この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には環境は悪くなく、自分のやりたいことをある程度させてもらえる会社だったのですが、部署の移動が多く、請け負った業務を全う出来ないことが多...続きを読む(全190文字)
日本エンタープライズ株式会社 報酬UP
社員・元社員による日本エンタープライズ株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本エンタープライズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的には環境は悪くなく、自分のやりたいことをある程度させてもらえる会社だったのですが、部署の移動が多く、請け負った業務を全う出来ないことが多...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時はパワハラが横行していました。特定の部署ですが、大勢の前での叱責罵倒は当たり前で、それが朝から終電まで続く...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
体育会系なノリで社員は素直な人が多かった。社員同士はわりと仲が良かった。部署によっては、環境が悪くなさそうであった。
【気になること・改善した...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントについては会社全体で厳しく対処する専門機関があるとよいとおもいました。あまりへんなことを書いてしまうと...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
転職をする際には上場している企業であるということはまぁまぁ有利になった気がします。
年収が高めの会社でしたので、転職をする際に同レベルの金額を...続きを読む(全197文字)
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リーダーとして部下を管理し、表彰もされてきたのですが、
閉鎖的な空間があったので、技術分野でもっと力を伸ばしていきたいとおもい、退職をしました。
今は正解...続きを読む(全100文字)
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給料については問題ありませんでした。このくらいだと思います。やりがいは特にありません。なかなか意見が通りにくく、製品化なんで夢のまた夢。人間関係は良くも悪...続きを読む(全150文字)
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パーワハラーの社風、上長が言ったのはほぼ全て。待遇は少なく、残業だいは定額で残業放題、業績はそこそこですが。労働環境はきつくて、やりがいのない仕事です。仕...続きを読む(全164文字)
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人間関係と労働環境、待遇の3点が理由だな。
くわしいことはかかないけど、体調を崩す人が多いほどの労働時間、
人間関係もいいとはいえないからみんな連携が...続きを読む(全165文字)
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待遇面に満足していないためです。不景気ということもあり、当時は賃金カットなども頻繁にありました。生活をしていく上で飯を食えないと感じ、退職を決意しました。...続きを読む(全154文字)
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残業で疲れきり、加えて、罵倒。人間批判がひどいので、心がない人でなければ働けません。毎上司が、1人つぶれたら、また違う人を雇えばいいだけと言っていました。...続きを読む(全151文字)
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上司と考え方があわなかったり、部のチームから外れるものは、徹底的にはじかれます。上司と同じ考え方を持って、行動しないする姿勢が大事です。とにかく罵声の嵐で...続きを読む(全186文字)
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退職理由は、労働環境です。会社の福利厚生や教育制度が今後定年までのビジネスライフを考えたとき、物足りなさを感じました。今後は、経営者視点で物事を考えられる...続きを読む(全157文字)
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一言で言うと、社風ですね。
あまりに保守的な社風のため、少しでも上長と違った見方をすると異端扱いされて、
すべての自己否定をする様に圧力がかかります。...続きを読む(全154文字)
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罵声が飛び交います。
部署によるかとは思いますが、毎日一人は必ず怒られているイメージです。
また、教育体制も整っていないので、コツややり方などを特に教...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分の業務は自由にできるので、自主的に行動できるひとにはとても良いとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
言い方を変えれば放置気味な...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
人によっては遅くまで残業をしている人もいるが基本的には19時には退勤している人が多いので、プライベートの時間も取りやすい。
休暇も暦通りである...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
産休育休は取得しやすい環境ではあるのでその点は働きやすいと感じる。復職率も高く、時短で勤務している人もいるのでその点においては気軽に働けるとお...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どんな会社?と聞かれると迷うぐらい強みがない。新しいサービスをリリースしても、下位互換にしかすぎないため成長性や将...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性の管理監督者も多数いて、そういった人たちの育児休暇なども取得しやすい雰囲気である。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性や女性に関...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性でも管理職になっている人がいて、とても良い指導をうけれた。また、同僚で女性がいたが、とても生き生きしていた
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本OJTでの業務習熟。
社員としての教育についてもOJTだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務の習熟自体はオペレーターから学...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生であった
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な福利厚生であったため、特にこれといって特出しているものがなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
クライアントとはとても仲良くなれ、業務を進める上では円滑に業務を進めることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
しょせんアウトソー...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
最近は、コロナウイルスの影響により、基本的には、週1日通勤で、残り4日間は、リモートワークという流れになりつつあります。年間休日も約130日あ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件ありきの配属となり、未経験で入社した場合はコールセンターへの配属が多いイメージです。
コールセンターからミドル...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育がない所。
個人個人になりすぎているので、もっとチームワークを大切にした方がいい。目標に向かってみんなで達...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
退職の意思を上長に伝えたが、すんなりと受け入れてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
担当ゲームをプレイして、プレイヤーレベルが特...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
営業とかが優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
インフラに特化してるため下流工程が多いため選べる選択が少ないのでシフト制夜勤ありの現...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
未経験でもやる気があれば学べることができ、スキル向上を図れる点
情熱大学という、学べる機会が多くある。
開発からインフラまで幅広く知識を身...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職時の引き止めは私の場合はあまりなかった。退職の手続きは想定していたよりもかなりスムーズにできました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
テレワークができる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量や雰囲気的に定時で帰るということは、予定があるとかでないと難...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
上司と近い距離にあったので、気軽に相談できる環境でした。出張が多かったので、LINEなどによる相談でしたが、時間を作ってくれていました。
【気...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
契約社員なので前もって言えば辞めやすいです。次々に採用を行っているので代わりはいくらでもいる感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
他にやりたいことがあったため。
もう十分楽しんだなという印象があり辞めることにした。
退職前には何人もの上司が引き止めてくれた。続きを読む(全71文字)
会社名 | 日本エンタープライズ株式会社 |
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フリガナ | ニホンエンタープライズ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 11億700万円 |
従業員数 | 216人 |
売上高 | 42億1000万円 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 植田 勝典 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1丁目17番8号 |
平均年齢 | 38.4歳 |
平均給与 | 628万円 |
電話番号 | 03-5774-5730 |
URL | http://www.nihon-e.co.jp/ |