この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
プライベートはしっかり取れていました。残業もあっても1時間くらい。とても帰りやすい雰囲気でした。また遅くまで残る風習がないのでどんなに上の人でも残業が2時...続きを読む(全162文字)
日本エンタープライズ株式会社 報酬UP
日本エンタープライズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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プライベートはしっかり取れていました。残業もあっても1時間くらい。とても帰りやすい雰囲気でした。また遅くまで残る風習がないのでどんなに上の人でも残業が2時...続きを読む(全162文字)
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社員さんは真面目な方が多かったです。若い方々も多いです。しかし、年齢層は幅広いですのでいろんな年代の方とかかわることは多くなります。事業としてもアプリ関係...続きを読む(全160文字)
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私の退職理由になりますが、成長性も、伸び率も将来的に望めなかったです。アプリも数うちやれば当たるといった感覚です。当たったとしても有名アプリには全く及ばな...続きを読む(全153文字)
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有休は取りやすい。女性も増えてきたので、休日を大切にする文化になってきたよう。独自の休暇は特になく、あっても誰も使っていないだろう。住宅補助は一人暮らしの...続きを読む(全150文字)
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セミナーを行った後はOJTでした。特にこれといった目立って役に立つ研修はなく、先輩社員の仕事を見て盗む感じです。このやり方が似合わない人にはオススメできま...続きを読む(全157文字)
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事務でしたので特に昇級がないため給料の変動は少ないです。一般的な事務と思ってくれれば正解です。給料は年齢と共に上がるような物ですのでこれと言って給料が上が...続きを読む(全156文字)
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私は事務職でした。そのため直接企画に関わるとかはありませんでした。事務ですので、みなさんの想像通りただ仕事をこなすだけです。面白みはありません。しかし、上...続きを読む(全151文字)
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福利厚生制度については、大企業並みかな~育児休暇もあるしさ、なにより独自の休み制度が多くなってるかな(^^)社食の飯が本当にうまい!!お弁当派の人もいるけ...続きを読む(全152文字)
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給与はすごいもらえるよ!賞与もかなりもらえるよ!役職つくとTV局なみにもらえるかな~~!!証券会社みたいな給料の会社だったよ。昇進は主任からまかされるんだ...続きを読む(全153文字)
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自分が考えられることとしては、仕事の成果に対してははっきりしています。なにより上司がやさしいので、おちつぃた環境で仕事ができますよ!!先輩もみんな優しくて...続きを読む(全156文字)
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上司はいい人しかいません!皆さんこの会社はおススメです!
9時半はじまり~17時半に仕事をおえることのできる会社です。
残業も20時までやっている人は...続きを読む(全159文字)
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給料は200万円台が基本の金額(年収)。本当にこの会社で働きたいと思っている人は、
会社がやれることに人生をかけられると思える人ではないか。
賞与も今...続きを読む(全163文字)
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自分できかくしたことにたいして時間をかけてとりくめることができる会社である。
しかし忍耐強くないと体力をつかう会社になるため、体育会系の人材だとおもうも...続きを読む(全154文字)
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全体的に失速気味で、フットワークが重いため競合社になかなか勝てないという状況です。中途以外の人間は自分たちの動きを早いと感じているのでギャップを感じること...続きを読む(全156文字)
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経営家族主義を掲げている割には、年功序列ならぬ入社順序列で上長が決定し、特にパワハラやモラハラがひどくて驚きました。
(人前で大声で叱責する、自分の勘違...続きを読む(全185文字)
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社長のワンマン気質なところがあります。特に海外(インド)でのコンテンツ開発などは社長自らが行なうような感じです。非常に熱血漢のあるお方で社訓にはじまり、毎...続きを読む(全190文字)
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自社コンテンツ、アライアンスと多くの案件を受け持っていたため手をあげると様々な仕事に挑戦できる環境である思います。若いうちからサイトの立ち上げ、外部との交...続きを読む(全167文字)
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ワークライフバランスのかけらも無かった。毎週水曜は定時退社日となっていたが、一部の部署を除き全く機能してなかった。部署によっては終電帰りや徹夜、休日出勤も...続きを読む(全194文字)
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パーワハラーの社風、上長が言ったのはほぼ全て。待遇は少なく、残業だいは定額で残業放題、業績はそこそこですが。労働環境はきつくて、やりがいのない仕事です。仕...続きを読む(全164文字)
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面接を受けたときとのギャップは、そこまでIT会社という雰囲気ではなかった。ビルも大きいものではないからなのか、雰囲気という部分では中小企業独特の静かさがあ...続きを読む(全163文字)
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仕事のバランスだが、企画営業職はとくに業務量が多くてパンクする人もいたのはたしかだ。
俺もその一人結果、終電でかえることおおかった。まずこの会社を受ける...続きを読む(全170文字)
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家賃補助があったことくらいかな~それ以外は福利厚生がないので、福利厚生については以上。
労働時間については、否定ではないけど仕事量が多いので終電の人が当...続きを読む(全158文字)
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自分の考えた企画がコンテンツとしてかたちになることが最もやりがいをかんじるところだとおもいます。やりがいもまた同じで形にしたコンテンツをいかにユーザーへ楽...続きを読む(全154文字)
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魅力はないよ。個人的な見解だけど嘘かくより正直にいったほうがいいでしょ。
へたにつくろうようなことはしないつもりだけど。参考情報としては、忍耐力のつよい...続きを読む(全158文字)
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研修だと東京証券取引所の見学ができたのがこの会社に入って1番よかったことだとおもうよ。日本の経済中枢に入り込んだかんじがしてすごくたのしかった。。東京証券...続きを読む(全166文字)
会社名 | 日本エンタープライズ株式会社 |
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フリガナ | ニホンエンタープライズ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 11億700万円 |
従業員数 | 220人 |
売上高 | 46億9600万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 杉山浩一 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目17番8号 |
平均年齢 | 40.6歳 |
平均給与 | 655万円 |
電話番号 | 03-5774-5730 |
URL | http://www.nihon-e.co.jp/ |
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