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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日コムネットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社毎日コムネットのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社毎日コムネットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

毎日コムネットの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.0年収・評価3.1社員・管理職3.9やりがい3.6福利厚生3.3スキルアップ3.06
総合評価
3.1
やりがい
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3.6
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.7
退職理由
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2.2

毎日コムネットの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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毎日コムネットの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
7件中7件表示

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職率も高い会社のため残っている人は優秀な人が多く見て学べる事は多い。劣等感を感じてしまうと心がもたないがメンタルコントロールの仕方は先輩か...続きを読む(全184文字)

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に1度以上、外部の自己啓発系セミナーやマナー講習、営業研修などがありました。資格の取得についても、宅建取得の為の講座費用を会社で負担してく...続きを読む(全181文字)

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年06月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
15年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
宅地建物取引士の資格を取るのは絶対必須な雰囲気なので、みんな業務時間外に勉強したりしていました。宅地建物取引士の資格を取得したら、手当が出ま...続きを読む(全183文字)

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも挑戦的な社風である、新しいことを始めたいのであれば相談の上実行することができる。
年齢の近い先輩社員からのアドバイスや指導も厚い...続きを読む(全196文字)

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒で入った場合には合宿形式のいわゆる軍隊のような研修がある。学生気分を取り除くためのものであろうが、最初はどん引きするような環境でも、初めて社会に出る...続きを読む(全165文字)

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年10月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職以上になるとリーダー研修等あるが一般社員には研修はほぼない。
仕事を通して必要な資格は事業部によって大きく異なり、旅行業務取扱管理者か宅地建物取...続きを読む(全177文字)

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

宅地建物取引主任者、損害保険資格等、社員のスキルアップに対しては
全社をあげて応援するが、その代り落ちると悲惨である。
主任者手当については他の不動...続きを読む(全150文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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毎日コムネットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社毎日コムネットの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについては、業務内容によって差はあるものの、不動産部署やイベント運営は繁忙期があるため、特定の時期には忙しくなる傾向があ...続きを読む(全176文字)

サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ

三井不動産ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年02月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
清掃スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主性が大事。機会があれば自ら進んで教えてもらった方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの機会は多いが、研修にいく...続きを読む(全98文字)

毎日コムネットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社毎日コムネット
フリガナ マイニチコムネット
設立日 2002年10月
資本金 7億7506万円
従業員数 257人
売上高 207億7200万円
決算月 5月
代表者 小野田 博幸
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目1番1号
平均年齢 36.7歳
平均給与 632万円
電話番号 03-3548-2111
URL http://www.maicom.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137184

毎日コムネットの 選考対策

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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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