共立ソリューションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全32件）

【良い点】
休日出勤や時間外がほとんどなく、年次有給休暇や休憩もきちんと取ることができ、ワークライフバランスのとれた働き方ができること
【気になること・改...続きを読む(全212文字)

【良い点】
資格取得の支援金がもらえること。
幅広い分野での案件があること
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員を自社の寮に入居させて高い家賃を...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職理由、退職検討理由の満足度についてですが、これは非常に個人の状況や価値観に左右されるものです。

もし退職の理由が自己成長のためや新しいチ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
辞めたいですといったら比較的ポジティブに話を聞いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低く、職務に見合っていない。
また...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界にしては給料が結構低いです。
周りにも給料が低すぎてやめた方結構見かけました。業務が忙しい割に給料が低いです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
人事や経理の方々は仕事が早く、困り事でもすぐに対応してくださる。

現場を選ぶときに一応面談がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全357文字)

【良い点】
退職時に担当営業の方は親身に相談に乗ってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップが望めなかったことと、人間関係に問...続きを読む(全98文字)

【良い点】
自己都合で実家に帰ることになってしまったが、それがなければ私自身は仕事を続けていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対し...続きを読む(全86文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低いので辞めます。無駄な飲み会もあります。もう二度と行きません。評価制度はありますが...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
真面目な人、やる気のある人、成果を出している人を評価しないと、いつまで経っても人は増えないと思う。続きを読む(全69文字)

【良い点】
出向先が変わることもあるが、以前いた業種と同じ業種に行くことがほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方がすべて出向先次第で、...続きを読む(全121文字)

私は専門学校卒業後に新卒としてこの会社に就職しました
1年間働きましたが、最終的にストレスで病気になり退職しました
職場では色々と嫌な思いをしましたし、営...続きを読む(全908文字)

【良い点】
派遣社員なので、人間関係がうまくいかない職場に当たった場合は、希望すれば異動することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
人によるとは思いますが紳士に話しを聞いてくれます。面談も重ねながら自分の次に着きたい職業に曇りなく挑めるように、円満退職を目指して動いてくれま...続きを読む(全189文字)

【良い点】
基本的に社外の取引先拠点に常駐する形式で、配属された現場によって業務の内容、難易度が大きく異なり、定期的に別拠点への移動もあるため、幅広い知識...続きを読む(全239文字)

【良い点】
営業や本部社員の方々は比較的良い人が多く
親身になって相談に乗ってくれたりします。特に営業は担当社員のために休日に面談してくれたこともありまし...続きを読む(全273文字)

【良い点】
入社後２～３週間程度コンプライアンスやビジネスマナーの教育を本社で行った後、派遣先でのOJTとなる。業務内容はそれほど複雑では無いのですぐに覚...続きを読む(全324文字)

【良い点】
ネットワーク運用・保守で今後のキャリアケースを考えている方は割りと大手のセンターにて勤務する可能性が高いので経験をつむということであれば問題な...続きを読む(全261文字)

【良い点】
コンプライアンスや一般教養などの研修を多々行っており、学ぶ環境は整っていると感じる。しかし、研修は必ず本社で行われるため、本社から遠い現場に配...続きを読む(全216文字)

【良い点】
営業の方がこまめに連絡をしてきて、現在の状況を詳しく聞いてくる。当事者意識を持っているのかと思う。
月に一度本社で飲み会を開催してくれて安...続きを読む(全186文字)

業務の研修は派遣先でのOJTのみ。結局は派遣先でキャリアや技術が左右される。
大半がシステム運用オペレータの仕事。開発・構築といったやりがいのある仕事は...続きを読む(全195文字)

人間関係はとても良好だと思います。
嫌な先輩や同僚はいませんね。
退職理由はやはり給料ですね。
年収でいうと約300万、月給でいうと交通費、残業代、...続きを読む(全223文字)

オペレーターとして長年やっており、これ以上の成長が見込めそうになかったため。
また、IT業界にいるとはいえ、そちら方面の研修棟はほとんど行われず、社会人...続きを読む(全157文字)

正社員だが実態は他社へ派遣されるだけの特定派遣な事や、40代以上で現場に出てる社員がほとんどいない事から将来に不安を感じた事。
キャリアパスとしてオペレ...続きを読む(全158文字)

退職のキッカケは、待遇と自分が担当した業務では、スキルアップが見込めなかった為、退職しました。
当時の昇給は、毎年1000円～3000円上がれば、いい方...続きを読む(全161文字)