日立国際電気の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全64件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司によってはかなり多くの時間外労働を強いられる。残業時間が特定の個人に集中しがちで休日出勤も多く、プライベ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
新規開発を行うプロジェクトにアサインされればある程度新しい技術に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの設計開...続きを読む(全142文字)

【良い点】
新規立ち上げとなった部門に入れるとポストが有り、若手でも昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規立ち上げでない部門に入ると...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の業務に全く必要のない研修を大量に受講する必要があり、業務時間を逼迫する。受講する研修を希望して選択できるよう...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は先輩社員との面談で風通しの良さを感じていたが、入社後に所属した部署では雰囲気がかなり悪く全体的にイライラし...続きを読む(全133文字)

【良い点】
部署による。
忙しい部署は残業が40H以上が普通のところもあれば、20H以下のところもある。
有給も同様に取りやすいところと取りにくいところがある。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ベネフィットワンが使えたり、結婚すると無条件で家賃補助が40歳まで家賃の半額（上限6万くらい）まででるので、福利厚生は割と良いと思う。続きを読む(全73文字)

【良い点】
世間一般からすると多少良い位の印象。
昔は課長や主任クラスの役職につくには、それなりに年令を重ねないと難しかったようだが、数年前から若い人材を...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本は設計メインで、開発は外部委託。
ドキュメント作成がメインで個人的には楽しいと思わない。
一部の部門は研究的なことがやれて楽しそう。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、業務量が膨大で毎日深夜まで残業をしているところがある。繁忙期になると休日出勤数が3～4日となる月も...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性は課長止まりで、部長になった女性は多分いない。
産休や育休は比較的取りやすい？
そもそも女性の数が少ないので、あまり良く知らないが、私の周...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年収については年功序列の印象が長年続いていたが、最近では実力主義に変わりつつあると感じる。課長職の若返りの印象が強く、業務の負荷や責任の所在が...続きを読む(全122文字)

【良い点】
顧客先が国関連や防災関連、鉄道関連などお硬い印象を持つ企業がとても多いため、急に仕事がなくなるなどの突発的なことは起こりにくい。
またＢtoＢ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
住宅補助は借家であれば単身、家庭持ちどちらでも補助が出る。ただし期間は10年程度が最大だったと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有休や時間給、フレックス、在宅勤務については、部署ごとの差は正直あるが、自身の希望の通り勤務できることがほとんどで、休み、勤務方法は自由度が高...続きを読む(全140文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
AIや５Ｇを新しくやろうとホームページ上では大々的に謳っているがほぼ中身なし、
設備や人員投資をする事はなく、今あ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
住宅補助50%
通勤費支給
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援はほぼなし、定期的に電子教材が回ってくるが、あまり中身なし
在宅補...続きを読む(全210文字)

【良い点】
どんな業務をしていても給料形態がはかわらない。（設計、製造、営業、その他事務全て）
学院卒、学部卒は初任給が以上に高い。
【気になること・改善...続きを読む(全202文字)

【良い点】
設計職に関して言うと、ほぼほぼ全ての部門と関わる事になるので、開発だけには留まらず、不具合の評価、製品デモの同行等、多くの方と関わって多岐にわ...続きを読む(全302文字)

【良い点】
設計職以外は充実したワークライフバランスを得られると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職の場合、設計担当者にもよりますが...続きを読む(全243文字)

【良い点】
設計職は業務の幅が広く、人材も不足していることから、残業ありきの業務となり、ある時間までは残業代がついて給与に反映されます。そのため設計職全体...続きを読む(全218文字)

【良い点】
土日もしっかり休める。年末年始やゴールデンウィークも問題なし。
有給休暇もとりやすい。上司も定期的に休みを取っていて、悪いように言われたことは...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社全体としてもワークライフバランスを意識していて、有給休暇は理由を聞かれるまでもなく、前日の連絡でも取得できる。
半休を取る場合でも当日の連...続きを読む(全181文字)

【良い点】
住宅手当、通勤手当は非常に手厚い。年休も午前午後で自由に取得できる雰囲気もあり、一年間で年休が少ない社員には上司から休みを取るように促される。...続きを読む(全183文字)

【良い点】
若い社員や、中堅社員に対する教育にはお金をかけている。
外部講師によるマネージャー研修なども多く、スキルアップを後押しする雰囲気はある。
数は...続きを読む(全185文字)