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【良い点】
歴史あるカメラメーカーでオリジナリティーのあるプロ用機材を提供しており、業界のデジタル化の流れに流されてしまった。
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マミヤ・オーピーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）
社員・元社員によるマミヤ・オーピー株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にマミヤ・オーピー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マミヤ・オーピーの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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3.7
- 年収・評価
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2.2
- スキルアップ
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2.7
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
1.8
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
2.7
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-
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- 退職理由
-
2.7
マミヤ・オーピーの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
--
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
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- 女性の働きやすさ
-
3.2
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--
- 入社難易度
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3.2
- おすすめ度
-
3.2
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【良い点】
修理部門なのでノルマというものが無い。
再修理、納期遅延などに対して厳しいペナルティなどが無い。職場の雰囲気は落ち着いている。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気で上司や先輩に何でも聞くことができ、色々と教えてもらうことができた。数は少ないが海外子会社もあることから、海外とのやり取...続きを読む(全177文字)
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光学事業を撤退したころに退職しました。理由は業績が悪化して先行き不安になったのと、教育システムが無いため個人のスキルを伸ばすのが難しかったためです。新卒...続きを読む(全261文字)
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派遣上がりの正社員が楽をしているので、あとから入る人は苦労しますし、仕事をしていて納得いかなくなると思います。オススメしません。契約社員ほうが正社員より...続きを読む(全154文字)
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マミヤ・オーピーの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
若手新卒社員を最近から取り始めたので、若手が挑戦できる環境はそろっていると思う。面接でも実際に若手に活躍してほしいと言っていた。続きを読む(全64文字)
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事業にがたがきたり、不安が感じたらすぐさまに事業を撤退させたりするなど、強味が柔軟な経営なので将来性は期待できます。続きを読む(全58文字)
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リモートワークやドレスコード制度、住宅手当もそろっており良いと感じます。続きを読む(全36文字)
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朝早く来て早ければ夕方に変えることができる制度もあり、少し業務時間も少ないのでワークライフバランスはとりやすいと思う。続きを読む(全59文字)
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説明会で話した先輩社員も女性であり、女性の比率も多く、働きやすいと言ってました。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
仕事自体はそこまできつくない。
機械いじりが好きな人には向いている。
カスタマーサービスはノルマがない。
修理に来た製品を直せばいいので、面...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
修理だけでなく幅広い業務を任せてもらえる。
購買課や生産管理課とのやり取り、製造部への応援など色々やらされる。
また比較的移動しやすい環境で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
メインの事業に関して言えば既に頭打ちの様な気がしていますが何年かにはモデルチェンジをしているので少しずつでは有るが成長をしていると思う。将来...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
毎年、決まったベースアップでは無く頑張ったら頑張った分、評価され昇級やベースアップが有る。年齢給と役職級でそれなりには、ベースアップします。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
土日祝日休みなのでイベントや家族での用事はいいと思います。また、ゴールデンウィークや年末年始の休みもしっかりと有るのでワークライフバランスは...続きを読む(全177文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の退職理由の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
自宅から職場まで1時間半以上かかるが、家賃補助対象外で正直毎日通うことが辛い。直行のときは5時起きもある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
人の良さ、有休の取りやすさ。
周りが助けてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいのなさ。
毎日同じ作業。
それがいい人な...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
リコーでは営業として顧客課題の解決に取り組み、提案力と調整力を培いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、よりスピード感の...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない人間を陥れて、退職に追い込むようなことを見てきました。辞めていった方々はほぼ人間関係が原因だった気が...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
社会人としての教育制度があったので新卒で入るにはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として出張が多すぎた。次に2〜3...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は基本給が上がり、若手中堅の退職者が減ってきた印象があるが、それまでは優秀な人材の流出が多かった。
そのため...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
現在は、事業の選択と集中が功を奏し、業績が回復している。もともと技術力がある会社なので、このまま更に業績を伸ばしていって欲しい。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
会社としての仕組みは今風な組織があり、産業医、保健師、カウンセラーなど大企業並みに整っているかと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
福利厚生に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
社長ひいてはその一家の国。
幹部レベルはみんな事なかれ主義。下の人間が訴え...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
激務が一番の要因である。日々の業務で心がすり減っていく。土日も連絡は来るため、心は休まらない。耐えるしかないのである。冷たい人も多く、優秀か...続きを読む(全118文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
マミヤ・オーピーの 会社情報
| 会社名 | マミヤ・オーピー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マミヤオーピー |
| 設立日 | 1948年2月 |
| 資本金 | 45億3438万円 |
| 従業員数 | 1,524人 |
| 売上高 | 337億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 関口 正夫 |
| 本社所在地 | 〒357-0022 埼玉県飯能市大字新光1番地1 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 668万円 |
| 電話番号 | 03-6273-7360 |
| URL | https://www.mamiya-op.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1137440
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