この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は比較的取りやすい。昇格のしやすさや評価基準に対しても男女差は感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の悩みに...続きを読む(全108文字)
アネスト岩田株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
育休は比較的取りやすい。昇格のしやすさや評価基準に対しても男女差は感じたことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の悩みに...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
同世代と比較すると同等またはそれ以上の給料をもらえている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を落とされる時こそ明確かつ客観的な...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ある程度の負荷はもちろんあるが、ゆるい社会人生活を送りたい人にはぴったりだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
「資料を事前に...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大体の福利厚生はそろっているので困ることはない。オフィスグリコや昼寝スペースがある。敷地内に駐車場があるため車通勤ができる。
【気になること・...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
大体の部署ではほぼ残業せずに帰宅できます。申請して承認が下りればテレワークや時短勤務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会社側で提供されている通信教育講座がある点(受講料補助制度あり)。また、自身の業務に関連していることであれば、上司にもよるが、書籍の購入や資格...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
公休の取得が義務付けられており、有給も比較的取りやすかったと思います。終業後に英会話レッスンなども行っており、モチベーションが高い人には向いて...続きを読む(全193文字)
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私が働いていたころとはもうずいぶん違うかとは思いますが、
働いていた当時はサービス残業をよくしました。
能力の問題もあろうかとは思いますが、同じ部署の人の...続きを読む(全183文字)
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貿易実務希望で入社しました。ひとの雰囲気、とても良かったです。無料駐車場があるので、クルマで通勤できたのも良かったです。残業はしませんでした。女性の割合は...続きを読む(全101文字)
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魅力ある人はほとんどいないと思います。
やる気のある若い人はどんどん辞めて行き、残るのは現状維持のままダラダラ仕事をする人だけです。
特に女性においては皆...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
全体的に生真面目
【気になること・改善した方がいい点】
管理職以上が威圧的、若手や中途入社の人は萎縮し、会社全体に停滞感と諦めのムード...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
住宅補助なし、残業代なしです。
特に残業に関しては、社外(学生など)には「残業がない」「残業発生時は残業代支給...続きを読む(全164文字)
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お人柄がいい人が多かった。昔ながらの職人気質の人もいれば、新進気鋭の人もいる、バランスがとれた会社。堅実で、比較的おとなしい人が多く、機械メーカーらしく堅...続きを読む(全180文字)
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女性の管理職は皆無、管理職を希望する女性もゼロです。
長年この会社で働く女性も事務作業をこなすだけの昔ながらの人ばかりです。
そのためキャリア思考の強...続きを読む(全169文字)
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ワークライフバランスは充実、休みが取りやすい。
メーカーという業界上、完全な男性社会。女性で出世している人は皆無。海外展開を見込み子会社を多数設立してい...続きを読む(全157文字)
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上司のモラハラ・パワハラに耐えかねて退職を選択しました。個人の人格の問題と思えば忍耐もできましたが、件の上司が立場上、この手のことには敏感であるべき立場の...続きを読む(全218文字)
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トップダウン方式で上層部と末端の意見交換が難しくなっています。このため、上司と部下の関係がうまくいっているときは良いのですが、一度齟齬が生じると加速度的に...続きを読む(全175文字)
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新卒で採用後約半年間のビジネスマナー研修や工場実習があり、研修制度には満足している。配属後も1年半のOJT教育期間があるため、基本的なビジネススキルはしっ...続きを読む(全166文字)
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基本的な福利厚生は充実していると感じた。育児休暇を取得し働いていらっしゃる女性も何人かおり、産後復帰しやすい会社であると思った。有給に関しても比較的取りや...続きを読む(全164文字)
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ワークライフバランスについてどのような取り組みをしているかということですが、自分がいたころについては特にこれといったことはありませんでした。有給休暇などは...続きを読む(全160文字)
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かなり昔なので初任給~退職まで給与は高くありませんでしたが、毎年着実に数千円程度の昇給はしていきました。賞与は年二回合わせて五ヶ月程度でした。賞与前には上...続きを読む(全175文字)
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現役で働いていたのは随分昔になりますが、年間の休日も完全週休二日制で充実しており、出勤時間は工場ということもあり始業時間が早かったですが当時は駅からの送迎...続きを読む(全172文字)
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部署によって違うとは思うが、管理部門は残業がほとんどない。
休暇も取りやすく年に10日程度は取得できている。会社も有給休暇取得を推進しているし、休暇が取...続きを読む(全157文字)
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残業がないのは良いが、管理部門以外はみんな毎日のように残業しており
残業代もでない。
しかし残業は遅くとも19時半までなので比較的家庭との両立は可能と...続きを読む(全152文字)
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正社員とその他の雇用形態の方々の待遇が違いすぎる。
業務量は同じにも関わらず、給与額、賞与、昇給の可否など異なる部分が多い。
非正社員からの正社員登用制...続きを読む(全160文字)
会社名 | アネスト岩田株式会社 |
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フリガナ | アネストイワタ |
設立日 | 1948年6月 |
資本金 | 33億5435万円 |
従業員数 | 1,865人 |
売上高 | 534億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 深瀬真一 |
本社所在地 | 〒223-0056 神奈川県横浜市港北区新吉田町3176番地 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 583万円 |
電話番号 | 045-591-9344 |
URL | https://www.anest-iwata.co.jp/ |
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