近畿日本ツーリストブループラネットの評判・口コミ一覧（全882件） 23ページ目

首都圏と地方の各部署の厚みが違う。
ただ他社と比べて比較的制限は少なく自分の思ったことをできるとかんがえる。
正社員リーダークラスは考え方が面白いが...続きを読む(全187文字)

接客業について、きっちり研修がありました。CRM講習など、お客様に喜んで頂く為の研修は為になりましたし、楽しかったです。あとは、研修旅行というのがあって...続きを読む(全166文字)

休みは思った以上に多く、有給も取得しやすかった。ただ何せ給料が安いです。
女性が多い職場だったので、人間関係に不安がありましたが、実際はみんな優しく、...続きを読む(全152文字)

ワークライフバランスなどという概念は存在しません。月に100時間労働しようが、残業代は決まった額しか付きません。有給を取るというのも不可能です。配属され...続きを読む(全156文字)

店頭販売担当でした。仲のよいお客様が出来ると自分を指名してくださるようになり、とてもやり甲斐を感じました。ただ、どんなに売り上げを上げても給料は変わらず...続きを読む(全160文字)

身に着けたスキルは営業全般に役に立つ。旅行は形のない商品・他社と同じ商品(既存の航空機・バス・鉄道・ホテル・レストラン)を組み合わせて作る。そのため、金...続きを読む(全157文字)

理由は、会社の今後の成長が見込めないことと、そうした環境下で自身のキャリア向上がこれ以上できないと考えたためです。会社の戦略がコロコロ変わり、その度に現...続きを読む(全204文字)

年功序列で風通しが悪く、モチベーションが全然上がらない。
稼いでいる営業に対してのコミッション制度もないため、優秀な人間ほど早く辞めていく傾向がある。...続きを読む(全164文字)

団体営業は堅調。今後、本格的な景気回復局面に入ってくれば、企業・官公庁からの需要も高まることが期待される。その一方、個人旅行は見通しが立たない。じゃらん...続きを読む(全213文字)

個人旅行については、ネット系に完全に押されていますが、クラブツーリズムとの経営統合によって、商品の造成、マーケティングが変わり、期待が持てます。
団体旅...続きを読む(全171文字)

業務の調整さえ出来れば、まとまった休みをとる事も出来ますが、その調整が難しい。
内勤(手配、デスク、総務、経理など)は、月末、繁忙期を除けば、比較的自...続きを読む(全329文字)

・お客様で仲が良くなると自分を目当てにご来店してくださり、大口のお客様になっていただけることがあったのでその点やりがいを感じた。
・マナー講座などにも...続きを読む(全174文字)

主に信用金庫の顧客のための積立預金旅行の企画、添乗が業務でした。国内の温泉がメインの行き先になりましたが、信金ごとの「色」というものがあり、例えば北海道...続きを読む(全168文字)

年功序列体制が強く、若い世代には物足りなさが強い。成果主義的な部分は全くなく、給与・賞与は基本的に同条件。また個人の成果に関係無く、給与改定により減額も...続きを読む(全182文字)

たまたま社内でも特に収益率のいい旗艦支店の一つだった為、仕事はやりがいがあり、仕事仲間も出来る人が多く、基本的には良い職場環境でした。しかし、旅行業界全...続きを読む(全351文字)

・定期的な研修はほとんど実施されていない。
・新卒の導入研修以外は全て現場でのOJT、理由は研修費用の削減がメイン と言うよりは
研修で無駄な費用...続きを読む(全204文字)

女性が比較的多いのでやりやすいですが、育児などには向きません。ただ、一度仕事を経験し資格があれば非正規で復職は楽にできます。
女性男性関係なく、実力主...続きを読む(全152文字)

やはり、この類いの仕事はお客様の笑顔、感謝の気持ちに直接触れられることが一番のやりがいです。それがやる気にもつながります。よくも悪くもダイレクトに感想が...続きを読む(全206文字)

どちらかというとフランクな雰囲気なので、上司や管理職も軽いノリのかたが多いような気がします。硬さはあまりありません。中にはとてつもなく仕事ができるかたが...続きを読む(全154文字)

福利厚生は大企業だけあってしかっりしていると思います。これといって変わった制度はないのですが、旅行会社なので社員割引で旅行にいけたり、ハネムーンも割引制...続きを読む(全191文字)

店頭販売員は基本的に女性が担当します。当然女性が多い会社ですので、育休や有給は取りやすかったです。
旅行業界はどこもそうかと思いますが、給料は安いです...続きを読む(全177文字)

旅行代理店なので、土日休みではなかったが、毎月必ず8日休みはあったし、プライベートは充実できた。ほかの営業所は分からないが、休みの希望も出しやすい環境だ...続きを読む(全153文字)

社内には育児休暇取得後に復帰されて時短勤務で働かれている人もいました。
周りも協力的で仕事の分業をしようという試みがありましたが、
やはり自分の担当...続きを読む(全150文字)

パートとして勤務していました。支店長以下、会社自体、不景気な雰囲気は漂っていますが、遊びの会社としてとても楽しい人材が集まっているようでした。ただ、給料...続きを読む(全167文字)

労働組合があるので、基本的に残業時間の上限は定められているので、プライベートと仕事のバランスはとりやすいです。育児休暇や時短勤務なども申請しやすく、周囲...続きを読む(全151文字)