩みなど、フリーテキストで記入...続きを読む(全429文字)
会社名 | 株式会社共立ソリューションズ |
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フリガナ | キョウリツソリューションズ |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 770人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小山哲郎 |
本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地2丁目12番10号 |
電話番号 | 03-3546-3633 |
URL | https://www.ksol.co.jp/ |
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