ＪＳＥＥホールディングスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
成長期は、時流にのっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
解散につながったので、経営が時代の変化に追随できていなかったと思われる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ある意味、自分の仕事を全うできていれば、自由に働き・自由に休むことができる会社ではあった。すべて自己責任
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体系立てた社員育成計画は存在せず。ワーカーレベルの仕事のマニュアルはあるので、それを覚え、仕事の仕方は上の人の良...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別はほぼ関係ない。ただし事業の第一線で活躍できている社員はほとんどおらず、役職者は、ほぼスタッフ部門に集中していた。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
それまでの経営方針で企業価値があげられなかった。オーナー企業なのでTOPが変更になるわけもなく、退職を選んだ。続きを読む(全75文字)

【良い点】
グループ内のどこかには優秀な人もいたと思うが出会っていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業で一時期時流にの利益をあげ...続きを読む(全136文字)

【良い点】
思いつきで始められるフットワークの軽さはあった。役員の鶴の一声。
【気になること・改善したほうがいい点】
突如中止になることも少なからずある...続きを読む(全84文字)

【良い点】
年俸制12分割であったことぐらい
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の給与が高い社員のイメージがつ強すぎであり、平均的にはかなり低...続きを読む(全84文字)

【良い点】
事業としては、先進的な取り組みを行う顧客が多いため爆発的な成長はなくとも、一定領域で、これからも市場で必要とされる会社だと思われる。
【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
技術者としては、自分にないものを持っていて刺激になる社員が多い。個人個人こだわりを持つ社員ばかりなので、触発されえるものがあった。
【気にな...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と業務内容に大きな違いがないにもかかわらず、派遣社員であるにも関わらず責任の重い業務を任される場面が多いと...続きを読む(全138文字)

【良い点】
社会の厳しさを知ることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像より大変じゃないと説明されたが、想像より大変。場所や営業所にも...続きを読む(全103文字)

【良い点】
とにかく人の良さを感じて入社に至りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアント先配属か、委託配属によりますが、会社の人間と...続きを読む(全150文字)

【良い点】
理念に惹かれて入社しました。
本気度を感じさせる説明会、面接だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
世界一になる為の集団だから、大...続きを読む(全143文字)

【良い点】
最初はみんな優しくて、あまり困ったことはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育があまりちゃんとされてはなくて、独り立ちし...続きを読む(全94文字)

【良い点】
マニュアルが用意されていて待機中に勉強できること。
入社前は想定していなかったので嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全360文字)

【良い点】
コールセンター業、スマホシャップの販売業などがあり、入社時になるべく自分に適した場所に配属していただけたという点が良いと思った。
【気になる...続きを読む(全129文字)

【良い点】
信頼の厚いエンジニアがいるので、その人の推薦で配属してもらえることがある
※信頼されているのはエンジニアであり、会社側でないので、そのエンジ...続きを読む(全139文字)

【良い点】
職人さんになれるかなぁと思ったので。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育適当。部署間の連携面倒。他の会社の女性社員いじわるだったなぁ続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、派遣がメインだとは一言も言っていなかった。
入社してみると派遣がメインで業務を行っており、派遣先ガチャ...続きを読む(全116文字)