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株式会社電通マネジメントサービス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通マネジメントサービスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通マネジメントサービスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通マネジメントサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電通マネジメントサービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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電通マネジメントサービスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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電通マネジメントサービスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートとの両立が可能。
残業が多いが、定時に上がっている社員も見受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は遅くま...続きを読む(全134文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期以外は比較的休みが取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の社員が優先で、独身者には休む時期を選びにくいです。続きを読む(全77文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤はなく、有給消化もしやすいです。また、休日に仕事の電話やメールの対応をする必要もありません。きちんとオンオフの切り替えができます。お...続きを読む(全193文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2019年6月11日

回答者: 社員・元社員 女性 15年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月の繁忙期閑散期がはっきりしているため、プライベートの予定等は立てやすいと思う。有給も時間単位で取得できるためその辺りはありがたかった。残業...続きを読む(全162文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年4月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 18年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は決して高くないが、残業時間がそんなに長くないため終業後にやりたいことがある人にとっては良いと思う。子供がいる人も大変そうだったが子育て...続きを読む(全201文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 その他のサービス関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
専門職であるため、1ヶ月の中でも忙しい時と暇な時がある。部署によって月末が忙しかったり月初が忙しかったりとまちまちだが、毎月同じタイミングで...続きを読む(全176文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2017年1月6日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休を取得する人は多く、女性が多い会社なので、復帰後もサポート体制があり働きやすい環境だと思います。部署にもよりますが、比較的仕事を自...続きを読む(全159文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年5月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 その他の事務関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

所属部署によりかなり差があります。ほぼ毎日定時に帰ることができ、有給休暇消化率も非常に高い部署もありますが、残業がほぼ毎日必要な部署もあります。人事系に...続きを読む(全151文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年2月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 19年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多い職場で、福利厚生は電通本社と同じレベルだったので、出産・育児休業は取りやすい環境だったと思います。同じ部署にだいたいいつも1〜2名くらい休業中...続きを読む(全166文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年12月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 経理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークバランスについては、部署によって異なると思います。
忙しい部署では、残業は当然。
定時で帰るのは難しかったです。
休日出勤をした事もあります...続きを読む(全204文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年9月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は極力行わない方向で会社全体が動いているため、
終業時刻の17:30にはほとんどの社員が退社されます。
その後は、帰宅したり、日によっては資格学...続きを読む(全161文字)

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11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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電通マネジメントサービスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士仲が良さそうに感じた。上司も優しくて話しやすい印象でした。分からないことも聞きやすい環境でした。続きを読む(全58文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務で使用しない資格にも手当がつきましたが、その分基本給が低いです。
また、基本給が低いので退職金の金額も低いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事経理さまざまな部署があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員は育休を取得したのち、退職することが多く、休み中・退職後...続きを読む(全100文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一通りの制度がそろっています。
福利厚生も電通本体とそうかわりはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度の紹介がないた...続きを読む(全101文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒には定期異動があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動はありますが、基本的に欠員補填のための異動になるため、めったに異動...続きを読む(全85文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事経理さまざまな部署があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動はめったにありません。結婚したばかりの人や子育て中の人に...続きを読む(全102文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務ができるので子育て中のひとには優しいです。
庶務雑用も免除されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身者が残業をして支え...続きを読む(全82文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベネフィットステーションに加入しているため、様々なサービスを受けられます。映画代や宿泊費、スポーツクラブの利用料が安くなります。
他には従業...続きを読む(全193文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員の割合が多い為、産休育休の取得率は高い。周りの社員では出産や育児を理由に退職した方はいません。また、急な休暇や早退も取得しやすいです...続きを読む(全188文字)

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株式会社電通マネジメントサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2020年5月5日

回答者: 社員・元社員 女性 15年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由:専門的知識が身に着く仕事をしたいと思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップ:専門的知識の必要の...続きを読む(全200文字)

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IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

株式会社NTTデータ・エマーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

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【良い点】
非常にワークライフバランスは取りやすいです。役所への用事や急な家の事情での休みが必要な場合も調整していただけるので、休暇は取りやすく良い環境...続きを読む(全189文字)

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東京都ビジネスサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 一般事務 社員クラス 正社員

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【良い点】
部署や配属先、常駐先によると思いますが、私の部署は有給休暇は非常にとりやすかったです。
残業はなし、リモートワークは当時はできませんでした。...続きを読む(全117文字)

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グーグル合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 経理 主任クラス 正社員

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【良い点】
大型プロジェクトの繁忙期には残業が続くことも多く、工期直前は休日出勤が発生する場面もあった。一方で閑散期には比較的余裕があり、有給も取得しや...続きを読む(全142文字)

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日本アイラック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 8年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常事態を除くと残業時間は月10時間未満でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化については、個々の職場の管理者の考え方に依...続きを読む(全85文字)

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トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本土日祝休みで、平日も有給を使えば休めます。
急な用事や風邪でも有給が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
隊列ガチャ。
難し...続きを読む(全91文字)

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株式会社オプトの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

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【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

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株式会社JR東日本情報システムの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとりやすいです。基本的に休みも取れますし、フレックス制度もあるので働き方は自由でよいと思います。続きを読む(全69文字)

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株式会社アルテニカの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 サーバ運用・保守 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様先にもよるが、希望休は基本的には取れます(シフト制の場合)。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様先によっては、連休が取りに...続きを読む(全90文字)

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株式会社マイナビの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多少あるが強制ではない。自分の判断で残業していた。会社としても残業は推奨していない。早く帰っても何も言われない続きを読む(全64文字)

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日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全在宅であったので通勤がなく非常によかった
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制だったので予定が立てにくかった
希望休がだせて...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
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電通マネジメントサービスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社電通マネジメントサービス
フリガナ デンツウマネジメントサービス
設立日 1992年6月
資本金 1億円
従業員数 290人
売上高 33億2384万4000円
決算月 12月
代表者 末次明博
本社所在地 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目2番12号
電話番号 03-5408-1811
URL https://www.dentsu-ms.co.jp/

電通マネジメントサービスの 選考対策

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