この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高くはないと感じるが業務量相応なんじゃないでしょうか。所有スキルを考えれば妥当な月給であり納得感はあるでしょう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
株式会社共立ソリューションズ
株式会社共立ソリューションズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社共立ソリューションズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社共立ソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
高くはないと感じるが業務量相応なんじゃないでしょうか。所有スキルを考えれば妥当な月給であり納得感はあるでしょう。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
頑張ったことや成果を出したことをアピールすればするほど評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ない。
また、...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成果を残してそれを提示できれば正当に評価されるのはいい点
改善行動を報告すると評価加点・報酬制度があり結果を出しやすい
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格を取ると一時金などがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとにかく低いため、ここの会社に就職はおすすめしない
資格手当...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
働いた分、残業代は必ずでる。昇給は毎年あるがそこまで大きく変わらない。
評価制度は自己評価、営業評価、お客様評価から決定される。
【気になる...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは会社の最も高いステージに上がってようやく2倍になるかどうか。SESの企業なので、給与賞与は業界の中でも低い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
努力をすれば評価は上がる。
自己申告で良いので、いかに自分が努力したかを担当にアピールできれば良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
前職は同じようなアウトソーシングだったが、利益追求型だったので物のように扱われていた。今の会社はほんとに社員思い。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
特に思いつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は協力会社に比べて半分程なので、やる気が出ない。
評価制度も業務内容より、改...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
きっちりとした評価制度があり、わかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
やればやるだけ評価され、基本的に下がることはないが、常...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
営業担当の方は毎月ヒアリングしてくれました。
良く相談にものっていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は低いなと感...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
MVP制度や資格報奨金など、積極的に行動すれば給与以外での収入を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与水準...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とくに仕事をしなくても、給料は上がる。
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の昇給額が低く、上長とも基本会うことはないので...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
評価が高くても昇給はけっこう低いです。ひくめの金額はありますが、かならず昇給すると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有給取得がしやすい(配属先企業によるかもしれない)
残業を1分単位で支給してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が共立メン...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
年収は毎年少しずつ上がっていきます。同じような派遣会社と比較して特にこの会社の年収が少ないと言うことはないです。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
2次評価、3次評価でふるいに掛けれていくので、自己評価、1次評価が低いと普通評価から上がることはない。まずは自己評価を良くすればそこで差がつ...続きを読む(全166文字)
新卒の年収は業界平均よりも非常に高い。また、ボーナスも非常に高い。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
良い点は一つもありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い。営業担当もよくわからないアドバイスをしてきます。現場を見てい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
数千円程度であるが、必ず昇給します。基本給が下がったことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていなくてもお給料が...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価などは出向先での評価と個人面談で決まります。
仕事ができたとしても、出向先に気に入られなかったりすると個人面...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
表彰制度など、会社に見えるかたちで行動していくと年収が上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣企業なので普段の働きぷらす...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
評価制度等は充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が高くとも昇給額は低い。
最初のベースが低い為、社内でそれなりに評価を...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
毎年必ず昇給はある。しかし2000円程度なので過度な期待は禁物。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度評価制度があるが、派遣社員...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度自体が無かった
あるいは認識してなかった
派遣先で働き、所属本とのコミュニケーションはほぼ無かった
派遣...続きを読む(全177文字)
| 会社名 | 株式会社共立ソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | キョウリツソリューションズ |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 770人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小山哲郎 |
| 本社所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地2丁目12番10号 |
| 電話番号 | 03-3546-3633 |
| URL | https://www.ksol.co.jp/ |
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