日活の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
この企業では、当時の業務内容によっては一定の残業が必要になる場面がありましたが、残業手当はきちんと支給されており、働いた分が正当に評価される...続きを読む(全543文字)

【良い点】
人間的には芸術家肌や文学青年的な人ばかりでした。超俗的な会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
生活が一番大事ですので、最低限...続きを読む(全93文字)

【良い点】
当時まだ社員寮や保養所を保有していた、また臨時の生活資金融通の制度もあった
【気になること・改善したほうがいい点】
それらが組合主導であったこと続きを読む(全78文字)

【良い点】
なんといっても、映画は最高の藝術の一つです。一生賭けるに値する仕事でもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門は他の会社...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ほとんどなかったが、自由にやらせてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
システマティックなものが必要だが、経営はあまりそのあた...続きを読む(全90文字)

【良い点】
当時は一部上場企業で、名門でした。待遇より仕事に皆、生きがいを感じていたようです。そこから多くの映画人が育ちました。
【気になること・改善し...続きを読む(全122文字)

【良い点】
当時はまったく、そんな概念がなかったです。考えもしなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークだけの数年間でした、ただそれで不...続きを読む(全90文字)

【良い点】
みなプライドが高かった
【気になること・改善したほうがいい点】
唯我独尊の人が多かったが、人格的には素晴らしい人が多かった。だが、ビジネスマ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
映像の未来は明るいが、個々の会社はわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史と伝統に甘えてはいけないが、それらを踏まえて進んで...続きを読む(全80文字)

【良い点】
プライドの持てる会社であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
財務実態がひどすぎた。経営幹部の恣意的な経営方針が目立ち、株主含めて...続きを読む(全100文字)

【良い点】
女性社員が約5割を占め、管理職比率も約30％と業界内では高い水準にあります。産休・育休の取得実績が豊富で、復職して子育てと両立する社員も多く...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性の働きやすさについては、産休・育休の取得実績があり、制度面はしっかり整っていると感じました。周囲の理解も比較的あり、ライフイベントに応じ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
男性女性関係ない印象
女性でも活躍されている方は多いため
産休育休は、少なくとも自分の周りはみんな取得されていた続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性と同じ待遇です。長時間の屋外ロケで生理用品を替える隙がなく、何度も下着を汚しました。ロケ時は真っ黒のボ...続きを読む(全132文字)

【良い点】
女性がメインの環境なので、不自由感じることなく働きやすさはピカイチでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分男性は肩身が狭いと...続きを読む(全114文字)

【良い点】
男性も女性も関係なく、やる気があって手をあげれば誰にでも仕事と裁量は与えられます。 実際に私のいた場所にも少ないですが女性はいましたし、直属...続きを読む(全92文字)

【良い点】
女性の先輩もいて、優しく指導してもらいました。
かなり個性的な人もいましたが、総じて素敵な人たちでした。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性も半分を占める職場なので　
問題なく働ける環境かなと思います。
この辺もしっかり管理されています。
良いと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
女性の管理職は結構多い印象でした。男性女性問わず、活躍されている方がとても多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
男女関係なく業務を行えば平等に評価されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間が不規則なため、美容に気を使いたい人や家庭を持ち...続きを読む(全93文字)