東京海上日動あんしんコンサルティングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
親会社が東京海上で基盤が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員が多く社外交流もほとんどない。
部署によって業務量や扱...続きを読む(全152文字)

【良い点】
育児と両立している方が多い印象だが、時間給や半休など融通を利かせて働いているイメージ。休む人の業務はチームやペア間でフォローし合っています。
...続きを読む(全152文字)

【良い点】
担当する業務によってかなり差がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこも同じかもしれないが、仕事ができる人に業務が集中する傾向があ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
管理職はほとんど出向者です。東京海上を役職定年した人がとばされてきます。定年までの勤務のため3年程度でいなくなるのは良い点。
【気になること・...続きを読む(全151文字)

【良い点】
定時が早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
出向してくる上司によって雰囲気がかなりかわる。帰れるか帰れないかも上司によります。入社時...続きを読む(全113文字)

【良い点】
給与は普通ですが、福利厚生が良かったので転職は迷いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって任される業務量にかなり差がある。...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性が多いため制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢の女性が多く、陰口、悪口が多くかなりうんざりした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
よくも悪くも上司の裁量、東京海上からの出向者で高齢の人が多いため、昔ながらの働き方を強要されることも多い。有給は自由にとれます。ただ仕事はたま...続きを読む(全211文字)

【良い点】
お客様から感謝されることがやりがいではあるが、それは直接評価にならない。上司にいかに気に入られるかが評価のポイントです。
【気になること・改善...続きを読む(全221文字)

【良い点】
損保の事務処理が業務だったので、種目ごとに知識を増やして、スムーズに対応して出来るようになった時、個人のお客様や法人の取引先の事務担当の方とコ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
転勤手当？（家賃補助ではない。転勤後の社員にしか補助はない）があり、だいたいのケースで家賃の半分ほどが支給されるケースが多く、その点は助かって...続きを読む(全202文字)

【良い点】
至って普通の一般企業と同じような感じです。ベネフィットステーションの福利厚生のアプリで映画のチケットや旅館の宿泊施設の割引が受けられる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
地域によって若干の差はあるはずだが、住宅補助がある。23区や都心に近い地域だと転勤のない自分でも4万程度はあった。
また、有休も自分の業務と調...続きを読む(全230文字)

【良い点】
住宅手当や資格試験にかかる費用の補助など充実している。遠方へ出張に行った際は出張手当が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止...続きを読む(全100文字)

【良い点】
給料は金融機関としては標準的でした。福利厚生は可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険を自ら加入しなければなりません...続きを読む(全97文字)

【良い点】
各種資格試験の補助？があります。
FP試験の合格したのちに補助がでたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当があると嬉しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
特になし。可もなく不可もなくな感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当がかなり悪い。
もう少し取得意欲の持てる金額にして欲しい。続きを読む(全78文字)